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Wagner F: Les assurances sociales et les
RH

Les assurances sociales et les RH

Mise en pratique avec plus de 800 questions d’examen et de nouvelles rubriques

Aperçu annuel compact

Annuaire des assurances sociales 2026 Français

Que vous soyez manager, responsable de service ou que vous ayez un autre statut d'encadrement, que vous occupiez ce poste depuis longtemps ou depuis peu, ce livre est fait pour vous !

A travers les théories de l'apprentissage organisationnel, collectif et individuel, vous allez découvrir ou redécouvrir vos manières de fonctionner et d'agir grâce à une méthode hautement réflexive.

Prenez-soin de vous et de vos collaborateurs, parce-que tous les métiers devraient préserver notre santé !

Car personne ne le fera à ta place

Manager prends soin de toi

UNA GUÍA OBLIGADA PARA ENTENDER Y TRASCENDER LOS SESGOS EN EL TRABAJO, POR LOS EXPERTOS DE FRANKLINCOVEY. &nbsp; Los sesgos inconscientes nos afectan a todos. Un reclutador se podría decepcionar si un candidato le pregunta sobre la incapacidad por maternidad. A un profesional de Recursos Humanos le puede parecer más atractivo promover a un graduado de una universidad prestigiosa que a uno de una escuela pública. Un líder puede que crea que una mujer está menos preparada para presentar un reporte en la próxima reunión que su colega varón. &nbsp; Sesgos inconscientes explica que estos son el resultado de atajos mentales, de lo que nos gusta y de lo que no nos gusta, pero, indiscutiblemente, son parte de nuestra condición humana. Sin embargo, lo que asumimos y cómo interactuamos con el otro tiene efectos incalculables en nuestro desarrollo profesional. &nbsp; Al reconocer los sesgos, enfatizar en la empatía y la curiosidad, ver a quienes te rodean como personas completas y priorizar el entendimiento verdadero, podremos liberar todo el potencial de cada persona con la que nos relacionemos. &nbsp; Este libro provee más de treinta herramientas para ayudarte a trascender los sesgos inconscientes, desde hojas de trabajo hasta una lista de maneras de reformular tus pensamientos. Es ideal para todo líder que quiera entender e ir más allá de sus propias ideas preconcebidas y llevar a su equipo al máximo nivel de productividad. ENGLISH DESCRIPTION A timely, must-have guide to understanding and overcoming bias in the workplace, from the experts at FranklinCovey. &nbsp; Unconscious bias affects everyone. It can look like the disappointment of an HR professional when a candidate for a new position asks about maternity leave. It can look like preferring the application of an Ivy League graduate over one from a state school. It can look like assuming a man is more entitled to speak in a meeting than his female junior colleague. &nbsp; Ideal for every manager who wants to understand and move past their own preconceived ideas, The Leader’s Guide to Unconscious Bias explains that bias is the result of mental shortcuts, our likes and dislikes, and is a natural part of the human condition. What we assume about each other, and how we interact with one another, has vast effects on our organizational success—especially in the workplace. Teaching you how to overcome unconscious bias, this book provides more than thirty unique tools, such as a prep worksheet and a list of ways to reframe your unconscious thoughts. &nbsp; According to the experts at FranklinCovey, your workplace can achieve its highest performance rate once you start to overcome your biases and allow your employees to be whole people. By recognizing bias, emphasizing empathy and curiosity, and making true understanding a priority in the workplace, we can unlock the potential of every person we encounter.

