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Dietmar Vahs

Organisation

Ein Lehr- und Managementbuch

Die industrielle Wertschöpfung steht unter hohem Veränderungsdruck. Dieses Buch zeigt, wie Unternehmen nachhaltige Wandlungsfähigkeit entwickeln, ohne Effizienz oder Wettbewerbsfähigkeit zu verlieren. Im Fokus stehen vier Handlungsfelder: Früherkennung, Kompetenzaufbau, digitale Integration und flexible Betriebsmittel. Ein Umfeld-Radar unterstützt die frühzeitige Identifikation von Veränderungen, ein achtsamkeitsorientierter Ansatz stärkt die Veränderungsbereitschaft und ein Wandlungsfähigkeitssimulator fördert gezielt Kompetenzen, während ein Good-Practice-Ansatz den effizienten Einsatz geeigneter Methoden und Technologien ermöglicht. Digitale Lösungen, wie rekonfigurierbare Shopfloor Systeme, Digital Twins und adaptive Assistenzsysteme, erleichtern dabei technologische und organisatorische Anpassungen. Fallstudien zeigen Wege zu einer resilienten, adaptiven und zukunftsorientierten Produktion.

Die industrielle Wertschöpfung steht unter hohem Veränderungsdruck. Dieses Buch zeigt, wie Unternehmen nachhaltige Wandlungsfähigkeit entwickeln, ohne Effizienz oder Wettbewerbsfähigkeit zu verlieren. Im Fokus stehen vier Handlungsfelder: Früherkennung, Kompetenzaufbau, digitale Integration und flexible Betriebsmittel. Ein Umfeld-Radar unterstützt die frühzeitige Identifikation von Veränderungen, ein achtsamkeitsorientierter Ansatz stärkt die Veränderungsbereitschaft und ein Wandlungsfähigkeitssimulator fördert gezielt Kompetenzen, während ein Good-Practice-Ansatz den effizienten Einsatz geeigneter Methoden und Technologien ermöglicht. Digitale Lösungen, wie rekonfigurierbare Shopfloor Systeme, Digital Twins und adaptive Assistenzsysteme, erleichtern dabei technologische und organisatorische Anpassungen. Fallstudien zeigen Wege zu einer resilienten, adaptiven und zukunftsorientierten Produktion.

Fertigung und Logistik im organisationalen Wandel – menschzentriert und IT-unterstützt

NomosStudium

Das "Smartbook Grundrechte" ist der ideale Begleiter für Jurastudierende - vom ersten Semester bis zur Examensvorbereitung. Es vermittelt die Grundrechte kompakt, verständlich und praxisnah: mit klaren Lern- und Verständniszielen, abgestuften Schwierigkeitsgraden und einer systematischen Trennung von Grundlagen- und Examensstoff. Leitentscheidungen des BVerfG werden direkt in den Klausuraufbau eingebettet. Zusatzfeatures wie 74 Lernvideos und Links zu Gerichtsentscheidungen und Literaturfundstellen erleichtern das Selbststudium und sorgen für Struktur. Die europäische Dimension der Grundrechte ist ebenfalls integriert und vermittelt ein modernes, prüfungsrelevantes Verfassungsrechtsverständnis.

Dieser Titel erscheint auch Open Access.

Das „Smartbook Grundrechte“ ist der ideale Begleiter für Jurastudierende – vom ersten Semester bis zur Examensvorbereitung. Es vermittelt die Grundrechte kompakt, verständlich und praxisnah: mit klaren Lern- und Verständniszielen, abgestuften Schwierigkeitsgraden und einer systematischen Trennung von Grundlagen- und Examensstoff. Leitentscheidungen des BVerfG werden direkt in den Klausuraufbau eingebettet. Zusatzfeatures wie 74 Lernvideos und Links zu Gerichtsentscheidungen und Literaturfundstellen erleichtern das Selbststudium und sorgen für Struktur. Die europäische Dimension der Grundrechte ist ebenfalls integriert und vermittelt ein modernes, prüfungsrelevantes Verfassungsrechtsverständnis.

Dieser Titel erscheint auch Open Access.

