<div class="raw-html-embed"> Frühlingsaktion: Jetzt bis zum 30. April 2026 20 % Rabatt auf Onlinebestellungen sichern – mit dem Code NEST2026. Ausgenommen: Bücher mit Erscheinungsjahr 2026 sowie die Reihen «Berner Kommentar» und «Berner Kommentar Update».</div>

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Gesamtkatalog

Catalogue complet

Datenschutzberater

Paul Voigt

Praxiskommentar Auftragsverarbeitung

Kommentierung der Artikel 4 Nr. 8, 28 und 29 DSGVO

Haufe Fachbuch

IT-Systeme können zur Leistungs- und Verhaltenskontrolle von Mitarbeitenden eingesetzt werden, was deren Persönlichkeitsrechte gefährden kann. HR ist deshalb verpflichtet, den Betriebsrat bei der Einführung neuer Systeme einzubeziehen. Das Buch von Philipp Wiesenecker weist auf mögliche rechtliche Fallstricke in der Personalarbeit hin. Es zeigt, wie Prozesse und Verhandlungen mit dem Betriebsrat strukturiert werden können und geht auch auf die Themen Datenschutz, ESG und Compliance ein. Darüber hinaus bietet es Best-Practice-Beispiele, Verhandlungstipps und strategische Argumentationshilfen.Inhalte
 :
 <ul><li>Rechtliche Grundlagen der IT-Mitbestimmung</li><li>Implementierung von digitalen Strukturen im Unternehmen</li><li>IT-Mitbestimmung im engeren Sinne&nbsp;</li><li>Organisatorische Veränderungen durch Digitale Prozesse / Matrix / Betriebsänderungen</li><li>Best Practices nach Branchen und Anwendungsfeldern, auch mit Blick auf HR-Compliance und ESG</li></ul>

IT-Systeme können zur Leistungs- und Verhaltenskontrolle von Mitarbeitenden eingesetzt werden, was deren Persönlichkeitsrechte gefährden kann. HR ist deshalb verpflichtet, den Betriebsrat bei der Einführung neuer Systeme einzubeziehen. Das Buch von Philipp Wiesenecker weist auf mögliche rechtliche Fallstricke in der Personalarbeit hin. Es zeigt, wie Prozesse und Verhandlungen mit dem Betriebsrat strukturiert werden können und geht auch auf die Themen Datenschutz, ESG und Compliance ein. Darüber hinaus bietet es Best-Practice-Beispiele, Verhandlungstipps und strategische Argumentationshilfen.Inhalte
 :
 <ul><li>Rechtliche Grundlagen der IT-Mitbestimmung</li><li>Implementierung von digitalen Strukturen im Unternehmen</li><li>IT-Mitbestimmung im engeren Sinne&nbsp;</li><li>Organisatorische Veränderungen durch Digitale Prozesse / Matrix / Betriebsänderungen</li><li>Best Practices nach Branchen und Anwendungsfeldern, auch mit Blick auf HR-Compliance und ESG</li></ul>

Arbeitsrechtliche Grundlagen von Digitalisierung und KI im Unternehmen

HR und Mitbestimmung in der digitalen Transformation

Ann Kathrin Klaasen ermittelt

Dieses Vermächtnis ist eine schwere Bürde: Ostfrieslands berühmteste Kommissarin Ann Kathrin Klaasen steht vor der größten Herausforderung ihrer Karriere. Eine der erfolgreichsten deutschen Krimireihen feiert Jubiläum: "Ostfriesenerbe" ist der 20. Fall für Ann Kathrin Klaasen.
 Eine ganze Stadt gerät in Panik, als 
 Radio Nordseewelle 
 am frühen Morgen den Fund zweier Leichen meldet. Die eine wurde vor dem berühmten Teemuseum in der Norder Innenstadt abgelegt, die andere im neu eröffneten Krimimuseum.&nbsp;Schon sprechen die ersten vom „Museumsmörder“ und fragen sich, wo und wann er wieder zuschlagen wird. Doch als Ann Kathrin Klaasen die Leiche von Helga Bornemann sieht, weiß sie, dass hier etwas viel Größeres auf dem Spiel steht und dieser Fall zu einem&nbsp;Wendepunkt in ihrem Leben und ihrer beruflichen Laufbahn werden wird.

