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Gesamtkatalog

Catalogue complet

Petra Buck-Heeb

Kapitalmarktrecht

Sustainable Finance

This edited book explores the intersection of inclusivity, ethics, and innovation in the financial sector. It examines the impact of global and regional regulations, highlighting both compliance challenges and opportunities for innovation. The book discusses strategies for making financial services accessible to underrepresented groups, the role of emerging technologies like AI and blockchain in shaping regulatory practices, and the importance of ethical standards and strong governance. It also discusses the progress of global standardization efforts and offers guidelines for developing inclusive financial policies. Real-world case studies and practical tools are provided to help apply these concepts in the real world.

Navigating Regulatory Frameworks and Technological Advancements

Regulation and Inclusivity in Finance and Accounting

The purpose of this book is to connect the three domains of (1) ESG investment, (2) Industrie 4.0, and (3) blockchain technology through the common concept of “data,” and to illustrate how these elements are transforming modern industrial structures and corporate governance. The book is organized into four parts, introducing the key concepts and theoretical models necessary for understanding its structure.
First, the chapter reinterprets ESG investment&nbsp;through the lens of Max Weber’s ethics, positioning environmental, social, and governance factors not merely as indicators but as essential “information” that shapes corporate decision-making. It also examines the differences between ESG and SRI (using Euler and Venn diagrams), addresses the challenges of greenwashing and possible countermeasures, and discusses how pension systems incorporate future value.
Next, using the automotive industry as an example, the chapter explains how Industrie 4.0, the IoT, and Cyber-Physical Systems (CPS) are reshaping production processes and governance structures. A key point here is the shift from a traditional understanding of corporate value—once perceived in a “reified” form—to a society in which such value is increasingly visualized and assessed through data. By applying frameworks such as Porter’s Value Chain and Stan Shih’s Smiling Curve, the chapter analyzes the datafication of corporate behavior and its implications.
Furthermore, the chapter explores how the development of blockchain technology contributes to rebuilding trust, advancing decentralized governance, and enhancing transparency. This reflects a transition from an economy centered on production to one in which the “design of exchange” plays a central role in determining value.
Finally, the chapter employs interdisciplinary models—such as the Stakeholder Matrix, the St. Gallen Management Model, POW and POS, Hegelian dialectics, and Popper’s Three Worlds—to show how these three domains interact and complement one another as society moves, often unconsciously, toward a more sustainable economic model. Blockchain technology, in particular, serves as a key to understanding this transition, offering insights into how forms of exchange rooted in capitalist “reification” or “fetishism” are being reshaped.

ESG Investment, German Industrie 4.0, and Blockchain

Du willst endlich verstehen, wie man an der Börse echtes Vermögen aufbaut - ohne Fachchinesisch, ohne Hype, ohne Panikmache? Dann ist dieses Buch dein zuverlässiger Begleiter auf dem Weg zum Aktien-Millionär - für Einsteiger genauso wie für Fortgeschrittene.Ibrahim Ahmiane, besser bekannt als @professorfinanzen, gehört zu den reichweitenstärksten Finanz-Experten Deutschlands. Täglich zeigt er über 2,5 Millionen Menschen, wie einfach, verständlich und motivierend Finanzbildung sein kann. In diesem Buch nimmt er dich Schritt für Schritt mit in die Welt des Investierens - unabhängig davon, wie viel Geld du heute auf dem Konto hast oder wo du gerade im Leben stehst.Du erfährst unter anderem, warum planloses Investieren dich langfristig Geld kostet, wie du eine klare, individuelle Investment-Strategie entwickelst, welche psychologischen Fallstricke Anleger oft ruinieren, wie du ein robustes Depot aufbaust und weshalb jeder Crash eine Chance für überdurchschnittlichen Vermögensaufbau sein kann.Statt leerer Versprechen erwartet dich fundiertes, verständliches und praxiserprobtes Wissen. Du lernst, wie du die richtigen Entscheidungen triffst, Fehler vermeidest und dein Vermögen Schritt für Schritt vergrößerst. Dieses Buch ist dein Kompass für selbstbewusstes Investieren!

Ich bringe dir bei, was du in der Schule nie gelernt hast. Wie du an der Börse echtes Vermögen aufbaust mit Professor Finanzen

Werde Aktien-Millionär

Strengthen your risk strategy by understanding how human behaviour drives performance, decision quality and organizational outcomes.