Ein hybrides Lehrbuch mit 74 Lernvideos

Smartbook Grundrechte

Wo künstliche Intelligenz, New Work und globale Umbrüche Unternehmen vor neue Herausforderungen stellen, stoßen klassische Führungs- und Bildungsmodelle an ihre Grenzen. Personalentwickler und Führungskräfte müssen umdenken - was und wie wir lernen, benötigt ein Update.Wissenschaftliche Analysen, Erfahrungsberichte und persönliche Perspektiven aus Wirtschaft, Hochschulbildung und Executive Education beleuchten, welche Fähigkeiten und Kompetenzen erfolgskritisch sind und welche Lernformate in die neue Arbeitswelt passen. Dieses Buch ist ein inspirierender Impulsgeber für alle, die sich mit Personalentwicklung und beruflicher Weiterbildung von Führungskräften befassen.

Wo künstliche Intelligenz, New Work und globale Umbrüche Unternehmen vor neue Herausforderungen stellen, stoßen klassische Führungs- und Bildungsmodelle an ihre Grenzen. Personalentwickler und Führungskräfte müssen umdenken – was und wie wir lernen, benötigt ein Update.Wissenschaftliche Analysen, Erfahrungsberichte und persönliche Perspektiven aus Wirtschaft, Hochschulbildung und Executive Education beleuchten, welche Fähigkeiten und Kompetenzen erfolgskritisch sind und welche Lernformate in die neue Arbeitswelt passen. Dieses Buch ist ein inspirierender Impulsgeber für alle, die sich mit Personalentwicklung und beruflicher Weiterbildung von Führungskräften befassen.

Wie Unternehmen Führung, Weiterbildung und Lernen neu denken

Leadership Education: Personalentwicklung im Zeitalter von KI

Jahrbuch Junge Zivilrechtswissenschaft

Worüber weiß Zivilrechtswissenschaft zu wenig? Wie jede Wissenschaft von einiger Reife hat diejenige vom Zivilrecht Methoden, Perspektiven und Routinen entwickelt - damit aber auch blinde Flecken, also Bereiche, in denen Regulierungsstrategien oder wissenschaftliche Ansätze unzureichend, widersprüchlich oder völlig abwesend sind. Diesen Blindstellen geht der Band nach. Von den im ganzen deutschsprachigen Raum eingeworbenen Vorschlägen junger Forschender wurden 15 Themen in einem blinden Peer-Review-Verfahren ausgewählt, auf der 35. GJZ-Jahrestagung im Rheingau präsentiert und im vorliegenden Band eingehend analysiert. Die Beiträge zeichnen ein farbenfrohes Bild der Perspektiven von Zivilrechtsforschung im 125. Geltungsjahr des BGB.

Mit Beiträgen von
Fenicia Aceto-Waldschmidt | Lucas Bliesze | Franziska Brachthäuser | Karl Bukpiev | Undine Christian | Tanja Domej | Marina Farbmacher | Jule Halbach | Hanjo Hamann | Felix Jöchl | Felix Kiefner | Torsten Kindt | Diana Liebenau | Jann Maatz | Alica Mohnert | Katrin Müller | Simon Püschel | Tristan Radtke | Pascal Sierek | Antonia Sommerfeld | Frido Uebachs

Worüber weiß Zivilrechtswissenschaft zu wenig? Wie jede Wissenschaft von einiger Reife hat diejenige vom Zivilrecht Methoden, Perspektiven und Routinen entwickelt – damit aber auch blinde Flecken, also Bereiche, in denen Regulierungsstrategien oder wissenschaftliche Ansätze unzureichend, widersprüchlich oder völlig abwesend sind. Diesen Blindstellen geht der Band nach. Von den im ganzen deutschsprachigen Raum eingeworbenen Vorschlägen junger Forschender wurden 15 Themen in einem blinden Peer-Review-Verfahren ausgewählt, auf der 35. GJZ-Jahrestagung im Rheingau präsentiert und im vorliegenden Band eingehend analysiert. Die Beiträge zeichnen ein farbenfrohes Bild der Perspektiven von Zivilrechtsforschung im 125. Geltungsjahr des BGB.

