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Wirtschaftsrecht 2024

Trends und Entwicklungen

Basler Kommentar

Der Basler Kommentar Handelsregister bietet eine umfassende Kommentierung der Bestimmungen der Handelsregisterverordnung (HRegV) sowie der Bestimmungen des Obligationenrechts zum Handelsregister (Art. 927–943 OR). Kommentiert wird die HRegV auf dem Stand vom 1. Januar 2025, was die Neuerungen aufgrund der Gesetzesvorlage zur Bekämpfung des missbräuchlichen Konkurses (und ohnehin die Anpassungen aufgrund des am 1. Januar 2023 in Kraft getretenen revidierten Aktienrechts) einschliesst. Das Werk verarbeitet die Praxis der Handelsregisterbehörden und der Gerichte sowie die Literatur und dient als aktuelles Referenzwerk für alle, die mit Fragen des Handelsregisterrechts zu tun haben.

- Vollständige, kompakte Darstellung des gesamten Handelsregisterrechts Verbindung von praxisnaher
- Darstellung und wissenschaftlicher Gründlichkeit
- Handliche Aufbereitung und vorzügliche Lesbarkeit
- Erster Zugriff im praktischen Alltag wie auch für die gründliche Abklärung

Handelsregisterverordnung (HRegV), Art. 927–943 OR

Handelsregister

Zum Werk
Bei der Bearbeitung arbeitsrechtlicher und/oder sozialrechtlicher Mandate treten an den Schnittstellen sehr oft Fragestellungen auf, die in der Beratungspraxis von hoher Bedeutung sind. Beispielhaft seien hier genannt das Schwerbehindertenarbeitsrecht, Freistellungen von der Arbeit, Aufhebungs- oder Abwicklungsverträge oder Übergang in den Ruhestand. Diese Fragen werden in den Kapiteln Arbeitslosenversicherung, Übergang in den Ruhestand, Sozialversicherungs- und Beitragspflicht, Gesetzliche Krankenversicherung, Unfallversicherung und Schwerbehindertenarbeitsrecht behandelt.

Vorteile auf einen Blickpraxisnahe Behandlung von Schnittstellenthemen zwischen Arbeits- und Sozialversicherungsrechtkonkrete Hinweise und Hilfestellungen mit zahlreichen Beispielenübersichtliche, verständliche Darstellung
Zur Neuauflage
Seit der letzten Auflage sind insbesondere in den Sozialgesetzbüchern große Änderungen in Kraft getreten, die unter Berücksichtigung der neuesten Rechtsprechung zu einer kompletten Neubearbeitung geführt haben: So wurden insbes. Kapitel über die "Sozialversicherungsrechtliche Betriebsprüfung durch den Rentenversicherungsträger" und das neu geregelte "Statusfeststellungsverfahren nach § 7a SGB IV" ergänzt.

Zielgruppe
Für Rechtsanwaltschaft, die arbeitsrechtliche Mandate mit Schnittstellen zum Sozialrecht oder sozialrechtliche Mandate mit Schnittstellen zum Arbeitsrecht bearbeiten, Richterschaft der Arbeits- und Sozialgerichtsbarkeit, Personalabteilungen größerer Unternehmen, Sozialversicherungsträger, Betriebsratsgremien.

Sozialversicherungsrecht in der arbeitsrechtlichen Praxis

Der ideale Einstieg ins Thema
Auch für Studierende wirtschaftswissenschaftlicher Studiengänge ist juristisches Know-how essenziell. Constanze Janda und Udo Pfeifer stellen genau dieses Wissen vor: Sie gehen explizit auf das relevante Bürgerliche Recht, das Handels- und Gesellschaftsrecht ein, das Studierende kennen müssen. Fallbeispiele und Merksätze helfen beim schnellen Verständnis. Übungsfälle mit Lösungen sowie ein Glossar bereiten zudem ideal auf die Prüfung vor.
Diese vierte, überarbeitete und erweiterte Auflage richtet sich an Studierende der Wirtschaftswissenschaften bzw. der Betriebswirtschaftslehre sowie der Wirtschaftspädagogik. Sie ist auch für angrenzende Studiengänge geeignet.

