Logo
¿Adoptar o sobrevivir al cambio?
Download Cover

¿Adoptar o sobrevivir al cambio?

Por qué las organizaciones confunden cumplimiento con transformación real
Buch (broschiert)ca. 23.50 CHF
lieferbar in ca. 15 Arbeitstagen

¿Te ha pasado alguna vez sentir que el Change Management se queda corto frente a la complejidad real de un cambio? Que, aunque existan planes, comunicaciones y actividades de acompañamiento, todavía queda algo más por abordar para lograr una adopción sostenible.

¿Adoptar o sobrevivir al cambio? propone una mirada más amplia sobre la transformación organizacional, complementando el Change Management con conceptos de ciencias del comportamiento, carga cognitiva, hábitos, fricción e incentivos.

Con una perspectiva crítica, práctica y cercana, Ana Noreña cuestiona algunas de las señales que solemos confundir con éxito y plantea una pregunta esencial: ¿las personas están adoptando realmente el cambio o solo están haciendo lo necesario para sobrevivirlo?

Un libro para quienes buscan diseñar transformaciones que no solo se implementen, sino que puedan sostenerse en el trabajo real.

Juli 2026, ca. 158 Seiten, Spanisch
Independently Published
979-8-1873-0245-1

Weitere Titel zum Thema

Steady
The Power of Stability in a Disrupted World
Page Two Books, Inc., 2027
978-1-77458-663-1
ca. 24.90 CHF
erscheint im April
Investing in Health
A Practitioner's Guide to Building Data-Driven Business Cases
Taylor and Francis, 2027
978-1-041-08751-9
ca. 89.00 CHF
erscheint im März
Beyond the Office
Rethinking Work, Trust, and Power in a Post-Place World
Taylor and Francis, 2027
978-1-041-22296-5
ca. 59.50 CHF
erscheint im Januar
Designing Crucibles
The Constraints-Led Approach to Developing Leaders Who Last
Stanford University Press, 2027
978-1-5036-4988-0
ca. 47.50 CHF
erscheint im Juni
The Power of Mentorship
Leading and Coaching Diverse Talent
Bristol University Press, 2027
978-1-5292-4863-0
ca. 38.90 CHF
erscheint im Mai
TURBOCHARGE YOUR T.E.A.M.: BRIDGING GENERATIONAL GAPS
World Scientific Publishing, 2027
978-981-9837-70-0
ca. 43.50 CHF
erscheint im Januar
Workplace Agility
An HR Approach to Organizational Design and People Strategy
Kogan Page, 2027
978-1-3986-3034-5
ca. 55.90 CHF
erscheint im Mai
Energy at Work
What’s Really Draining Your People – And The Power You Have To Change It
Taylor and Francis, 2027
978-1-041-31056-3
ca. 235.00 CHF
erscheint im Februar
Culture by Design
A Practical Guide for High-Performing Organizations
Kogan Page, 2027
978-1-3986-3178-6
ca. 59.50 CHF
erscheint im März
Workplace Agility
An HR Approach to Organizational Design and People Strategy
Kogan Page, 2027
978-1-3986-3037-6
ca. 95.00 CHF
erscheint im Mai
Beyond the Office
Rethinking Work, Trust, and Power in a Post-Place World
Taylor and Francis, 2027
978-1-041-22297-2
ca. 235.00 CHF
erscheint im Januar