Mit Beiträgen von
Fenicia Aceto-Waldschmidt | Lucas Bliesze | Franziska Brachthäuser | Karl Bukpiev | Undine Christian | Tanja Domej | Marina Farbmacher | Jule Halbach | Hanjo Hamann | Felix Jöchl | Felix Kiefner | Torsten Kindt | Diana Liebenau | Jann Maatz | Alica Mohnert | Katrin Müller | Simon Püschel | Tristan Radtke | Pascal Sierek | Antonia Sommerfeld | Frido Uebachs

Rheingau 2025

Blinde Flecken der Zivilrechtswissenschaft

Neue Energie für die Arbeitswelt - mit dem 'Heartbeat' erfolgreicher Organisationen Wie bleiben Unternehmen in Zeiten von Digitalisierung, Wertewandel und Fachkräftemangel zukunftsfähig? Welche Arbeitskultur verbindet mentale Gesundheit, Sinn und Leistungsfähigkeit? "Heartbeat" liefert wissenschaftlich fundierte Antworten - praxisnah und hochrelevant für Führungskräfte, HR-Expert:innen und Organisationsentwickler:innen. Basierend auf einer der umfassendsten Studien im DACH-Raum - mit über 1.900 Unternehmen und mehr als 200.000 Mitarbeitenden - zeigen Prof. Dr. Heike Bruch und Marvin Neu, was vitale Organisationen heute auszeichnet. Im Zentrum steht der Heartbeat - eine Kultur, die nicht nur Leistung fördert, sondern auch Sinn vermittelt und die psychische Gesundheit stärkt. Ein Schlüsselwerk für die Arbeitswelt von morgen <ul> <li>Drei Organisationstypen im direkten Vergleich - mit klaren Handlungsempfehlungen</li> <li>Wissenschaftlich fundierte Interventionen für mehr Energie, Fokus und Resilienz</li> <li>Impulse für nachhaltigen Wandel - über Abteilungen, Branchen und Hierarchien hinweg</li> </ul> "Heartbeat" ist ein strategischer und zugleich inspirierender Leitfaden für alle, die Organisationen zukunftsfähig gestalten wollen - mit mehr Klarheit, Vitalität und messbarem Erfolg.

Neue Energie für die Arbeitswelt – mit dem »Heartbeat« erfolgreicher Organisationen 
 
 Wie bleiben Unternehmen in Zeiten von 
 Digitalisierung, Wertewandel und Fachkräftemangel
 zukunftsfähig? Welche Arbeitskultur verbindet 
 mentale Gesundheit, Sinn und Leistungsfähigkeit
 ? 
 „Heartbeat“
 liefert wissenschaftlich fundierte Antworten – praxisnah und hochrelevant für Führungskräfte, HR-Expert:innen und Organisationsentwickler:innen.
 
 Basierend auf einer der umfassendsten Studien im DACH-Raum – mit über 
 1.900 Unternehmen und mehr als 200.000 Mitarbeitenden
 – zeigen 
 Prof. Dr. Heike Bruch
 und 
 Marvin Neu
 , was vitale Organisationen heute auszeichnet. Im Zentrum steht der 
 Heartbeat
 – eine Kultur, die nicht nur Leistung fördert, sondern auch Sinn vermittelt und die psychische Gesundheit stärkt.
 Ein Schlüsselwerk für die Arbeitswelt von morgen<ul><li>Drei Organisationstypen
 im direkten Vergleich – mit klaren Handlungsempfehlungen
 </li><li>Wissenschaftlich fundierte Interventionen
 für mehr Energie, Fokus und Resilienz
 </li><li>Impulse für nachhaltigen Wandel
 – über Abteilungen, Branchen und Hierarchien hinweg
 </li></ul>„Heartbeat“
 ist ein strategischer und zugleich inspirierender Leitfaden für alle, die 
 Organisationen zukunftsfähig gestalten
 wollen – mit mehr Klarheit, Vitalität und messbarem Erfolg.

Wie Unternehmen ihre Energie freisetzen und Zukunft schaffen

Heartbeat

Diese Einführung in die Mikroökonomik ist ein kompaktes Lehrbuch mit einer Mischung aus intuitiven Erklärungen und formal-mathematischer Analyse, die den Bedürfnissen von Erstsemesterstudierenden gerecht wird. Die didaktische Konzeption berücksichtigt das sich verändernde Lernverhalten der Studierenden, deshalb sind aktuelle Bezüge, anschauliche Grafiken und interaktive Elemente integriert. Praxisnahe Fallbeispiele, vertiefende Hintergrundinformationen, Newsticker mit aktuellen Entwicklungen und interdisziplinären Bezügen ziehen sich wie ein roter Faden durch das Buch. Jedes Kapitel enthält außerdem einen umfangreichen Übungs- und Aufgabenteil zur Wiederholung und gezielten Klausurvorbereitung.