Ein Fall für Ann Kathrin Klaasen

Ostfriesenerbe

Ein effektives Identity- und Access-Management (IAM) ist unverzichtbar für Unternehmen, um sensible Daten zu schützen und Sicherheitsrisiken zu minimieren. Dieses Buch begleitet einen fiktiven Protagonisten bei der Einführung von IAM in seinem Unternehmen und zeigt, wie ein gemeinsames Verständnis dafür geschaffen werden kann. Mit fünfzehn klar strukturierten Aufgabenpaketen bietet es einen praktischen Leitfaden, um typische Herausforderungen zu meistern und komplexe Fragen rund um IAM gezielt zu lösen. Dabei werden sowohl technische als auch kommunikative Hürden beleuchtet, die bei der Einführung neuer Standards auftreten können. Konkrete Empfehlungen und direkt umsetzbare Methoden helfen, das Projekt erfolgreich zu gestalten und Fehler zu vermeiden.
 
 Inhalte:
 
 <ul>
 <li>Mission accepted: Ziele definieren, Teams aufgebauen, potenzielle Risiken analysieren und Ressourcen sichern</li>
 <li>Phase 1: Initial Setup - Schaffen einer technischen Basis für das IAM-System</li>
 <li>Phase 2: Mission Roll-out - Fokussierung auf die Grundausstattung und Verbindung aller bestehenden Systeme</li>
 <li>Phase 3: Advanced Security - Meistern neuer Herausforderungen rund um Anpassung und Automatisierung, um das IAM-System zur maximalen Performance zu führen.</li>
 <li>Phase 4: Special Operations - Welche noch härtere Challenges auf höchstem Niveau warten</li>
 <li>Mission accomplished - Das IAM-System ist implementiert und funktioniert</li>
 </ul>

Ein effizientes Identitäts- und Zugriffsmanagement (IAM) ist für Unternehmen essenziell, um Daten zu schützen und Sicherheitslücken zu schließen. Jonas Kemmerling und Holger Meinecke beleuchten technische Hürden, organisatorische Fallstricke und kommunikative Herausforderungen bei der Einführung neuer Standards. Konkrete Handlungsempfehlungen und sofort anwendbare Methoden unterstützen in jeder Phase des Projekts und helfen, Fehler zu vermeiden.Inhalte:<ul><li>Mission accepted: Ziele definieren, Teams aufgebauen, potenzielle Risiken analysieren und Ressourcen sichern</li><li>Phase 1: Initial Setup - Schaffen einer technischen Basis für das IAM-System</li><li>Phase 2: Mission Roll-out – Fokussierung auf die Grundausstattung und Verbindung aller bestehenden Systeme</li><li>Phase 3: Advanced Security - Meistern neuer Herausforderungen rund um Anpassung und Automatisierung, um das IAM-System zur maximalen Performance zu führen.</li><li>Phase 4: Special Operations – Welche noch härtere Challenges auf höchstem Niveau warten</li><li>Mission accomplished - Das IAM-System ist implementiert und funktioniert</li></ul>

Dein Taktik-Guide für die Einführung einer IAM-Lösung

Mission: IT-Security

Mit der unaufhaltsamen Digitalisierung und Vernetzung sämtlicher Lebensbereiche kommt kaum ein Unternehmen oder eine Einrichtung am Datenschutz und v.a. an der IT-Sicherheit vorbei. Damit stehen sie immer wieder vor neuen Herausforderungen - sei es durch neue Rechtsprechung oder Entscheidungen der Aufsichtsbehörden wie zum Datentransfer in Drittländer (z.B. Angemessenheitsbeschluss mit den USA), zur künstlichen Intelligenz oder zur Umsetzung der NIS-2-Richtlinie, v.a. aber auch im Hinblick auf die zunehmenden Cyberangriffe.