UNA GUÍA OBLIGADA PARA ENTENDER Y TRASCENDER LOS SESGOS EN EL TRABAJO, POR LOS EXPERTOS DE FRANKLINCOVEY. &nbsp; Los sesgos inconscientes nos afectan a todos. Un reclutador se podría decepcionar si un candidato le pregunta sobre la incapacidad por maternidad. A un profesional de Recursos Humanos le puede parecer más atractivo promover a un graduado de una universidad prestigiosa que a uno de una escuela pública. Un líder puede que crea que una mujer está menos preparada para presentar un reporte en la próxima reunión que su colega varón. &nbsp; Sesgos inconscientes explica que estos son el resultado de atajos mentales, de lo que nos gusta y de lo que no nos gusta, pero, indiscutiblemente, son parte de nuestra condición humana. Sin embargo, lo que asumimos y cómo interactuamos con el otro tiene efectos incalculables en nuestro desarrollo profesional. &nbsp; Al reconocer los sesgos, enfatizar en la empatía y la curiosidad, ver a quienes te rodean como personas completas y priorizar el entendimiento verdadero, podremos liberar todo el potencial de cada persona con la que nos relacionemos. &nbsp; Este libro provee más de treinta herramientas para ayudarte a trascender los sesgos inconscientes, desde hojas de trabajo hasta una lista de maneras de reformular tus pensamientos. Es ideal para todo líder que quiera entender e ir más allá de sus propias ideas preconcebidas y llevar a su equipo al máximo nivel de productividad. ENGLISH DESCRIPTION A timely, must-have guide to understanding and overcoming bias in the workplace, from the experts at FranklinCovey. &nbsp; Unconscious bias affects everyone. It can look like the disappointment of an HR professional when a candidate for a new position asks about maternity leave. It can look like preferring the application of an Ivy League graduate over one from a state school. It can look like assuming a man is more entitled to speak in a meeting than his female junior colleague. &nbsp; Ideal for every manager who wants to understand and move past their own preconceived ideas, The Leader’s Guide to Unconscious Bias explains that bias is the result of mental shortcuts, our likes and dislikes, and is a natural part of the human condition. What we assume about each other, and how we interact with one another, has vast effects on our organizational success—especially in the workplace. Teaching you how to overcome unconscious bias, this book provides more than thirty unique tools, such as a prep worksheet and a list of ways to reframe your unconscious thoughts. &nbsp; According to the experts at FranklinCovey, your workplace can achieve its highest performance rate once you start to overcome your biases and allow your employees to be whole people. By recognizing bias, emphasizing empathy and curiosity, and making true understanding a priority in the workplace, we can unlock the potential of every person we encounter.

Sesgos inconcientes: Cómo reformularlos, cultivar conexiones y crear equipos de alto rendimiento / The Leader's Guide to Unconscious Bias

Entièrement révisé et votre guide compact à travers les assurances sociales suisses.
L’Annuaire des assurances sociales paraît chaque mois de novembre avec les chiffres et faits actualisés pour l’année suivante.
16e édition mise à jour 2027, parution en novembre 2025. Env. 176 pages, incl. e-book.

Annuaire des assurances sociales 2027 Français

Villains of Lore

HERCULES IS BACK. AND YOU'RE BOUND TO LOVE HER.In this hotly anticipated follow-up to Jasmine Mas's BLOOD OF HERCULES, the stakes are higher and the villains darker than ever...Every hero has their monsters.And Alexis is bound to hers: tied eternally, irrevocably to the Underworld's dark heirs in a marriage that has shaken the foundations of Olympus - and everything Alexis once believed. Reeling, she enlists in the Assembly of Death with her mentors, set on wrecking vengeance on her husbands and uncovering the truth behind her deadly powers.She will soon teach them all that a god can't be manacled. And a monster can't be caged...

HERCULES IS BACK. AND YOU'RE BOUND TO LOVE HER.In this hotly anticipated follow-up to Jasmine Mas's BLOOD OF HERCULES, the stakes are higher and the villains darker than ever...