Diese Einführung in die Mikroökonomik ist ein kompaktes Lehrbuch mit einer Mischung aus intuitiven Erklärungen und formal-mathematischer Analyse, die den Bedürfnissen von Erstsemesterstudierenden gerecht wird. Die didaktische Konzeption berücksichtigt das sich verändernde Lernverhalten der Studierenden, deshalb sind aktuelle Bezüge, anschauliche Grafiken und interaktive Elemente integriert. Praxisnahe Fallbeispiele, vertiefende Hintergrundinformationen, Newsticker mit aktuellen Entwicklungen und interdisziplinären Bezügen ziehen sich wie ein roter Faden durch das Buch. Jedes Kapitel enthält außerdem einen umfangreichen Übungs- und Aufgabenteil zur Wiederholung und gezielten Klausurvorbereitung.

Eine praxisorientierte Einführung

Mikroökonomik

NomosTextbook

Methods, Frameworks, Applications

Logistics and Quality Management

Vor allem Studierende der Rechts- und Wirtschaftswissenschaften benötigen einen Überblick darüber, welche Auswirkungen das Verfassungsrecht auf steuerrechtliche Vorschriften hat. Die Autoren stellen die verfassungsrechtlichen Grundlagen des Steuerrechts in einfacher und verständlicher Form dar. Abstrakte grundgesetzliche Vorgaben werden anhand von Fällen transparent und leicht verständlich erklärt. Beide Autoren verfügen über langjährige Erfahrungen in Forschung und Lehre und bereiten die Inhalte mit besonderem Gespür dafür auf, welche Sachverhalte für die Zielgruppen mit unterschiedlichen Studienhintergründen besonders erklärungsbedürftig sind. Das Buch eignet sich daher vorlesungsbegleitend zum Lernen und besonders zur Klausurvorbereitung, da es zusätzlich Hinweise und Tipps für die Bearbeitung von Klausuren enthält. Für die Neuauflage durchgehend aktualisiert und überarbeitet.
Rechtsstand: 01. Juli 2026

Vor allem Studierende der Rechts- und Wirtschaftswissenschaften benötigen einen Überblick darüber, welche Auswirkungen das Verfassungsrecht auf steuerrechtliche Vorschriften hat. Die Autoren stellen die verfassungsrechtlichen Grundlagen des Steuerrechts in einfacher und verständlicher Form dar. Abstrakte grundgesetzliche Vorgaben werden anhand von Fällen transparent und leicht verständlich erklärt. Beide Autoren verfügen über langjährige Erfahrungen in Forschung und Lehre und bereiten die Inhalte mit besonderem Gespür dafür auf, welche Sachverhalte für die Zielgruppen mit unterschiedlichen Studienhintergründen besonders erklärungsbedürftig sind. Das Buch eignet sich daher vorlesungsbegleitend zum Lernen und besonders zur Klausurvorbereitung, da es zusätzlich Hinweise und Tipps für die Bearbeitung von Klausuren enthält. Für die Neuauflage durchgehend aktualisiert und überarbeitet.Rechtsstand: 01. Juli 2026

Mit Hinweisen und Tipps für die Klausurbearbeitung

Verfassungsrechtliche Grundlagen des Steuerrechts

Außenwirtschaftsrecht ist für die Exportnation Deutschland ein immens bedeutsames Rechtsgebiet. Besonders das Exportkontrollrecht und die sogenannte Sanktionslistenprüfung sind zu beachten, denn wenn gegen Sanktionen oder Embargos verstoßen wird, drohen zum Teil sehr hohe Strafen. Das Buch bietet eine kompakte, praxisbezogene Darstellung des gesamten Außenwirtschaftsrechts. Neben EU-Sanktionen und Embargos, werden das US-Exportkontroll- und Sanktionsrecht sowie das britische Exportkontrollrecht betrachtet. Zahlreiche Checklisten, Mustervordrucke und wertvolle Praxistipps erleichtern die Umsetzung der Vorgaben im Tagesgeschäft und ermöglichen einen unmittelbaren Praxistransfer. Die Autor:innen aus Beratungspraxis und zuständiger Aufsichtsbehörde (BAFA und Bundeswirtschaftsministerium) garantieren neben fundierten Kenntnissen des jeweiligen Rechtsgebietes auch eine hohe Rechtssicherheit für Anwender:innen.&nbsp;