Nur wenn man im Datenschutzrecht und im Bereich IT-Sicherheit am Ball bleibt, lassen sich teure Fehler vermeiden und angesichts neuer Vorgaben durch Gesetzgebung bzw. im Hinblick auf die Entscheidungen der Aufsichtsbehörden oder der Gerichte rechtssicher handeln.

Verantwortliche für den Datenschutz benötigen deshalb alle Informationen schnell, kompakt und übersichtlich aus einer Hand - denn meist fehlt die Zeit, um lange zu recherchieren und sich mit den geänderten Rechtsgrundlagen ausführlich zu beschäftigen. Das Buch "Datenschutz 2026" fasst die wichtigsten Neuerungen und Grundlagen übersichtlich zusammen und gibt dazu noch Praxistipps von erfahrenen Experten.

Alles, was Sie jetzt wissen müssen!

Datenschutz 2026

Führt sicher durch das Datenschutzrecht

Umfassende Kommentierungen zu DSGVO, BDSG und zum TDDDG in einem Band. Im Mittelpunkt steht wie zuvor die DSGVO-Kommentierung, die Erläuterungen zum BDSG und zum TDDDG schließen daran an. Grundsolide Lösungen: Das Werk enthält Lösungsvorschläge und Argumentationshilfen.

Hervorzuheben ist die gelungene Verknüpfung der Kommentierungen, insbesondere dort, wo die DSGVO nationale Spielräume für den Gesetzgeber vorsieht. Darüber hinaus wurden die Erwägungsgründe zur DSGVO, die zahlreichen Stellungnahmen der Aufsichtsbehörden und die Umsetzung der Regelungen in anderen europäischen Ländern berücksichtigt. Mit bewusst unternehmensbezogener Schwerpunktsetzung ordnen die Autoren pragmatisch und meinungsfreudig aktuelle Rechtsprechung, Stellungnahmen der Aufsichtsbehörden, Guidelines des EDSA, die Umsetzung im europäischen Ausland, Auslegungsfragen oder Literaturstimmen zuverlässig ein.

Insgesamt schärft der Plath stets das aktuelle Problembewusstsein der Thematik, zeigt Anwendungskorridore auf und räumt praxisorientiert Stolpersteine aus dem Weg.

Kommentar

DSGVO/BDSG/TDDDG

Compliance für die Praxis

Zum Werk Moderne elektronische Kommunikationsmittel ermöglichen es einer Vielzahl von Nutzern, jederzeit miteinander zu kommunizieren und Inhalte zu teilen, ohne dass es dazu eines Verbindungsaufbaus im Einzelfall bedarf. Längst hat die bunte Welt der sozialen Medien auch die Unternehmen erreicht: Die Wirtschaft hat erkannt, dass soziale Medien beispielsweise im Marketing, Vertrieb und Personalmanagement, aber auch in den Bereichen Forschung, Entwicklung und Wissensmanagement Kostenvorteile bieten bzw. neue Märkte eröffnen können. Den wirtschaftlichen Potentialen stehen indes juristische Schwierigkeiten gegenüber, die in dieser Neuerscheinung praxisgerecht aufgearbeitet und erläutert werden, zum Beispiel:<ul><li>Was darf der Arbeitgeber verbieten, was muss er verbieten?</li><li>Was sind die Folgen eines Verstoßes gegen Vorgaben des Unternehmens?</li><li>Wie können Social Media Guidelines sinnvoll aussehen?</li><li>Hat der Betriebsrat mitzubestimmen?</li></ul> Vorteile auf einen Blick Kompakte und praxisnahe Darstellung<ul><li>der Voraussetzungen und Grenzen der Nutzung von Social Media im Betrieb</li><li>der datenschutzrechtlichen Rahmenbedingungen</li><li>der arbeitsrechtlichen Sanktionen</li><li>von Verstößen</li><li>enthält Mustervereinbarungen und Klauselhinweise</li></ul> Zur Neuauflage Seit der letzten Auflage gab es nicht nur zahlreiche Entscheidungen des EuGH, BGH und anderer Gerichte zu Social Media im Betrieb, auch Neuerscheinungen in der Literatur wurden in der Neuauflage des Werkes berücksichtigt. Insbesondere im Bereich der Gesetzgebung waren erhebliche Entwicklungen zu verzeichnen (DDG als Nachfolger von TMG/NetzDG; TDDDG, ehemals TTDSG). Zu deren erfolgreichen Implementierung bietet das Werk mit seiner kompakten und praxisnahen Darstellung das nötige Rüstzeug zur Abwehr von Sanktionen und negativer Resonanzen Zielgruppe: Für Personalverantwortliche, Compliance-officer, Rechtsabteilungen, Rechtsanwaltschaft, Betriebsräte.