Bonds of Hercules

Optimal vorbereitet für Ausbildung, Prüfung und Praxis: Rettungssanitäter Heute, 6. Auflage &amp; Arbeitsbuch Rettungssanitäter Heute, 3. Auflage - Im Paket sparen! Rettungssanitäter Heute, 6. Auflage: Dein Begleiter für die Ausbildung im Rettungsdienst - klar strukturiert, praxisnah und kompetenzorientiert. Das Buch deckt alle Bereiche des Rahmenlehrplans ab: <ul><li>Krankentransport und Rettungsdienst</li><li>Versorgung nach dem ABCDE-Schema</li><li>Spezielle Versorgung</li><li>Psychosoziale Aspekte</li></ul>Du profitierst von praxisnahen Tipps, verständlicher Sprache, vielen Abbildungen und gezielten Lernhilfen wie MindMaps und Wiederholungsfragen. Zudem kannst du auf digitale Extras wie Arbeitsblätter und Videos zugreifen - ob als Buch oder E-Book, dein Wissen ist immer dabei! Arbeitsbuch Rettungssanitäter Heute, 3. Auflage: Hier kannst du den Lernstoff gezielt üben, wiederholen und festigen - perfekt für Unterricht und Selbststudium. Du findest abwechslungsreiche Aufgabenformate wie Lückentexte, Tabellen, Multiple-Choice und Kreuzworträtsel. Der Lösungsteil ermöglicht dir die eigenständige Lernkontrolle. Neu: Anpassung an den aktuellen Rahmenlehrplan, neue Aufgaben und handlungsorientierte Formate. Das Paket ist dein idealer Begleiter für eine sichere Ausbildung sowie Prüfungsvorbereitung und ein erfolgreicher Start im Rettungsdienst!

Optimal vorbereitet für Ausbildung, Prüfung und Praxis: 
 Rettungssanitäter Heute, 6. Auflage &amp; Arbeitsbuch Rettungssanitäter Heute, 3. Auflage – Im Paket sparen!
 Rettungssanitäter Heute, 6. Auflage: 
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 Du profitierst von praxisnahen Tipps, verständlicher Sprache, vielen Abbildungen und gezielten Lernhilfen wie MindMaps und Wiederholungsfragen. Zudem kannst du auf digitale Extras wie Arbeitsblätter und Videos zugreifen – ob als Buch oder E-Book, dein Wissen ist immer dabei!
 Arbeitsbuch Rettungssanitäter Heute, 3. Auflage: 
 Hier kannst du den Lernstoff gezielt üben, wiederholen und festigen – perfekt für Unterricht und Selbststudium. Du findest abwechslungsreiche Aufgabenformate wie Lückentexte, Tabellen, Multiple-Choice und Kreuzworträtsel. Der Lösungsteil ermöglicht dir die eigenständige Lernkontrolle.
 Neu: 
 Anpassung an den aktuellen Rahmenlehrplan, neue Aufgaben und handlungsorientierte Formate.
 Das Paket ist dein idealer Begleiter für eine sichere Ausbildung sowie Prüfungsvorbereitung und ein erfolgreicher Start im Rettungsdienst!

Rettungssanitäter Heute + Arbeitsbuch Rettungssanitäter Heute, Set 2.A

Cet ouvrage s’adresse principalement à un large public de responsables, qu’ils soient salariés ou bénévoles élus, d’organisations (associations, fondations, coopératives, fédérations, ONG, communes, clubs, etc.) souhaitant conduire une politique de gestion de leurs professionnels et bénévoles qui soit pleinement conforme au droit, humaniste et respectueuse des valeurs de l’Économie Sociale et Solidaire, tout en étant performante, et exigeante. Ce livre apporte ainsi des réponses pragmatiques et exemplifiées à des questions du quotidien sur la gestion des salariés et bénévoles, de la sélection à la séparation, en passant par la rémunération, l’évaluation et le développement des compétences, la mobilisation et protection du personnel, les sanctions, ou encore la personnalisation des pratiques de gestion des ressources humaines.

