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: Schweizerische Zivilprozessordnung (Art. 1–352 ZPO sowie Art. 400–408 ZPO)</div>

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 Deutscher Sozialgerichtstag e. V.

Neue Zeiten - Neues Sozialrecht

9. Deutscher Sozialgerichtstag 7. und 8. November 2024 in Kassel

Jus Internationale et Europaeum

Globalization and digitalization, together with the growing urgency of global challenges, are reshaping the boundaries of law. Democracies face mounting pressure as crucial decisions are increasingly taken outside of national procedures. Using Switzerland as a case study, Charlotte Sieber-Gasser demonstrates how these dynamics alter the balance of power among the legislative, executive, and judicial branches, while simultaneously eroding the mechanisms of direct democratic participation. Her analysis integrates empirical legal data with normative and legal-theoretical reflection, focusing in particular on public economic law, processes of Europeanization, and the constitutional significance of intergenerational justice. The study delivers a precise diagnosis of the institutional challenges and sketches pathways toward an internationalized democracy capable of safeguarding legitimacy, the rule of law, and social cohesion.

Demokratie auf der Streckbank

Die Internationalisierung des Rechts in der Schweiz

SDG - Forschung, Konzepte, Lösungsansätze zur Nachhaltigkeit

Die Schwerbehindertenquote (SBQ) hat sich seit 1953 grundlegend geändert. Heute ist es deutlich einfacher, die gesetzliche Quote zu erfüllen – und erheblich teurer, sie zu ignorieren. Während ursprünglich nur körperliche und staatlich anerkannte Schwerbehinderungen auf die Quote angerechnet wurden, erlaubt das Gesetz den Unternehmen heute viele Wege, um die SBQ zu erfüllen. Damit hat sich das Potential für die SBQ verzehnfacht. Allerdings erfordern die meisten dieser Wege, dass ein Arbeitgeber seine Arbeitnehmer überzeugt, dadurch entsteht 90% des Potentials. Ein Unternehmen muss also verstärkt die Zusammenarbeit mit seinen Beschäftigten anstreben. Viele Maßnahmen sind kostengünstig und bringen zusätzliche positive Effekte für die Unternehmenskultur und Arbeitgeberattraktivität. Die über 70-jährige Erfahrung mit der SBQ liefert auch wertvolle Erkenntnisse in Hinblick auf die Sustainable Development Goals der Vereinten Nationen, da diese ebenfalls oft Quoten verwenden.

Die Schwerbehindertenquote (SBQ) hat sich seit 1953 grundlegend geändert. Heute ist es deutlich einfacher, die gesetzliche Quote zu erfüllen – und erheblich teurer, sie zu ignorieren. Während ursprünglich nur körperliche und staatlich anerkannte Schwerbehinderungen auf die Quote angerechnet wurden, erlaubt das Gesetz den Unternehmen heute viele Wege, um die SBQ zu erfüllen. Damit hat sich das Potential für die SBQ verzehnfacht. Allerdings erfordern die meisten dieser Wege, dass ein Arbeitgeber seine Arbeitnehmer überzeugt, dadurch entsteht 90% des Potentials. Ein Unternehmen muss also verstärkt die Zusammenarbeit mit seinen Beschäftigten anstreben. Viele Maßnahmen sind kostengünstig und bringen zusätzliche positive Effekte für die Unternehmenskultur und Arbeitgeberattraktivität. Die über 70-jährige Erfahrung mit der SBQ liefert auch wertvolle Erkenntnisse in Hinblick auf die Sustainable Development Goals der Vereinten Nationen, da diese ebenfalls oft Quoten verwenden. &nbsp;