Arbeitsrecht und Compliance

Social Media im Betrieb

Global and Comparative Data Law

Daten sind eine zentrale Ressource des 21. Jahrhunderts. Daten dienen individuellen, kollektiven und Gemeinwohlzwecken. Daten und Datenökosysteme prägen die Wettbewerbsfähigkeit von kommerziellen, nicht-kommerziellen und staatlichen Akteuren gleichermaßen. Die Kalibrierung der Nutzung und Nutzungsszenarien von Daten ist eine eminente Frage für (Selbst-)Regulierer - auf dem nationalen, supranationalen und internationalen Level. Globale, vergleichende und interdisziplinäre Perspektiven sind notwendig, um eine adäquate Balance zwischen datenbezogener Kooperation und datenbezogenem Wettbewerb zu erzielen. Diese Perspektiven reichen weit über das Datenschutzrecht hinaus und umfassen unter anderem das Daten(wirtschafts)recht, das Open Data-Recht, das Geheimnisschutzrecht und das Immaterialgüterrecht. Vor diesem Hintergrund widmet sich die Reihe zentralen Fragestellungen des Internationalen und Vergleichenden Datenrechts sowie der Datenpolitik. Die Reihe umfasst Studien und Monographien sowie Tagungs- und Sammelbände.

The author explores the nature of data anonymization under the GDPR, with a particular focus on means of differential privacy. First, he examines the requirement of „identified or identifiable“ in Art. 4 GDPR. Building on this foundation, he describes and evaluates different methods for the anonymization of structured and unstructured data, especially text data. The author describes the role of machine learning and artificial intelligence with regard to anonymizing unstructured data and elaborates on the data protection implications of training and using AI/ML models (including federated learning setups) for this purpose.

Enhancing Data Protection Through Differential Privacy and Artificial Intelligence

Anonymization and Identifiability

Die Wirbelsäule des Erfolgs ist kein weiteres Leadership-Buch mit schönen Worten - es ist ein Führungs- und Governance-Kompass für eine Zeit, &nbsp; &nbsp; in der KI Entscheidungen beschleunigt, Märkte kippen lässt und Kultur überlebenswichtig wird. Wenn du heute führst (oder Führung kontrollierst), &nbsp; &nbsp; reicht "Strategie" nicht mehr. Du brauchst ein stabiles Rückgrat aus Werten, das auch unter Druck hält.&nbsp;&nbsp;
&nbsp;
&nbsp; &nbsp; Stell dir dein Unternehmen als lebendigen Organismus vor: Geschäftsführung als Gehirn, Finanzen als Herz, HR als Lunge, IT als Nervensystem, &nbsp; &nbsp; Vertrieb als Blutkreislauf - und Führungskräfte als Wirbelsäule, die alles trägt, verbindet und beweglich hält. Genau diese Körper-Analogie macht komplexe &nbsp; &nbsp; Zusammenhänge plötzlich greifbar: Du erkennst, wo dein System gesund ist, wo es aus dem Takt gerät - und wie du es wieder stabilisierst, &nbsp; &nbsp; bevor Kultur, Vertrauen und Performance zerbrechen. &nbsp;

