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Male synthesized voice

El abogado en casa

Lee este libro, empieza a invertir y sigue con tu vida. Generar riqueza en el mercado de valores no requiere un máster en finanzas ni pasarse días delante de la pantalla de un ordenador. Este libro te enseñará la manera más sencilla de invertir y, lo que es más importante, por qué basta con utilizar esta estrategia de inversión regular y automatizada.&#13;
&#13;
Olvídate de las ideas que tienes sobre el hecho de invertir. La tecnología ha hecho que el poder generador de riqueza del mercado de valores sea más accesible que nunca. Ahora puedes empezar invirtiendo sólo unos pocos dólares.&#13;
&#13;
Los conocidos presentadores de podcasts sobre inversión, Alec Renehan y Bryce Leske, van al grano en No te estreses, simplemente invierte; te muestran la manera más sencilla de invertir en el mercado de valores y te explican por qué basta con esta estrategia sencilla y automatizada.&#13;
&#13;
En cuatro sencillos pasos, podrás acceder a todo el poder del mercado de valores y luego continuar con tu vida.&#13;
&#13;
Alec Renehan y Bryce Leske son los autores del superventas Get Started Investing (2021, más de 24.000 copias vendidas en Australia) y ahora han escrito la guía más sencilla para invertir en la bolsa. Si no te gustan las complicaciones y lo que quieres es invertir de forma sencilla y sin riesgos, éste libro es para ti. Después de dirigir su exitoso podcast Equity Mates desde 2017, Alec y Bryce creen que han descifrado tres verdades desconocidas hasta ahora:&#13;
&#13;
    La mayoría de nosotros sólo queremos obtener los ingresos suficientes para vivir cómodamente.&#13;
    Hoy en día, las plataformas de inversión digitales permiten que cualquier persona que posea unos pocos dólares de más pueda sacar provecho del poder del mercado de valores.&#13;
    Con la estrategia adecuada, puedes empezar poco a poco y tener la confianza de disfrutar de una jubilación cómoda. Todo lo demás es vender humo y avaricia, lo que mantiene en el negocio a los gestores de fondos y a los asesores financieros.&#13;
&#13;
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Alec Renehan

Bryce Leske

Es el momento de empezar a invertir y seguir con tu vida.

No te estreses, simplemente invierte

Alejandro Ramos Támara

La tutela del acreedor frente al incumplimiento de la obligación de no contratar del deudor

Directivos y líderes

La mayoría de los libros, artículos, conferencias, talleres y seminarios que existen en el mercado están basados en consejos y orientaciones positivas sobre qué y cómo hacer las cosas para maximizar el rendimiento de las organizaciones. Sin embargo, como bien explica el autor de este divertido e inteligente ensayo, el aprendizaje también se puede conseguir haciendo una lectura del lado negativo de las cosas, es decir, de aquellos comportamientos absurdos e inexplicables pero reales que lastran el desarrollo.&#13;&#13;Muchos se verán reflejados en esta casuística y situaciones casi surrealistas  que demuestran que los «milagros y los ángeles de la guarda» existen, pues solo así se explica el que muchas multinacionales, a pesar de sus dislates, si-gan ganando dinero.

Julián Gutiérrez Conde

28 habilidades para destruir una empresa

Breve, conciso y, sobre todo, con los pies en la tierra, este libro nos ofrece una instantánea de la situación del mercado laboral de nuestro país y analiza los caminos que empresarios, directivos y trabajadores tienen por delante. Javier Esteban construye su análisis sobre seis ejes críticos: digitalización, diferencias generacionales, dimisiones masivas, trabajo remoto, automatización de procesos y el papel de los líderes ante los nuevos paradigmas empresariales.

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De una pionera del coaching llega una guía para dominar una de las habilidades más difíciles de un coach: reflejar las palabras y expresiones de los clientes para que se vean a sí mismos bajo una nueva mirada. Los coaches dependen demasiado de hacer preguntas abiertas, afirma Marcia Reynolds. Pero las preguntas solo buscan respuestas: la indagación reflectante proporciona información. &#13;
Cuando, en lugar de recibir preguntas, los clientes logran escuchar sus opiniones y creencias expresados por otra persona, son impulsados a considerar críticamente de qué modo su pensamiento afecta sus objetivos.&#13;
Reynolds cita los últimos avances en neurociencias para demostrar cómo y por qué funciona la indagación reflectante, y proporciona técnicas para crear diálogos innovadores. Los entrenadores se convierten en agentes de cambio y los clientes desarrollan soluciones que pueden sorprender incluso a su entrenador.

Marcia Reynolds

Una Guía Para La Indagación Reflectante

Coaching De Personas, No De Problemas

César Augusto Carballo Mena

Trazos cardinales

Derecho del Trabajo

Cartilla laboral consiste en un análisis actual de los cambios que constantemente se presentan en el ambiente del trabajo y exigen mantenerse al tanto de las nuevas tendencias; con el objeto de atender las consultas que se presentan en los lectores, se explica desde la academia y la práctica, en palabras alejadas de los artilugios jurídicos, de manera comprensible, amigable y ajustada a las necesidades de profesionales en otras ciencias, las dudas más frecuentes.La obra traslada las normas laborales a casos y consultas del día a día para dar respuestas acertadas y completas conforme a las exigencias del derecho sustancial y fundadas en las decisiones de las cortes, con lo que la toma de decisiones se hace ajustada a estrategias correctas, generando confianza en el usuario y soluciones acordes a la normatividad colombiana evitando desgastantes demandas o preparando al empresario para enfrentarlas con herramientas útiles.Dirigido a estudiantes de Derecho e indistintamente a profesionales de carreras como Administración de Empresas, Ingeniería, Ciencias Sociales, Arquitectura, Economía y áreas de la salud, entre otras, así como a empresarios independientes o funcionarios con el interés de contar con el conocimiento al momento de tomar decisiones en los temas que les ocupan y que se refieran a inquietudes de la índole laboral.Incluye:- Estructura de la nueva jornada laboral en Colombia.- Conceptos y usos de las nuevas tendencias de trabajo remoto y teletrabajo.- Aplicación de la nueva licencia de paternidad.- Implementación de las nuevas salas de lactancia.- Procedimientos para lograr la pensión de invalidez.- Nuevas tendencias en estabilidad laboral reforzada en la jurisprudencia.- SIL actualizado en tiempo real con la nueva reforma laboral.- Pagos de trabajadoras del servicio doméstico.

Juan Fernando Martínez Mendoza

Juan Fernando Martínez Ecoe Ediciones

Cartilla laboral 2024 - 2da edición

Los desafíos que presenta el Derecho contemporáneo, y particularmente el Laboral, son enormes. La introducción y avances de la tecnología, la robótica, la telemática, la inteligencia artificial, los cambios sociales y los efectos de la pandemia del Covid-19, han exigido y exigen ajustes en las condiciones laborales. Sin embargo, las legislaciones de los países se han quedado aletargadas frente a un escenario y problemática comunes: ¿cómo reactivar la economía y los empleos? y ¿cómo regular acorde con las nuevas realidades y necesidades del mercado? Esta obra colectiva pretende contribuir a la reflexión respecto a los cambios estructurales que se requieren.

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