Fundamentals of People Risk Management is a practical guide for new and established risk managers and HR partners who want to develop credible, evidence-based approaches to people risk. As organizations navigate shifting expectations, cultural complexity and increasingly interconnected teams, this book shows how to apply clear models and frameworks to identify, measure and manage human capital risk more effectively.

Written by Stephen Sidebottom, it explains the cognitive, behavioural and ethical factors that influence decision making, team dynamics and operations. Through actionable frameworks and real-world examples from financial services, aviation, energy, non-profits and the public sector, the book demonstrates how to build people risk into the broader enterprise risk management strategy.

You'll learn how to:
- Apply people risk principles to assess behavioural, ethical and decision-making challenges
- Implement frameworks and checklists to improve risk analysis in day-to-day operations
- Develop values and behaviours that support a resilient culture
- Integrate people risk into enterprise risk management frameworks to optimize governance and oversight

With clear models, practical guidance and insights from senior risk and HR practitioners, this book helps you develop a more robust, actionable approach to people risk that enhances your impact and supports stronger organizational performance.

Themes include: people risk strategy, people risk management, behavioural risk, culture development, enterprise risk management, decision-making models, organizational performance

Tools and Frameworks for Managing People Risk and Increasing Resilience

Fundamentals of People Risk Management

Seit dem Entstehen organisierter Finanzmärkte im 16. Jahrhundert haben Börsenkrisen tiefe Spuren in Wirtschaft, Politik und Gesellschaft hinterlassen. 

Dieses Buch zeichnet einen historischen Bogen von den ersten dokumentierten Spekulationsblasen wie der "Tulpenmanie" im 17. Jahrhundert und der Südseeblase des 18. Jahrhunderts über die Paniken des 19. Jahrhunderts auf dem Börsenparkett bis hin zu
den global vernetzten Finanzschocks der Gegenwart. Dabei wird deutlich, dass trotz unterschiedlicher Ursachen viele Krisen ähnlichen Mustern folgen. Zudem entstand bei allen großer Schaden für Anleger und die Wirtschaft.

Die Geschichte der Börsenkrisen zeigt die wichtigsten Lehren und Erfahrungen aus den historischen Crashs für aktuelle und kommende Krisen auf und hilft dabei, Lösungen für Börsenkrisen in der Zukunft zu entwickeln.

Die Geschichte der Börsenkrisen von der Tulpenmanie bis heute

Blackout Börse

Schriften des Betriebs-Beraters

Aktionärs- und Investoraktivismus ist ein zentraler Risikofaktor für börsennotierte Unternehmen. Während sich die diesbezügliche wissenschaftliche Diskussion bislang fast ausschließlich auf die Aktiengesellschaft (AG) konzentriert hat, rückt mit der Kommanditgesellschaft auf Aktien (KGaA) eine hybride und damit besonders komplexe Rechtsform in den Fokus, die als Mischform aus Aktiengesellschaft und Personengesellschaft eigene Governance-Besonderheiten aufweist. Das Werk greift dieses praxisrelevante Thema auf, das in diesem Zuschnitt bislang nicht monographisch untersucht wurde, und überführt den aktienrechtlichen Diskurs zur AG systematisch in die KGaA.

Erstmals wird untersucht, ob und in welchem Umfang die KGaA Ziel von Leerverkaufs- und operativem Aktivismus ist und sein kann. Gestützt auf eine rechtstatsächliche Auswertung der börsennotierten KGaA bietet sie einen prägnanten Überblick über Gesellschafterstrukturen und gelebte Governance-Varianten. Zudem analysiert sie, welche strukturellen Schwächen Aktivisten identifizieren und nutzen könnten und welche Gestaltungs- und Abwehrmöglichkeiten einer KGaA zur Verfügung stehen.

Es zeigt sich, dass die KGaA weder pauschal schutzlos noch zwangsläufig widerstandsfähiger ist als die AG, sondern eine eigenständige Aktivismusdynamik aufweist. Das Werk schließt damit eine Forschungslücke, leistet einen Beitrag zum Rechtsformenvergleich zwischen AG und KGaA und bietet zugleich eine belastbare Grundlage für die rechtliche Einordnung und strategische Bewertung aktivistischer Kampagnen in der Praxis.