Fünf Wege zu ihrer Steigerung

Die Schwerbehindertenquote

Das neue Standardwerk über Mafia, Syndikate, Gangs und KartelleDie organisierte Kriminalität ist ein weltweites Milliardengeschäft. Die internationalen Aktivitäten der Kartelle als Drogenhändler, Waffenschieber, Kapitalanlagebetrüger, als Geldwäscher oder Betreiber von Prostitutionsringen sind weitreichend. Von den zuständigen Behörden sind sie kaum zu fassen. Waren die kriminellen Machenschaften zunächst noch sehr lokal ausgerichtet, entwickelten sich nach dem 2. Weltkrieg neue Organisationen, und die Kartelle führen inzwischen ein globales kriminelles Geschäft, das Regierungsführung, Gesellschaft und Weltwirtschaft beeinflusst.Der renommierte Historiker Ryan Gingeras erforscht in Originalarchiven und Fachliteratur das Konstrukt Mafia von seinen Anfängen im 18. Jahrhundert bis heute. Er gibt einen umfassenden historischen Einblick in die Strukturen und Geschäftsfelder der organisierten Kriminalität: Wo und wann hatten ikonische Mafiagruppen - wie die Cosa Nostra, Medellin oder die Yukuza - ihre Ursprünge? Welche Bosse gibt es neben Jesse James, Al Capone und El Chapo noch? Wie sind die einzelnen Organisationen aufgebaut und auf welche Weise entwickelten sich aus ihnen zeitgenössische Verbrechersyndikate in Russland, Nigeria oder Albanien?Angesichts der Weiterentwicklung der Verbrechersyndikate im 21. Jahrhundert hebt Gingeras die alarmierende Verwischung der Grenzen zwischen Gangstern, Unternehmen und politischen Führern hervor - ein Trend, der die globale Ordnung zu destabilisieren droht.

Das neue Standardwerk über Mafia, Syndikate, Gangs und KartelleDie organisierte Kriminalität ist ein weltweites Milliardengeschäft. Die internationalen Aktivitäten der Kartelle als Drogenhändler, Waffenschieber, Kapitalanlagebetrüger, als Geldwäscher oder Betreiber von Prostitutionsringen sind weitreichend. Von den zuständigen Behörden sind sie kaum zu fassen. Waren die kriminellen Machenschaften zunächst noch sehr lokal ausgerichtet, entwickelten sich nach dem 2. Weltkrieg neue Organisationen, und die Kartelle führen inzwischen ein globales kriminelles Geschäft, das Regierungsführung, Gesellschaft und Weltwirtschaft beeinflusst.Der renommierte Historiker Ryan Gingeras erforscht in Originalarchiven und Fachliteratur das Konstrukt Mafia von seinen Anfängen im 18. Jahrhundert bis heute. Er gibt einen umfassenden historischen Einblick in die Strukturen und Geschäftsfelder der organisierten Kriminalität: Wo und wann hatten ikonische Mafiagruppen – wie die Cosa Nostra, Medellin oder die Yukuza – ihre Ursprünge? Welche Bosse gibt es neben Jesse James, Al Capone und El Chapo noch? Wie sind die einzelnen Organisationen aufgebaut und auf welche Weise entwickelten sich aus ihnen zeitgenössische Verbrechersyndikate in Russland, Nigeria oder Albanien?Angesichts der Weiterentwicklung der Verbrechersyndikate im 21. Jahrhundert hebt Gingeras die alarmierende Verwischung der Grenzen zwischen Gangstern, Unternehmen und politischen Führern hervor – ein Trend, der die globale Ordnung zu destabilisieren droht.

Eine globale Geschichte des organisierten Verbrechens | Ursprünge und Entwicklung der Mafia, von Syndikaten, Gangs und Kartellen

Mafia

»Lukas Erler verbindet klassischen Krimi und Politthriller. So atemberaubend wie hochbrisant.«&nbsp;Nele NeuhausJemand will die Frankfurter Rechtsanwältin Carla Winter tot sehen. In der Tiefgarage ihrer Kanzlei lauert ihr ein Auftragskiller auf. In letzter Sekunde kann sie entkommen. Doch schon kurz darauf wird sie Opfer eines weiteren Anschlags: Auf offener Straße wird ihr Auto gerammt und sie selbst schwer verletzt. Im Krankenhaus erreicht sie eine neue Todesbotschaft: ein Strauß schwarzer Dahlien. Die Todesblume. Gemeinsam mit ihrem jungen Mitarbeiter Ritchie, der mit seinem Schulsprecherlächeln jeden zum Reden bringt, setzt sich Carla Winter auf die Spur des Täters – und stößt dabei auf ein grausames Verbrechen. 
 Der neue Thriller von Lukas Erler fährt&nbsp; in die Glieder wie ein eisiger Windstoß.

