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Organizational Behaviour and Change Management
Organizational Behaviour and Change Management
The Impact of Cognitive and Social Bias
Contenu
Organizational Behaviour and Change Management: The Impact of Cognitive and Social Bias aims at unleashing the potential of cognitive and social biases to develop a more effective change management theory and practice.
Informations bibliographiques
mai 2024, env. 264 pages, Routledge Studies in Organizational Change & Development, Anglais
Taylor and Francis
978-1-03-226424-0
Sommaire
Mots-clés
Contenu
Organizational Behaviour and Change Management: The Impact of Cognitive and Social Bias aims at unleashing the potential of cognitive and social biases to develop a more effective change management theory and practice.
Informations bibliographiques
mai 2024, env. 264 pages, Routledge Studies in Organizational Change & Development, Anglais
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