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Produkt vom BFSG ausgenommen: Hersteller ist Kleinstunternehmen

Lliana Bucci

Violencia laboral

Mobbing: víctimas victimizadas

"CAPITULO I: "Violencia"&#13;
LA VIOLENCIA&#13;
NIVEL INDIVIDUAL&#13;
CONDUCTAS VIOLENTAS RECONOCIDAS POR LA O.I.T.&#13;
VIOLENCIA PSICOLÓGICA&#13;
EL AUTOCUIDADO&#13;
EL DESAMBIENTE LABORAL&#13;
EL APRENDIZAJE DE LA NO DEFENSA&#13;
LA REEXPERIMENTACION DE SER LA VICTIMA EN EL ACOSO&#13;
&#13;
CAPITULO II: "El acoso"&#13;
ORÍGENES&#13;
MOBBING&#13;
ACOSO SEXUAL EN EL TRABAJO&#13;
ACOSO MATERNAL EN EL TRABAJO&#13;
INVENTARIO LIPT 60"&#13;
&#13;
CAPITULO III "Persona acosadora - acosada"&#13;
PERSONA QUE PADECE EL ACOSO ¿PORQUE ME PASA LO QUE ME PASA?&#13;
LA PERSONA HOSTIGADORA COMUNICACIONAL&#13;
EL ACTUAR DEL ENTORNO "COMPAÑEROS", INSTITUCIÓN&#13;
LA COMUNICACIÓN EN EL ACOSO&#13;
EL PROCESO DEL ACOSO, PARTICULARIDADES&#13;
¿QUÉ GENERA UNA SITUACIÓN DE ACOSO?&#13;
PROFECÍA AUTOCUMPLIDA O AUTORREALIZADA EN EL ACOSO&#13;
¿QUÉ PUEDE DETENER A LA PERSONA QUE VE QUE ESTÁ SIENDO ACOSADA A NO DENUNCIARLO?&#13;
&#13;
CAPITULO IV: "El acoso y sus derivaciones"&#13;
CÓMO PUEDE DISTINGUIRSE ESTAR O NO EN PRESENCIA DE UNA SITUACIÓN QUE PUEDE DEVENIR EN ACOSO&#13;
COMPORTAMIENTOS DEVENIDOS DEL ACOSO. EFECTOS Y SUS DERIVACIONES&#13;
EL ACOSO COMO PROCESO TRAUMÁTICO&#13;
DEDUCCIÓN- DIAGNOSTICO&#13;
EL AFRONTAMIENTO&#13;
CÓMO ANTICIPARSE O EVITAR SUMERGIRSE EN UN PROCESO DE ACOSO&#13;
CATEGORÍAS DE RESPETO MUTUO&#13;
EL ACOSO LABORAL, REVELANDO LO QUE DEJA UNA VISIÓN POSITIVA

Management

Manuel Tessi

Siete premisas para la comunicación en el trabajo

Comunicación interna en la práctica (2da. Ed)

Jorge Isaac Torres Manrique

Marjorie Karina Paredes Olalles

Catalina Ruiz-Rico Ruiz

Ricardo Bispo Razaboni Junior

Ilton García da Costa

Teófilo Marcelo de Arêa Leão Junior

Maria Cecilia Pistoia

Elena Evgenyevna Gulyaeva

A propósito de la política criminal internacional del derecho de familia

Derecho - Práctica Jurídica

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Alberto Alonso Ureba

Esther Montalvá Medina

Metaverso y derecho

Carlos Manuel Rosales

Análisis del dogmatismo utópico de los derechos humanos

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Rosario Silva Bravo

Súper Mujer

Ensayo

Víctor Ferreres

Diálogos sobre los fundamentos del Derecho y la justicia

Elogio del Derecho

La Cartilla laboral: teoría y práctica está actualizada con la última reforma pensional (Ley 2381 de 2024), las últimas leyes de índole laboral, pensional y seguridad social integral, permaneciendo actualizado a la fecha de hoy mediante código QR. El texto va dirigido a los estudiantes, empresarios y público en general que requieren actualizar y aplicar la legislación laboral en su vida profesional en forma práctica y sencilla.
El texto con un enfoque teórico práctico presenta en un lenguaje sencillo los conceptos fundamentales teóricos y los acompaña de ejemplos vivenciales de la vida real utilizando el sistema paso a paso para una fácil comprensión. El texto no pierde vigencia ya que siempre esta actualizado con las últimas reformas del tema a través de los códigos QR.

Varios autores

Medidas laborales, seguridad social y nómina electrónica

Cartilla laboral. Teoría y práctica 5ª Edición.

"Estudios sobre el Proceso y la Justicia" es una obra de tres volúmenes que reúne los trabajos más esenciales del profesor Joan Pico i Junoy, destacado e influyente estudioso del derecho procesal contemporáneo.&#13;Este volumen, en su primera parte, reúne trabajos sobre temas fundamentales del derecho procesal, desde aspectos relativos a los principios procesales, pasando por la aparente incompatibilidad entre el garantismo y la eficacia, hasta la llamada procesalización del contrato, entre otros estudios relacionados a la efectiva administración de justicia. La segunda parte se enfoca en la enseñanza del derecho procesal y sus resultados en la práctica profesional. Se conforma por estudios que analizan diversos métodos de aprendizaje del derecho procesal y trabajos que inciden en las buenas conductas dentro de los procesos por parte de los abogados.&#13;Así, este volumen se constituye como una obra medular para conocer lo fundamental del derecho procesal, sus cimientos teóricos, así como los avances en su desarrollo y efectividad en el sistema español, con un valioso contenido jurídico-procesal para nuestro derecho nacional.

Joan Picó i Junoy

Principios del proceso y formación de los abogados

Estudios sobre el Proceso y la Justicia Vol. I

Raymundo M. Campos Vázquez

Gerardo Esquivel

Por qué nos beneficia un país más igualitario

Desigualdades

Libros Singulares

Antonio Sanz Fuentes

Diario de un criminólogo incomprendido

Studienarbeit aus dem Jahr 2022 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 3, Hamburger Fern-Hochschule, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Leitfrage für diese Arbeit lautet "Welche Ursachen und Folgen hat das arbeitsbezogene Mobbing und mit welchen Konsequenzen kann diesem Mobbing begegnet werden?" Um die Frage zu beantworten, sind die unterschiedlichen Teilbereiche derselben zu klären. Diesbezüglich gilt es zunächst, eine Arbeitsdefinition des Mobbings zu geben, um eine Grundlage für die weitere Beschäftigung aufzustellen. Erst dann können nacheinander die Ursachen, Folgen und auch bisherige Herangehensweisen beschrieben werden, ehe sich dem letzten Frageteil, dem der Konsequenzen, gewidmet wird. Hierbei werden Empfehlungen aufgestellt, die den Umgang mit dem Mobbing am Arbeitsplatz verbessern sollen. Die Erkenntnisse werden in einem abschließenden Fazit zusammengestellt und mit einem Ausblick verbunden.

 Anonymous

Betriebliches Mobbing. Ursachen, Folgen und Präventionsmöglichkeiten

Violencia laboral

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