Droit du travail, valeurs et principes d'action de l'économie sociale et solidaire

La gestion des ressources humaines salariées et bénévoles

Certains rapports de travail sont régis par des règles spéciales. Mais la tendance à davantage de flexibilité sur le lieu de travail a elle aussi des répercussions sur les contenus et conditions des contrats de travail. Ce guide vous fournit toutes les informations pertinentes sur les particularités et les bases légales des rapports de travail spéciaux, différents du contrat de travail ordinaire pour un poste à plein temps rémunéré par un salaire mensuel. Afin que vous n’oubliiez pas de disposition importante dans ces contrats de travail, vous trouverez à la fin de chaque chapitre un modèle.

Cadres et apprentis, travail à temps partiel et temporaire, contrats de travail à durée déterminée selon le droit suisse

La pratique des contrats de travail

Les ressources humaines - le leadership - les deux inséparables

THE SUNDAY TIMES AND NEW YORK TIMES BESTSELLER'This was damn fun. Alexis was original, full of personality, and I loved being with her on this fun (unhinged) ride. You won't be able to stop yourself from binge-reading this'Raven Kennedy, New York Times bestselling author¿¿Step into the Coliseum at the Spartan War Academy where monsters are made, immortality is won, and even a god can die...¿¿Alexis Hert isn't a hero, and she certainly isn't a god. All she's ever been is a survivor.But the Fates disagree.When a blood test leads to her admittance at the Spartan War Academy, she'll have to do more than merely survive.Alexis will have to claim her birthright: immortality.But immortality is a privilege, one earned in the crucible of the academy, where the heroes are villains and classrooms battlegrounds. While gladiators Achilles and Patro, her demanding mentors, hone her into a warrior, Augustus and Kharon, her professors and the brooding heirs to the underworld, haunt her steps and her thoughts.Because where there are gods, there are bound to be monsters, and there is more than one hunting Alexis...You might just come across these favourites:¿¿ War academy¿ Villainous love interests¿¿ Gods, gladiators, and warriors, oh my!¿ Adorable animal companions¿ Animal companions with a lot of ~opinions~¿ Prophecies¿¿ Dark romance¿ Why choose?¿Touch her and die¿ Marriage law¿¿ Post-apocalyptic worldThe romantasy OBSESSSION of 2024:'This was addictive as hell'¿ ¿ ¿ ¿ ¿'THAT WAS SO GOOD!!! Wow. I'll be thinking about this book for awhile. Greek mythology + a spartan war academy + a STRONG FMC?! It was perfection. I love all the twists and turns and the guessing along the way. It was such a unique Hercules story and I'm OBSESSED! I need book 2 asap.¿ ¿ ¿ ¿ ¿'Actually iconic'¿ ¿ ¿ ¿ ¿'LOOOOOOOOOVED IT OMG I literally tried to read it as slow as possible so I would have the book, the characters, their world... EVERYTHING for a little longer... but IT WAS HARD OK bc I really wanted to binge it in one night ¿'¿ ¿ ¿ ¿ ¿'Literally gonna live rent free in my brain'¿ ¿ ¿ ¿ ¿'Perfection, favorite read this year so far'¿ ¿ ¿ ¿ ¿Blood of Herculeswas a No.11 New York Timesbestseller on the trade fiction paperback list the week of 22nd December 2024

Blood of Hercules

Ouvrage standard destiné tant aux pra­ticiens qu’aux étudiants, 'Introduction à la gestion d’entreprise' décrit les instruments permettant d’aménager de manière optimale la coopération entre les collaborateurs ainsi que les structures et les processus de l’entreprise. Le livre, dont vous avez entre les mains la 6e&nbsp;édition entièrement refondue, fait un tour d’horizon complet de ­toutes les fonctions de l’entreprise: L’entreprise et son environnement / Marketing / Gestion matières / Gestion de la production / Comptabilité / Financement / Investissement et évaluation d’entreprise / Gestion des ressources humaines / Organisation / Management. Ce livre est à la fois un manuel d’en­seigne­ment et un ouvrage de référence. Sa présen­tation claire, ses nombreuses illustrations et son très riche index en font un précieux outil de travail.

Eine managementorientierte Betriebswirtschaftslehre

Introduction à la gestion d'entreprise

Les assurances sociales et les RH

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