Die Kommanditgesellschaft auf Aktien als Ziel aktivistischer Aktionäre und Investoren

In bewährter Tradition dokumentiert der 21. Band des Jahrbuchs 'Wirtschaftsrecht Schweiz - EU' die aktuellen Entwicklungen in zentralen Bereichen des EU-Wirtschaftsrechts und deren Bedeutung für die Schweiz. Berücksichtigt werden diverse wirtschaftsrelevante Rechtsgebiete, u.a. Banken- und Kapitalmarktrecht, Immaterialgüterrecht, Arbeitsrecht, Steuerrecht und Wettbewerbsrecht. Das Jahrbuch richtet sich an Unternehmens¿, Wirtschafts- und VerwaltungsjuristInnen sowie an RichterInnen und RechtsanwältInnen und bietet ihnen einen kompakten Überblick über die wichtigsten Gesetzgebungsvorstösse, neue Rechtsakte und ergangene Urteile im vergangenen Jahr 2025.

Überblick und Kommentar 2025/26

Jahrbuch Wirtschaftsrecht Schweiz - EU

Routledge Revivals

First published in 1981, The British Business Elite is a study of the attitudes to class, status and power of top businessmen in Great Britain, based upon first-hand interviews with chairmen, chief executives and other directors of Britain's largest industrial, banking and insurance companies: men of genuine wealth and power.

Its Attitudes to Class, Status and Power

The British Business Elite

The contributors to this collective volume engage with the ongoing debate on contractual freedom and autonomy in company law. While contractual freedom has long been regarded as a cornerstone of private law, its meaning and boundaries have become increasingly complex within the corporate sphere. Against the background of rapid organizational transformations and internationalized markets, the chapters explore how flexibility and legal certainty can coexist under the constraints of the numerus clausus system. Based on the discussions of the international conference held at the Faculty of Law, University of Lisbon (14-15 January 2025), the volume examines current developments in corporate governance, transparency, sustainability, and democracy. These reflections revolve around the overarching theme of control and its ethical and legal dimensions. By combining theoretical insights with comparative perspectives from various jurisdictions, the authors shed light on how contractual freedom can serve both efficiency and business ethics. Their analyses contribute to a clearer understanding of the interaction between corporate and contractual frameworks and pave the way toward a more coherent and responsible concept of autonomy in company law.

Ethical and Legal Perspectives on Freedom of Contract in Company Law

Shareholders' Agreements

The Principles of Family Business Law offers an accessible approach to legal issues that shape family businesses. Drawing on years of research, the book introduces three principles - intimacy, integration, and inheritance - that explain why family businesses are distinctive and how, with proper guidance, they can thrive. The book examines recurring problems such as role conflicts among family members, succession planning obstacles, and ownership disputes. Vivid case studies illustrate how legal rules interact with family dynamics in practice. Designed for scholars, students, lawyers, and business advisors, the book integrates insights from corporate law, family law, and estate planning, while remaining readable and grounded in real-world concerns. Whether used in the classroom or in practice, it provides essential tools for navigating the complex interplay of law and family business. By supporting the resilience of family businesses, the book affirms the family and community values they help to sustain.

The Principles of Family Business Law

Palgrave Studies in Impact Finance

This Open Access book explores the evolving landscape of non-financial reporting and ESG (Environmental, Social, and Governance) performance, with a specific focus on small and medium-sized enterprises (SMEs) and micro-enterprises. Drawing on European regulatory frameworks, stakeholder theory, and empirical case studies, the book examines how SMEs navigate sustainability demands in a context traditionally dominated by large corporations and global standards.The book addresses the historical evolution of CSR, the challenges of ESG integration for investors, and the methodological development of a composite ESG indicator tailored to SMEs. It introduces innovative tools such as the Mazziotta–Pareto Index and participatory accounting frameworks like CARE and SEMA, offering practical insights into ESG measurement and reporting. Through comparative case studies and analysis, it bridges the gap between ESG theory and SME realities, contributing to both academic research and professional practice.Ideal for scholars in economics, finance, and sustainability, as well as practitioners and policymakers, this book advances the conversation on responsible innovation, regional development, and the future of ESG in the SME sector.

Standards, Challenges, and Impact for the SME of Tomorrow

Non-Financial Reporting and ESG Performance

Fachbegriffe - Formulierungshilfen - Beispielsätze: Deutsch-Englisch

Legal English for Banking

Kapitalmarktrecht

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