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Kirsten Jones

„So sorgt man nicht für einen Betriebsfrieden!“

Mitbestimmung und Mikropolitik bei Bayer Leverkusen 1945-1963

Why unregulated free-market capitalism endangers democracy—and what to do about it. In Private Power and Democracy’s Decline, Mordecai Kurz explores the relationship between free-market capitalism and democracy. He shows that technology has made capitalism different from what was envisioned in the Age of Enlightenment. Technology creates centers of market power and monopoly concentration that result in a society in which some people are enriched immensely while many workers’ livelihoods are often destroyed. Contrary to conventional thinking, technological competition does not remove market power, which becomes a permanent fixture of free-market capitalism. Such private power creates political inequality and generates forces that cause democracy’s decline and possible destruction. Applying these ideas to the US, Kurz shows that today’s problems begin in the 1980s with the policy of unregulated free-market capitalism. Coupled with the information technology revolution, this created a techno-winner-takes-all economy—leading to a second Gilded Age of unsustainable inequality and extreme political polarization. In the last 50 years, the economy “boomed” for some while leaving the majority of America’s workers behind. Kurz concludes that only regulated capitalism can support democracy so that the benefits of technology are more equally shared and no person’s livelihood is destroyed to enable others to be enriched. To save democracy, he proposes a “restoration-of-livelihood” policy, offering firms managerial flexibility to maintain rising productivity while ensuring that technology does not destroy the livelihood of others.

How to Make Capitalism Support Democracy

Private Power and Democracy's Decline

What is the role of the library in an increasingly complex information environment filled with and redesigned for artificial intelligence? Hope in the Library presents a compelling case for the continued relevance of libraries in an age increasingly shaped by artificial intelligence. Michael J. Paulus, Jr., shows how libraries, as human-centered and human-scaled institutions, have enduring roles as archives for reflection and understanding, sites of imagination and hope, and catalysts for human agency. This book argues that, by providing an essential counterbalance to impersonal and automated systems, libraries are essential for not only surviving but thriving in our emerging information environment. Hope in the Library is structured as a series of essays organized by explorations of the library in the past, in imagined futures, and in our digitally-enhanced present. Firsthand narrative and archaeological history are interspersed with literary meditations from writers including Mary Shelley, Ursula K. Le Guin, and Jorge Luis Borges. The book can be read a few different ways: from beginning to end; following topical pathways suggested in the final section; or in any other order chosen by the reader. Each essay and section, like a book or section of a library, may be read independently. Informed by over two decades of leading and studying libraries, these essays include the author's professional as well as personal reflections and encourage a more radical reframing of how AI may be integrated into libraries and society to help create a better future.

How Libraries Can Help Shape Our Future with Artificial Intelligence

Hope in the Library

AI and Constitutional Law in Europe

Democracy in the Age of Disinformation

An exciting introduction to agency life, this insider's view of professional PR firms equips you to create a successful career in the industry. Authors Regina Luttrell, Luke W. Capizzo, and Adrienne A. Wallace highlight real-world examples from the field and engage with current practitioners to help you enter the agency world and bridge the critical gap between college and professional life. The book introduces many of the sub-fields of integrated communication practice, including traditional public relations and corporate communication, marketing, social media, creative production (print, digital, video, audio), web and user experience design, and search engine optimization (SEO). The second edition integrates current industry trends and technological advancements that have transformed agency life and public relations strategies. Key updates include -The impact of remote and hybrid work structures on agency culture and client communication -The rise of AI and automation in content creation and project management -The importance of inclusivity, diversity, equity, and accessibility in both internal operations and client work. -New sections within the chapters highlight the increasing role of brand activism and purpose-driven campaigns, as well as the expanding consultancy role of agencies Key Features: -Real-world examples from the field ensure that the practical concepts presented become concrete for you. -Interviews with industry professionals from around the world provide snapshots of the agency experience. -PESO model show you how to adapt your campaigns to meet the needs of today's integrated agency environment. - Agency Essentials student-cantered callouts that bring the realities of PR agency life into your learning with actionable tools-including quick wins, onboarding checklists, real-world scenarios, client email starters, and pitch power phrases

The PR Agency Handbook

Schriftenreihe zum deutschen und internationalen Wirtschaftsrecht

Die Korrektur der Vergütung von Betriebsratsmitgliedern ist für Geschäftsleiter mit arbeits-, gesellschafts- und strafrechtlichen Fallstricken verbunden. Beteiligungsrechte des Betriebsrats werden dabei leicht übersehen. Die Autorin untersucht, ob und in welchem Umfang Mitbestimmungs- und Mitwirkungsrechte des Betriebsrats, u.a. nach § 87 Abs. 1 Nr. 10 BetrVG, § 99 BetrVG und § 80 Abs. 2 BetrVG, bei Korrekturentscheidungen zu beachten sind. Beleuchtet werden auch datenschutzrechtliche Aspekte sowie praktische Auswirkungen des Zweiten Gesetzes zur Änderung des BetrVG. Das Werk richtet sich damit gleichermaßen an Rechtsanwälte, HR-Verantwortliche und Betriebsräte. Die Autorin ist Fachanwältin für Arbeitsrecht und auf HR-Compliance spezialisiert.