Praxishandbuch Außenwirtschafts- und Exportkontrollrecht

Das Ehrenamt - Engagement zielgerichtet fördern und stärken.

Innovationen im Ehrenamt sind dringend notwendig. Nicht nur demographische Veränderungen, sondern auch ein weitreichender Wertewandel führen zum Vereinssterben in unseren Kommunen. Es gilt, ehrenamtliches Engagement zu sichern und zu fördern und gleichzeitig Vereine zu stärken. Hier sind nicht nur die Büger:innen gefragt, sondern auch die Gemeinden selbst. Wie kann das Ehrenamt konkret gestärkt und wie können die Menschen zur Übernahme von Verantwortung in Vereinsvorständen motiviert werden? Welche Möglichkeiten haben die Kommunen, formell und informell mit Vereinen, Bürgerinitiativen und Interessengemeinschaften zu kooperieren?

Prof. Dr. Oliver Junk ist Professor für Kommunalrecht an der Hochschule Harz. Ehrenamtlich ist er Vorsitzender des Harzklubs e. V. In seinem Forschungsprojekt "VITAL" untersucht er aktuell in einem Zeitraum von zwei Jahren die Gelingensbedingungen für gute Kooperationen zwischen Kommunen und Ehrenamt und erstellt praxistaugliche Handlungsempfehlungen für Kommunen und Vereine.

Handbuch Ehrenamt - Engagement fördern und stärken

Instant Top 10 Business Bestseller at WHSmith Top 10 Best Leadership Books of 2025 from LeadershipNow Top 11 Leadership Books of 2025, Next Big Idea Club The Psychology of Leadership offers a revelatory fresh take on business leadership through the lens of groundbreaking research in positive, sports, and personality psychology. Witty, conversational, and personal, The Psychology of Leadership blends research, fascinating true stories, humor, and self-improvement advice to deliver simple yet powerful principles to master the mental game of leadership. Leaders will develop what feels like mind-reading abilities for interpreting workplace personalities, hidden motivations, and group dynamics. They will learn how to: - Inspire their organization to move mountains. - Improve their ability to listen, communicate and, when necessary, persuade. - Dramatically improve their own mindset and resilience. Now part of the Harriman House Essentials Collection, a series showcasing the very best of business and finance books.

Harriman House Essentials

The Psychology of Leadership

Make work work for you with this empowering guide to overcoming 'career comedown'.You've spent years climbing the career ladder, snagging promotions and basking in the glow of well-deserved pay rises. On paper (read: LinkedIn), everything seems great - enviable even. However, you can't quite help but feel ... underwhelmed? The go-getter energy that once propelled you out of bed has been replaced with burnout and now, beneath it all, you're left wondering: 'Is this really it?'If this sounds familiar, then you may be experiencing 'career comedown'. Thankfully, Stefanie Sword-Williams, award-winning founder and author of F*ck Being Humble, is here to help. Drawing upon Stefanie's years of experience as a career expert, and hundreds of hours of interviews and research, this personable and relatable handbook offers a trove of practical advice on what to do when work isn't working for you.Exploring three distinct pathways - stickingwith your current job but moulding it to suit you, twisting down a different path and reinventing yourself professionally, or tapping out from work being your identity altogether - Career Comedown is an engaging and essential guide to prioritising your needs in your working life.So if you've ever asked yourself...<ul><li>Am in the right career?</li><li>Am going to feel stuck forever?</li><li>How can I find better work life balance?</li><li>How can I stop letting work take over?</li><li>Can I reinvent myself and still be successful?</li></ul>...then this book is the one for you.Feel empowered to reflect on your values, take charge of your career journey and redefine success on your own terms.

Career Comedown

Organisation

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