&nbsp;
&nbsp; &nbsp; Dieses Buch zeigt dir, wie du werteorientierte Führung nicht als Plakat, sondern als mess- und steuerbare Logik im Alltag verankerst - von Top-Management &nbsp; &nbsp; über Middle Management bis zur operativen Ebene und Projektführung. Du bekommst Klarheit darüber, wie du Nachhaltigkeit, ESG und Governance so integrierst, &nbsp; &nbsp; dass sie nicht bremsen, sondern Wettbewerbsvorteile schaffen. Und du lernst, warum in der Ära der KI nicht der "KI-Nerd" gewinnt - sondern die Führung, &nbsp; &nbsp; die Urteilskraft, Ethik, Empathie und Verantwortung systematisch schützt und gleichzeitig Wertschöpfung skaliert. &nbsp;

&nbsp;
Was du aus dem Buch mitnimmst

&nbsp;

- &nbsp; &nbsp;
- Ein Referenzmodell, das Führung, Kultur, Prozesse und Verantwortung in einem Bild zusammenführt - verständlich, merkbar, umsetzbar
- &nbsp; &nbsp;
- Konkrete Schritte, wie du Werte in Entscheidungen, Meetings, Feedback, Zielsysteme und Strukturen übersetzt
- &nbsp; &nbsp;
- Werkzeuge für Transformation, damit Wandel nicht als Chaos endet, sondern als stabiler Prozess mit messbaren Fortschritten
- &nbsp; &nbsp;
- Governance-Perspektive, die Aufsicht, Beirat, Compliance und Ethik als echten Erfolgsfaktor begreifbar macht
- &nbsp;

&nbsp;
&nbsp; &nbsp; Praxisnahe Orientierung, wie du kurzfristige Gewinnlogik stoppst, ohne Leistung zu verlieren und langfristige Wertsteigerung möglich machst. &nbsp;

&nbsp;
&nbsp; &nbsp; Dieses Buch ist für Unternehmer, Geschäftsführer, Vorstände, Bereichsleiter, Teamleiter, Projektverantwortliche, Beiräte und Aufsichtsräte - und für &nbsp; &nbsp; Mitarbeitende, die verstehen wollen, wie das System funktioniert, in dem sie täglich wirken. Denn Organisationen scheitern selten an fehlenden Zielen, &nbsp; &nbsp; sondern an fehlender Stabilität. Wenn Zusammenhänge nicht verstanden werden, optimiert jeder für sich - und das System verliert seine Balance. &nbsp;

&nbsp;
&nbsp; &nbsp; Wenn du willst, dass dein Unternehmen auch unter Druck aufrecht bleibt, brauchst du eine Wirbelsäule, die nicht nur trägt - sondern führt. &nbsp;

Wertorientierte Führung für eine nachhaltige Zukunft

Die Wirbelsäule des Erfolgs

Die Digitalisierung bietet der öffentlichen Verwaltung sowohl Chancen wie Herausforderungen. Einerseits ist die Transformation notwendig, um effiziente und nutzerfreundliche Dienstleistungen anzubieten, andererseits sind die gesetzlichen und datenschutzrechtlichen Vorgaben einzuhalten. Das Buch von Petra Henning bietet einen umfassenden Überblick über grundlegende Aspekte der Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung.&nbsp;Es liefert klare, lösungsorientierte Ansätze - von der Analyse der Ausgangssituation über die Begleitung des Veränderungsprozesses bis hin zur erfolgreichen Umsetzung von Digitalisierungsprojekten. Anhand von Best Practices und Erfahrungsberichten erfolgreicher Projekte werden konkrete Handlungsempfehlungen und praxisorientierte Lösungsansätze vermittelt.Inhalte:<ul><li>Grundlagen der Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Entwicklung einer Digitalisierungsstrategie</li><li>Change Management in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Prozessmanagement und -optimierung</li><li>Projektplanung, -steuerung und -controlling</li><li>Erfolgsfaktoren und mögliche Stolpersteine</li><li>Evaluation und Erfolgsmessung</li></ul>Neu in der 2. Auflage:<ul><li>Rechtliche Änderungen durch das IT-Sicherheitsgesetz 2.0 und das Registermodernisierungsgesetz</li><li>Neue Praxisbeispiele smarter Regionen</li><li>KI und Automatisierung</li><li>Neues Kapitel zur Fehlerkultur</li></ul>