mit Fällen und Lösungen

Wirtschaftsprivatrecht

Wie kündige ich meinen Job? Wann kann ich mich gegen einen Strafzettel wehren? Und muss ich meine Mietwohnung jetzt doch renovieren, wenn ich ausziehe? 
Der Ratgeber "Das einzige Buch, das du über Recht lesen musst" des "Spiegel"-Bestseller-Autors Christian Solmecke fasst alle wichtigen Rechtsbereiche des Alltags einfach verständlich zusammen und klärt über Ansprüche und Pflichten sowie über weit verbreitete Rechtsirrtümer auf. Kompakt und übersichtlich deckt das wertvolle Nachschlagewerk sämtliche entscheidenden Bereiche ab: von Arbeitsrecht, Banken- und Kapitalmarktrecht, Datenschutz, Erbrecht, Familien-/Eherecht über Wohnen, Miete und Immobilien bis hin zu Medizin-, Sozial- oder Steuerrecht. Als Inhaber der großen Kanzlei WBS.LEGAL mit über hundert Mitarbeitern und YouTuber mit über einer Million Abonnenten seines Kanals WBS.LEGAL weiß der bekannte Rechtsanwalt Solmecke genau, welche Rechtsfragen im Alltag am meisten auftauchen. Was muss ich mir im Internet gefallen lassen? Welche wichtigen Fristen könnte ich versäumen und was darf die Polizei? Oder welche Entschädigung steht mir für einen verkorksten Urlaub zu? Hier steht's! Anschaulich aufbereitet mit vielen Tabellen, Grafiken und Musterformularen. Fachbegriffe sind kurz und knapp erklärt. Zusätzlich gibt es oft überraschende Expertentipps aus der Praxis. So verschenkt man keine rechtmäßigen Ansprüche oder Forderungen mehr und spart bares Geld.

Der kompakte Ratgeber fürs Leben – von Arbeitsvertrag bis Zeugenvernehmung

Das einzige Buch über Recht, das du lesen musst

Springer-Lehrbuch

Nachhaltigkeit und Wirtschaftsrecht

Schriftenreihe der Juristischen Gesellschaft zu Berlin

This volume examines how the Federal Employment Court’s approach to employment dispute law has evolved over time. It presents the legal and de facto frameworks, asking whether employment dispute law is fit for purpose or needs to be rethought. Is there a need for legislative action? Or would a return to traditional principles suffice? This volumes makes the case for the creation of a law for the arbitration of collective bargaining disputes.

Überlegungen zu einer Reform des Arbeitskampf- und Schlichtungsrechts

Die Rufe nach einem umfassenden Arbeitnehmerdatenschutz sind mit den jüngsten Datenschutzskandalen in deutschen Konzernen wieder lauter geworden. Ein eigenes Arbeitnehmerdatenschutzgesetz lässt aber weiter auf sich warten. Auch die geltenden Regelungen lassen den Arbeitnehmer jedoch nicht schutzlos. Der Schwerpunkt des Praxishandbuches liegt daher in der Darstellung des Datenschutzes im Arbeitsverhältnis und seiner praktischen Umsetzung. Die Autoren zeigen Unternehmen, Rechtsanwälten und anderen Interessierten auf, welche datenschutzrechtlichen Probleme sich in den Phasen des Arbeitsverhältnisses (Begründung, Durchführung und Beendigung) stellen und wie in der Praxis mit ihnen umgegangen werden kann.

