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Funt D: Everybody Loses

Everybody Loses

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Fit for Future

Die Digitalisierung führt zu neuen Herausforderungen, aber auch Chancen. Erfolgreich mit beidem umzugehen, erfordert jedoch besondere Kompetenzen. Dieses Buch soll dafür konkrete Hilfestellungen bieten. Anhand einer Vorstellung von elf digitalen Zukunftstrends werden Empfehlungen für Kompetenzen erläutert, um die kommenden Veränderungen zu meistern. Ziel des Buches ist es, die Hintergründe der Trends, deren Auswirkungen auf das tägliche Leben sowie die neuen Anforderungen zu analysieren und so die Angst vor den kommenden Veränderungen zu nehmen. Der Inhalt<ul><li>Darstellung der Digitalisierung anhand aktueller Entwicklungen</li><li>Vorstellung von elf wichtigen digitalen Trends</li><li>Erläuterung von elf Erfolgskompetenzen für die digitale Zukunft</li><li>Zahlreiche Praxisbeispiele und -tipps&nbsp;</li><li>Fünf ergänzende Interviews mit Digitalrevolutionären</li></ul>Der Autor Carsten Lexa, LL.M. ist Wirtschaftsanwalt, Botschafter des Großen Preis des Mittelstands und Mitglied im Expertengremium des IWR. Er war Weltpräsident der „G20 Young Entrepreneurs´ Alliance“ bei der G20 und Gastgeber des G20 YEA Summit 2017 in Berlin zum Thema „Digitalisierung“ für die Wirtschaftsjunioren Deutschland.Carsten Lexa ist neben seiner Anwaltskanzlei Gründer mehrerer Unternehmen, hält Vorträge zu digitalen Themen, betreibt einen Youtube-Kanal, schreibt für mehrere Online-Magazine und ist gefragter Interviewpartner. Er ist Autor mehrerer Bücher.

Die Digitalisierung verändert die Gesellschaft, sie stellt neue Anforderungen an die Menschen und führt zu neuen Herausforderungen. Das ist inzwischen hinreichend bekannt. Was aber werden konkret die Herausforderungen sein, denen sich die Menschen stellen müssen, welche Fähigkeiten müssen sie sich aneignen und wie können sie sich optimal auf die kommenden Veränderungen vorbereiten?

In dem Buch geht es nicht um einen theoretischen Blick in die Kristallkugel, sondern der Autor greift die schon erkennbaren Veränderungen auf und entwickelt daraus Handlungsempfehlungen, um eine Vorbereitung auf die Veränderungen zu ermöglichen. Dabei geht es um einen zusammenhängenden Blick auf die Fragen, die in absehbarer Zukunft relevant werden, wie z.B. Veränderungen in der Art des Zusammenlebens, dem Verhältnis von Staat und Bürger oder der Vermittlung von Fähigkeiten und Wissen. Ziel des Buches ist es, dem Leser nicht einen abstrakten Zugang zu wesentlichen Bereichen der Digitalisierung zu ermöglichen, sondern konkrete Themen, die für den Leser schon sichtbar sind, zu analysieren, die Hintergründe aufzuzeigen und ihm die Angst vor den kommenden Veränderungen zu nehmen.

Trends der digitalen Revolution und welche Kompetenzen Sie dafür brauchen

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We all want to flourish. We want to create harmony, well-being and joy in our lives and those around us. The question is, how?Daniel Coyle has spent the last six years researching and visiting 'holistic hotbeds': groups, teams, businesses, and communities which have, accidentally or on purpose, created deep, thriving relationships that generate high levels of shared success and well-being. From a small town in Vermont that has produced 11 Olympians over the past 40 years - where most of the Olympians return to live and work after their athletic careers are over - to a Michigan deli that accidentally grew into a $70 million business. And from a grassroots organization in an impoverished Kenyan settlement that has produced Ivy League students, to a successful multi-billion dollar company that functions like an extended family. Coyle discovered that all these groups flourish using three skills, which form the three parts of this book. In Skill 1 - The Surrendering - we'll learn about our brain's holistic-awareness system and how to use it to create connection and belonging. In Skill 2 - The Unleashing - we'll learn how creating small instabilities can ignite energy, ownership, and self-organizing action toward a shared horizon. In Skill 3 - The Deep Fun - we'll learn how audacious experiments can generate new versions of yourself and your group. The overarching idea is that flourishing is created by a matrix of quiet but powerful group interactions that create interdependence, energy and growth. Flourishing isn't a puzzle you solve alone; it's a set of living relationships that generate the shared capability to shape your future, together.

The Hidden Structure of a Fulfilling Life

Flourish

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How Leaders Can Create Destinations for Talent that Excite, Entice & Engage

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The Annals of Business Research

Theoretical Advances and Practical Insights

Sustainable Development Goals and Business

A pioneering, eye-opening investigation into the world of online gambling, its explosive growth and the transformational impact it is having on sport, tech, individuals and society. A little flutter. All part of the game. Get closer to the action. A familiar voice, inviting you to join the real fans and get involved. It has never been easier to place a bet. Wall to wall adverts on repeat surround every sporting event. The smartphone in your pocket all you need to unlock a dizzying array of bets on almost any aspect of any sport. Since its origins as a provincial cottage industry almost twenty-five years ago, UK online gambling has become a globe-straddling behemoth worth more than £10 billion a year. It can sometimes feel as if the point of sport is to bet on it. But it didn't have to be this way. In Imitation Games, academic and BBC New Generation Thinker Darragh McGee travels the world to tell the incredible story of the individuals and companies who brought this brave new world of betting into being (and got very rich doing so). And he traces the devastation and destruction that gambling leaves behind it. The inadequate safeguards and the broken lives that mark the fun stopping. And proffers a series of solutions for how we can create a different future.

Everybody Loses

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