»Lukas Erler verbindet klassischen Krimi und Politthriller. So atemberaubend wie hochbrisant.« 
 Nele NeuhausJemand will die Frankfurter Rechtsanwältin Carla Winter tot sehen. In der Tiefgarage ihrer Kanzlei lauert ihr ein Auftragskiller auf.&nbsp;In letzter Sekunde kann sie entkommen. Doch schon kurz darauf wird sie Opfer eines weiteren Anschlags: Auf offener Straße wird ihr Auto gerammt und sie selbst schwer verletzt. Im Krankenhaus erreicht sie eine neue Todesbotschaft: ein Strauß schwarzer Dahlien. Die Todesblume. Gemeinsam mit ihrem jungen Mitarbeiter Ritchie, der mit seinem Schulsprecherlächeln jeden zum Reden bringt, setzt sich Carla Winter auf die Spur des Täters – und stößt dabei auf ein grausames Verbrechen.DER NEUE THRILLER VON LUKAS ERLER&nbsp;FÄHRT IN DIE GLIEDER WIE EIN EISIGER WINDSTOSS.Eigentlich ist die Frankfurter Rechtsanwältin Carla Winter&nbsp;nicht so leicht aus der Ruhe zu bringen. Doch nachdem sie zweimal nur knapp einem Mordanschlag entkommen ist, liegen ihre Nerven blank. Als sie dann auch noch einen Strauß schwarzer Dahlien ins Krankenhaus geliefert bekommt, weiß sie: Jemand will sie um jeden Preis zum Schweigen bringen. Nur wer? Und warum? Carla Winter bleibt keine Zeit, darüber nachzudenken: Auf dem Krankenhausflur begegnet ihr eine Frau, die nach einem Schlag auf den Kopf unter einer seltenen Sprachstörung leidet. Sämtliche Gedanken und Wörter sind verdreht, doch scheint sie etwas über den Täter zu wissen. Nur was? Von einem Polizisten erfährt Winter, dass es sich wohl um den Drahtzieher eines international agierenden Menschenhändlerrings handelt. Er bittet sie bei den Ermittlungen um Hilfe. Ein Wunsch, den Carla Winter nicht abschlagen kann.

Kriminalroman

Winter's Game

Die Altersdiskriminierung muss aufhören!Der renommierte Soziologe Reimer Gronemeyer widmet sich in seinem Sachbuch 'Die Abgelehnten. Warum Altersdiskriminierung unserer Gesellschaft schadet' einem brisanten Thema, das alle Generationen betrifft, und erläutert, wieso die Ausgrenzung älterer Menschen eine zentrale sozialpolitische Herausforderung ist.&nbsp;Unsere Zeit ist geprägt von rasanten sozialen und demografischen Veränderungen, Fragen der Generationengerechtigkeit und des Umgangs mit dem Alter werden immer dringlicher. Der Wandel in der Altersstruktur, die Debatte um die Rentensysteme und der oft zitierte Generationenkonflikt stehen im Zentrum gesellschaftlicher und soziologischer Diskussionen.&nbsp;Altersdiskriminierung zeigt sich besonders in Bezug auf den Arbeitsplatz. Angehörige der Boomer-Generation, der sogenannten Goldenen Generation, sehen sich Vorurteilen und echten Benachteiligungen ausgesetzt, die viele ihrer individuellen Lebenswege direkt beeinflussen. Von den jüngeren Generationen werden sie wegen ihrer Haltung zu Klima und Umwelt oft pauschal verurteilt.Gronemeyer legt den Finger in die Wunde und zeigt in seinem Sachbuch, wie der demografische Wandel, die Rentenproblematik und die Zukunftsängste der jüngeren Generationen die generationelle Debatte um Wertvorstellungen und Visionen für die Zukunft noch verschärfen werden. Er fordert einen neuen gesamtgesellschaftlichen Austausch und sagt: Jeder Einzelne soll wertgeschätzt werden, unabhängig vom Alter.