Praxishandbuch Datenschutz im Arbeitsverhältnis

Mit diesem ganzheitlichen, interdisziplinären Praxisleitfaden für den Umgang mit vielfältigen Geschlechtsidentitäten in der Arbeitswelt beantworten die&nbsp;Autor*innen zentrale Fragen von transitionierenden Personen und Unternehmen, zum Beispiel: Wie kann wertschätzend und diskriminierungsfrei mit Bewerbungen von geschlechtsvarianten Menschen umgegangen werden? Wann stelle ich die Stammdaten einer transidenten Person um? Wie sage ich an meinem Arbeitsplatz Bescheid, dass ich eine geschlechtliche Transition anstrebe? u. v. m. Das Buch klärt Begrifflichkeiten, gibt einen Überblick über die rechtlichen Rahmenbedingungen für Transitionen im Arbeitsumfeld und enthält persönliche Erfahrungsberichte sowie Berichte und Beispiele für Transitionsleitfäden von Unternehmen. Es richtet sich an Personalverantwortliche in Unternehmen und im öffentlichen Dienst, aber auch an Menschen, die ein transidentes Comingout vor sich haben.Die zweite, aktualisierte Auflage behandelt ausführlich das Selbstbestimmungsgesetz&nbsp;(SBGG). Es wird aufgezeigt, welche Veränderungen das SBGG in der Arbeitswelt mit sich bringt und wo Konfliktpotenzial stecken könnte.Der Inhalt<ul><li>Transidentität und geschlechtliche&nbsp;Varianz im rechtlichen Überblick</li><li>Der Weg zum richtigen Geschlecht</li><li>Transidentität und geschlechtliche Vielfalt&nbsp;in der Arbeitswelt</li><li>Handreichungen für die Praxis</li><li>Arbeitsrecht des öffentlichen Dienstes</li><li>Persönliche Erfahrungen</li><li>Fallbeispiele und gute Praxis in Unternehmen und Behörden</li><li>Geschlechtergerechte Sprache</li></ul>Der HerausgeberDavid Scholz,&nbsp;Diplom-Wirtschaftsjurist (FH), MBA (Maastricht) ist langjähriger Experte für Kanzleimarketing und Diversity.&nbsp;

Mit diesem ganzheitlichen, interdisziplinären Praxisleitfaden für den Umgang mit vielfältigen Geschlechtsidentitäten in der Arbeitswelt beantworten die&nbsp;Autor*innen zentrale Fragen von transitionierenden Personen und Unternehmen, zum Beispiel: Wie kann wertschätzend und diskriminierungsfrei mit Bewerbungen von geschlechtsvarianten Menschen umgegangen werden? Wann stelle ich die Stammdaten einer transidenten Person um? Wie sage ich an meinem Arbeitsplatz Bescheid, dass ich eine geschlechtliche Transition anstrebe? u. v. m. Das Buch klärt Begrifflichkeiten, gibt einen Überblick über die rechtlichen Rahmenbedingungen für Transitionen im Arbeitsumfeld und enthält persönliche Erfahrungsberichte sowie Berichte und Beispiele für Transitionsleitfäden von Unternehmen. Es richtet sich an Personalverantwortliche in Unternehmen und im öffentlichen Dienst, aber auch an Menschen, die ein transidentes Comingout vor sich haben.Die zweite, aktualisierte Auflage behandelt ausführlich das Selbstbestimmungsgesetz (SBGG). Es wird aufgezeigt, welche Veränderungen das SBGG in der Arbeitswelt mit sich bringt und wo Konfliktpotenzial stecken könnte.&nbsp;

Ein Praxisbuch für Unternehmen und den öffentlichen Dienst

Transidentität und geschlechtliche Vielfalt im Arbeitsumfeld

Zum Werk
Seit rund drei Jahrzehnten setzt das nun neunbändige Münchener Handbuch des Gesellschaftsrechts Qualitätsmaßstäbe. Es zeichnet sich durch gründliche, ebenso anwendungsnahe wie wissenschaftlich fundierte Darstellungsweise aus.
Der Band 8 stellt Möglichkeiten, Voraussetzungen, Ablauf und Folgen der Umwandlung von Gesellschaften umfassend dar. Neben den rein gesellschaftsrechtlichen Mechanismen werden auch alle anderen bei Umwandlungsvorgängen maßgeblichen Rechtsfragen fokussiert dargestellt, so vor allem aus dem Insolvenzrecht, Kapitalmarktrecht, Steuerrecht, Bilanzrecht, Arbeitsrecht, Kartellrecht und Investmentrecht.
Die 6. Auflage berücksichtigt insbesondere das UmRUG sowie das MoPeG.