Beteiligungsrechte des Betriebsrats bei der Korrektur der Vergütung von Betriebsratsmitgliedern

... für Dummies

Datenschutz hat mit dem Erlass der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) an Bedeutung gewonnen und bei Verstößen drohen hohe Bußgelder. Dieses Buch bietet einen einfachen, verständlichen und - gemessen an der Materie - unterhaltsamen Einstieg in das Thema. Es richtet sich an Nicht-Juristen ohne Vorwissen. Christian Szidzek teilt seine Praxiserfahrungen mit Ihnen und weist Sie auf die Fallstricke und Probleme des Datenschutzes hin. Ein eigener Teil mit Hinweisen und Tipps für ein praktikables Datenschutzmanagement rundet das Angebot ab. Mit diesem Buch schützen Sie nicht nur Ihre Daten, sondern auch Ihr Unternehmen.

Datenschutz-Grundverordnung für Dummies

Für Geschäftsführung und Management ist die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat häufig anspruchsvoll. Wer als Führungskraft souverän handeln und sichere Entscheidungen treffen will, braucht ein klares Verständnis des gesetzlichen Rahmens und der praktischen Spielregeln der Mitbestimmung.

Günther Schöffner und Petra Senne zeigen, wie eine langfristig vertrauensvolle und tragfähige Kooperation zwischen den Betriebsparteien gelingt. Anhand zahlreicher Praxisbeispiele erfahren Sie sowohl aus Management- als auch juristischer Sicht, wie Sie

- gesetzliche Anforderungen insbesondere auf Grundlage des BetrVG und der aktuellen Rechtsprechung rechtssicher erfüllen,
- typische Verhaltens- und Reaktionsmuster von Managern und Betriebsräten einordnen sowie Machtmissbrauch und Fehlentwicklungen frühzeitig entgegenwirken,
- häufige Konfliktfelder und Anliegen verbindlich klären, etwa zu Fortbildungsansprüchen, Arbeitsbedingungen oder Vertragsfragen.

Die 2. Auflage greift aktuelle gesellschaftliche und wirtschaftliche Entwicklungen auf - von neuen Erwartungen der Generation Z über die Auswirkungen von KI bis hin zu hybriden Arbeitsmodellen in einer zunehmend krisengeprägten Arbeitswelt.

Ein Praxisleitfaden für Führungskräfte und Manager

Professionelle Zusammenarbeit von Geschäftsführung und Betriebsrat

Ausführlich beleuchtet das Lehrbuch Organisationsstrukturen und die Veränderungen, denen sie unterliegen. Der Klassiker der Organisationslehre&nbsp;wurde durchgehend überarbeitet und betrachtet auch aktuelle Entwicklungen wie die digitale Transformation und Industrie 4.0. Die theoretischen Ausführungen werden durch Beispiele aus der Organisationspraxis verdeutlicht. Das didaktische Konzept regt zum selbstständigen Arbeiten an: Anhand von Fragen können Lernfortschritte überprüft und die Lerninhalte rekapituliert werden. Wer den Stoff vertiefen möchte, wird durch weiterführende Literaturempfehlungen unterstützt.&nbsp;

Organisation

Routledge Studies in Transport Analysis

Presenting an empirically rich account of life as a pilot, this book explores the work experience of commercial airline pilots who face existential threat from artificial intelligence. It presents an up-to-date account of how commercial aviation has been ravaged by the COVID-19 pandemic and rocked by wars in Europe and the Middle East.The chapters put forth the importance of effectively managing people in the industry and pilots specifically and offer a detailed account of the new technologies that threaten to redefine the nature of a pilot's work. Reporting the findings of a global study of airline pilots undertaken with the support of the International Federation of Air Line Pilots' Associations, the book paints a vivid picture of life as an airline pilot in the current, post-pandemic airline industry and the rise of automation.The volume will appeal to students, scholars and professionals in the fields of aviation management, human resource management, employment relations and the sociology of work. The practical findings will also be of interest to commercial aviation professionals.The Open Access version of this book, available at http://www.taylorfrancis.com, has been made available under a Creative Commons Attribution-Non Commercial-No Derivatives (CC BY-NC-ND) 4.0 license.