Die Digitalisierung bietet der öffentlichen Verwaltung sowohl Chancen wie Herausforderungen. Einerseits ist die Transformation notwendig, um effiziente und nutzerfreundliche Dienstleistungen anzubieten, andererseits sind die gesetzlichen und datenschutzrechtlichen Vorgaben einzuhalten. Das Buch von Petra Henning bietet einen umfassenden Überblick über grundlegende Aspekte der Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung.&nbsp;Es liefert klare, lösungsorientierte Ansätze - von der Analyse der Ausgangssituation über die Begleitung des Veränderungsprozesses bis hin zur erfolgreichen Umsetzung von Digitalisierungsprojekten. Anhand von Best Practices und Erfahrungsberichten erfolgreicher Projekte werden konkrete Handlungsempfehlungen und praxisorientierte Lösungsansätze vermittelt.Inhalte:<ul><li>Grundlagen der Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Entwicklung einer Digitalisierungsstrategie</li><li>Change Management in der öffentlichen Verwaltung</li><li>Prozessmanagement und -optimierung</li><li>Projektplanung, -steuerung und -controlling</li><li>Erfolgsfaktoren und mögliche Stolpersteine</li><li>Evaluation und Erfolgsmessung</li></ul>Neu in der 2. Auflage:<ul><li>Rechtliche Änderungen durch das IT-Sicherheitsgesetz 2.0 und das Registermodernisierungsgesetz</li><li>Neue Praxisbeispiele smarter Regionen</li><li>KI und Automatisierung</li><li>Neues Kapitel zur Fehlerkultur</li></ul>

Ein Praxisleitfaden zur Zielerreichung

Digitalisierung in der öffentlichen Verwaltung erfolgreich gestalten

Auf Initiative großer Lohnsteuerhilfevereine wurde ein umfassendes Werk entwickelt, das gezielt auf sämtliche Anforderungen der privaten Steuererklärung eingeht und sich seit Jahren etabliert hat. Alle Inhalte wurden in Abstimmung mit Spezialisten aus Lohnsteuerhilfevereinen ausgewählt, zusammengestellt und kommentiert.
 Für Sie schreiben Experten aus den Reihen der Lohnsteuerhilfevereine, Spezialisten aus der Finanzverwaltung und Richter an den Finanzgerichten. Neben den Einkünften aus nichtselbstständiger Arbeit werden Themen wie Mieteinkünfte, Kapitalerträge und Renten behandelt, konzentriert und ohne überflüssigen Ballast.
 &nbsp;
 
 Aus dem Inhalt
 :
 
 <ul>
 <li>Alle Aspekte der Arbeitnehmer-Steuererklärung</li>
 <li>Interessante Themen für den Beratungsstellenleiter</li>
 <li>Neueste Entwicklungen der Rechtsprechung</li>
 <li>Praxisnah aufbereitet für die tägliche Arbeit von Lohnsteuerhilfevereinen</li>
 </ul>
 &nbsp;
 
 Top-Themen:
 
 <ul>
 <li>Sonderregelungen für die private Nutzung von Elektrofirmenwagen</li>
 <li>Aktuelles zur steuerlichen Behandlung von Kryptowerten</li>
 <li>Förderung der energetischen Sanierung von Gebäuden</li>
 <li>Sonderabschreibung für den Mietwohnungsneubau</li>
 <li>Verbesserte Abziehbarkeit von Kinderbetreuungskosten</li>
 </ul>
 &nbsp;
 
 Ihre Vorteile:
 