Inhalt
Teil 1. Allgemeiner TeilGrundlagenVerschmelzung, auch grenzüberschreitendSpaltung, auch grenzüberschreitendFormwechsel, auch grenzüberschreitendSonstige Optionen: Vermögensübertragung, Beteiligung von Nicht-EU-Rechtsträgern, Gründung einer gemeinsamen Holding- oder Tochter-SETeil 2. Besonderer TeilUmwandlungen in Krise und InsolvenzSteuerrechtArbeitsrechtBilanzrechtKartellrechtWeitere Besonderheiten: Bank- und Versicherungsaufsichtsrecht, Kapitalmarkt- und Finanzrecht, Immobilienrecht, Umweltrecht, Firmenrecht, Notar- und Kostenrecht, Straf- und OrdnungswidrigkeitenrechtInvestmentrechtliches UmwandlungsrechtÖffentliches UmwandlungsrechtVorteile auf einen Blickumfassende Darstellunghöchste Kompetenz dank erfahrener Autorinnen und Autoren aus allen relevanten Berufsgruppengründliche Mitberücksichtigung des SteuerrechtsZielgruppe
Für Rechtsanwaltschaft, Notariate, Richterschaft, Geschäftsführung, Gesellschafterinnen und Gesellschafter, Vorstände, Aufsichtsräte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Rechtsabteilungen, Compliance Officers, Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung.

Zum Werk
Seit rund drei Jahrzehnten setzt das nun neunbändige Münchener Handbuch des Gesellschaftsrechts Qualitätsmaßstäbe. Es zeichnet sich durch gründliche, ebenso anwendungsnahe wie wissenschaftlich fundierte Darstellungsweise aus.
Der Band 8 stellt Möglichkeiten, Voraussetzungen, Ablauf und Folgen der Umwandlung von Gesellschaften umfassend dar. Neben den rein gesellschaftsrechtlichen Mechanismen werden auch alle anderen bei Umwandlungsvorgängen maßgeblichen Rechtsfragen fokussiert dargestellt, so vor allem aus dem Insolvenzrecht, Kapitalmarktrecht, Steuerrecht, Bilanzrecht, Arbeitsrecht, Kartellrecht und Investmentrecht.
Die 6. Auflage berücksichtigt insbesondere das UmRUG sowie das MoPeG.

Inhalt
Teil 1. Allgemeiner TeilGrundlagenVerschmelzung, auch grenzüberschreitendSpaltung, auch grenzüberschreitendFormwechsel, auch grenzüberschreitendSonstige Optionen: Vermögensübertragung, Beteiligung von Nicht-EU-Rechtsträgern, Gründung einer gemeinsamen Holding- oder Tochter-SETeil 2. Besonderer TeilUmwandlungen in Krise und InsolvenzSteuerrechtArbeitsrechtBilanzrechtKartellrechtWeitere Besonderheiten: Bank- und Versicherungsaufsichtsrecht, Kapitalmarkt- und Finanzrecht, Immobilienrecht, Umweltrecht, Firmenrecht, Notar- und Kostenrecht, Straf- und OrdnungswidrigkeitenrechtInvestmentrechtliches UmwandlungsrechtÖffentliches UmwandlungsrechtVorteile auf einen Blickumfassende Darstellunghöchste Kompetenz dank erfahrener Autorinnen und Autoren aus allen relevanten Berufsgruppengründliche Mitberücksichtigung des SteuerrechtsZielgruppe
Für Rechtsanwaltschaft, Notariate, Richterschaft, Geschäftsführung, Gesellschafterinnen und Gesellschafter, Vorstände, Aufsichtsräte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Rechtsabteilungen, Compliance Officers, Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung.

Gesellschaftsrecht, Insolvenzrecht, Steuerrecht, Bilanzrecht, Arbeitsrecht, Kartellrecht, Öffentliches Recht

Münchener Handbuch des Gesellschaftsrechts Bd 8: Umwandlungsrecht

Kreditwesengesetz 142. Ergänzungslieferung

Arbeitsrecht 152. Ergänzungslieferung

Allgemeiner Teil des Sozialversicherungsrechts (ATSG)

Wirtschaftsrecht 2024

Bibliografische Angaben

Schlagworte

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