A Global Study of Work, Safety and Technology

Airline Pilots in the Age of AI

Vorteile<ul><li>Das kollektive Arbeitsrecht ist für Personaler von erheblicher Bedeutung</li><li>Betriebsratswahlen 2026 werden auch in den Hochschulprüfungen Thema sein</li><li>Verständliche und kompakte Einführung</li></ul> Zum Werk Die Kenntnis des kollektiven Arbeitsrechtes ist für alle, die in einer Personalabteilung einer größeren Firma arbeiten möchten, ein wichtiger Baustein: Tarifrecht, Betriebsverfassungsrecht und Streikrecht müssen beherrscht werden. Dies ist das passende Lehrbuch für die an verschiedenen Hochschulen (z.B. Dortmund, Regensburg) angebotenen Kurse. Behandelt werden im Buch die wichtigsten Punkte des Betriebsverfassungsrechts, die Formen und Aufgaben der Mitbestimmung (Betriebsrat), die Personalvertretung, das Tarifvertragsrecht und die Rechte bei Arbeitskampf und Streik. Kurz angesprochen werden die Internationalen Arbeitsgesetze. Zur Neuauflage Die wichtigsten Neuerungen seit der Vorauflage sind:<ul><li>Das Betriebsrätemodernisierungsgesetz von 2021, dh. Einführung digitaler Betriebsratsarbeit/virtueller Sitzungen und Beschlüsse, Änderungen bei der Wahl (Ausweitung des Kündigungsschutzes, Absenkung des Alters beim aktiven Wahlrecht), Neue Mitbestimmungsrechte bei Mobiler Arbeit, KI und Datenschutz.</li><li>Rechtsprechung des BVerfG zum Tarifeinheitsgesetz von 2015</li><li>Arbeitskampfrecht in der Rechtsprechung des BAG zur Zulässigkeit von Streikbruchprämien sowie zum (digitalen) Zugangs-/Zutrittsrecht von Gewerkschaften</li><li>Betriebsratswahlen 2026</li></ul>Des Weiteren sind kleinere Kapitelzusammenfassungen für die Leserinnen und Leser geplant. Zielgruppe Studierende im Bereich Personalwirtschaft und junge Praktikerinnen und Praktiker, die in größeren Betrieben oft erstmals mit dem kollektiven Arbeitsrecht in Berührung kommen.

Betriebsverfassungsrecht, Mitbestimmung, Tarifvertragsrecht und Arbeitskampfrecht

Kollektives Arbeitsrecht

A lively and witty guide to reclaiming connection with our physical world In an era dominated by convenience and efficiency, you'd think life would be easier and, most importantly, happier. Shouldn't all the time saved by technology leave us with more for ourselves? The Atlantic columnist, game designer and philosopher Ian Bogost thinks not. From digital tickets to automated taps, he argues that the simple, tactile pleasures of daily life have been replaced by sleek but soulless design. Through engaging anecdotes and sharp analysis of our dematerialized lives, Bogost uncovers how modern conveniences not only fail to deliver on their promises but also rob us of moments that keep us grounded and human. The Small Stuff is not a nostalgic trip through the analogue world of a bygone era but instead reframes our view of the material world from merely utilitarian into a site of joy and gratification. Finding happiness, Bogost shows us, doesn't require complete self-transformation, but simply noticing the sensory pleasures all around us. Humorous, thought-provoking and practical, The Small Stuff is a manifesto for re-enchanting us with the world, by observing and enjoying the small moments that make up our lives.

The Sensory Enchantment of Everyday Life

The Small Stuff

An in-depth exploration of the network of agencies involved in policing child pornography—and what the future of security and care looks like. Facing the Child investigates the technocratic expertise in the policing of child sexual abuse material (CSAM). Mitali Thakor argues that CSAM has come to be framed as primarily a digital problem, to be resolved digitally, thereby unleashing a new form of corporatized policing helmed by global technology companies. Ambitious in scope, this multi-sited global ethnography draws on four years of original fieldwork and interviews with technology companies in the US, the United Nations in Bangkok, Thai and Dutch NGOs, and law enforcement in the US and the Netherlands. The book argues that in the 2010s, a network of technology companies, NGOs, and law enforcement created the notion of a “virtual child” in need of techno-solutionist saving to justify a vast expansion of surveillance technologies. The book examines how pervasive myths of child abuse online were exploited to serve the aims of seemingly disparate groups, from Christian neo-abolitionists to NGOs conducting virtual sting operations. It is this complex relationship between the care and securitization needed to fix the child victim as an object of data, concern, and rescue that the book explores.

Surveillance, Care, and the Policing of Violent Digital Images

Facing the Child

„So sorgt man nicht für einen Betriebsfrieden!“

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