 <ul>
 <li>
 Rundum informiert:
 ausführliche Beiträge zu allen zentralen Punkten von Arbeitnehmer-Steuererklärungen
 </li>
 <li>
 Nützliche Informationen:
 weitere Themen für Sie als Beratungsstellenleiter wie z. B. Minijobs oder Lohnsteuerpauschalierung
 </li>
 <li>
 Rechtliche Vorschriften
 für Lohnsteuerhilfevereine, z.B. zur Beratungsbefugnis, zum Werberecht und zur Zertifizierung
 </li>
 <li>
 Praxisorientiert:
 professionelle Aufbereitung mit vielen Praxisbeispielen
 </li>
 </ul>
 &nbsp;

Auf Initiative großer Lohnsteuerhilfevereine wurde ein umfassendes Werk entwickelt, das gezielt auf sämtliche Anforderungen der privaten Steuererklärung eingeht und sich seit Jahren etabliert hat. Alle Inhalte wurden in Abstimmung mit Spezialisten aus Lohnsteuerhilfevereinen ausgewählt, zusammengestellt und kommentiert.Für Sie schreiben Experten aus den Reihen der Lohnsteuerhilfevereine, Spezialisten aus der Finanzverwaltung und Richter an den Finanzgerichten. Neben den Einkünften aus nichtselbstständiger Arbeit werden Themen wie Mieteinkünfte, Kapitalerträge und Renten behandelt, konzentriert und ohne überflüssigen Ballast.&nbsp;Aus dem Inhalt
 :
 <ul><li>Alle Aspekte der Arbeitnehmer-Steuererklärung</li><li>Interessante Themen für den Beratungsstellenleiter</li><li>Neueste Entwicklungen der Rechtsprechung</li><li>Praxisnah aufbereitet für die tägliche Arbeit von Lohnsteuerhilfevereinen</li></ul>&nbsp;Top-Themen:<ul><li>Sonderregelungen für die private Nutzung von Elektrofirmenwagen</li><li>Aktuelles zur steuerlichen Behandlung von Kryptowerten</li><li>Förderung der energetischen Sanierung von Gebäuden</li><li>Sonderabschreibung für den Mietwohnungsneubau</li><li>Verbesserte Abziehbarkeit von Kinderbetreuungskosten</li></ul>&nbsp;Ihre Vorteile:<ul><li>Rundum informiert:
 ausführliche Beiträge zu allen zentralen Punkten von Arbeitnehmer-Steuererklärungen
 </li><li>Nützliche Informationen:
 weitere Themen für Sie als Beratungsstellenleiter wie z. B. Minijobs oder Lohnsteuerpauschalierung
 </li><li>Rechtliche Vorschriften
 für Lohnsteuerhilfevereine, z.B. zur Beratungsbefugnis, zum Werberecht und zur Zertifizierung
 </li><li>Praxisorientiert:
 professionelle Aufbereitung mit vielen Praxisbeispielen
 </li></ul>&nbsp;

Die einzigartige Komplettlösung für die Arbeitnehmer-Steuererklärung

Haufe Handbuch für Lohnsteuerhilfevereine

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Rechtliche Herausforderungen für das Management in Unternehmen

Schriften zum Polizei- und Sicherheitsrecht

IT-Sicherheitslücken gefährden unsere digitale Gesellschaft. Gleichzeitig werden sie von Behörden bisweilen ausgenutzt, um IT-Systeme zu hacken und so Sicherheit zu gewährleisten. Der Autor erläutert die politischen und informationstechnischen Grundlagen dieses scheinbaren Paradoxons. Anschließend analysiert er, inwiefern der Interessenkonflikt um IT-Sicherheitslücken in Deutschland und auf europäischer Ebene geregelt wird. Dabei differenziert er zwischen "Hintertüren" und sog. Zero-Days und nimmt das Grundrecht auf IT-Sicherheit in den Fokus, insbesondere in seiner Schutzpflichtdimension. Zum Schluss wird auf Grundlage der in der Analyse gewonnenen Erkenntnisse eine neue Regelung für den Umgang mit IT-Sicherheitslücken entworfen.

Hintertüren, Zero-Days und das Grundrecht auf IT-Sicherheit

Staatlicher Umgang mit IT-Sicherheitslücken

Praxiskommentar Auftragsverarbeitung

Weitere Titel zum Thema