Die Altersdiskriminierung muss aufhören!
 Der
 renommierte
 Soziologe Reimer Gronemeyer widmet sich in seinem Sachbuch »
 Die Abgelehnten. Warum Altersdiskriminierung unserer Gesellschaft schadet
 « einem brisanten Thema, das alle Generationen betrifft, und erläutert, wieso die Ausgrenzung älterer Menschen eine zentrale 
 sozialpolitische
 Herausforderung ist.&nbsp;
 
 Unsere Zeit ist geprägt von rasanten sozialen und 
 demografischen Veränderungen
 , Fragen der 
 Generationengerechtigkeit
 und des Umgangs mit dem Alter werden immer dringlicher. Der Wandel in der Altersstruktur, die Debatte um die Rentensysteme und der oft zitierte Generationenkonflikt stehen im Zentrum gesellschaftlicher und soziologischer Diskussionen.&nbsp;
 Altersdiskriminierung zeigt sich besonders in Bezug auf den Arbeitsplatz. Angehörige der Boomer-Generation, der sogenannten Goldenen Generation, sehen sich Vorurteilen und echten Benachteiligungen ausgesetzt, die viele ihrer individuellen Lebenswege direkt beeinflussen. Von den jüngeren Generationen werden sie wegen ihrer Haltung zu Klima und Umwelt oft pauschal verurteilt.
 Gronemeyer legt den Finger in die Wunde und zeigt in seinem 
 Sachbuch
 , wie der 
 demografische Wandel, die Rentenproblematik und die Zukunftsängste
 der jüngeren Generationen die generationelle Debatte um Wertvorstellungen und Visionen für die Zukunft noch verschärfen werden. Er fordert einen neuen 
 gesamtgesellschaftlichen Austausch
 und sagt: Jeder Einzelne soll wertgeschätzt werden, unabhängig vom Alter.

Warum Altersdiskriminierung unserer Gesellschaft schadet | Ein Generationenkonflikt

Die Abgelehnten

Die gravierenden Fachkräfteengpässe sind in Deutschland kaum noch zu übersehen. Dieser Band beleuchtet das Ausmaß des Problems und geht auf dessen Ursachen und Folgen ein. Mögliche Lösungsansätze werden ausführlich diskutiert. Dabei stehen bildungs-, gleichstellungs- und migrationspolitische Handlungsfelder besonders im Fokus. Eine Kontextualisierung der erörterten Herausforderungen und Lösungsmöglichkeiten zeigt, dass die aktuelle Polykrise sowie einige schon länger wirksame Megatrends die Herausforderungen verschärfen und die aufgezeigten Lösungsmöglichkeiten einschränken.

Herausforderungen und Lösungsansätze zwischen Megatrends und Polykrise

Fachkräftemangel in Deutschland

Schriften zum Strafrecht

Die Strafbarkeit des Phänomens der ¿Loverboy-Methode¿

Sei flexibel, manage und vermarkte Dich! So heißt es allerorten. Doch wie gehen HochschulabsolventInnen mit den Imperativen der Selbstoptimierung um? Welche Auswirkungen hat der Diskurs des 'Unternehmerischen Selbst' konkret auf Menschen, die sich zwischen Studium und Beruf auf dem Arbeitsmarkt positionieren müssen? Basierend auf einer ethnologischen Feldforschung in akademischen Beratungseinrichtungen untersucht Laura Glauser, wie Individuen die Anforderungen eines 'Unternehmerischen Selbst' mit sich und ihrem sozialen Umfeld verhandeln, wie sie in den Coaching-Angeboten nach Rat und Orientierung suchen und wie sie innerhalb gesellschaftlicher Zwänge versuchen, modern zu sein. Es zeigt sich: Die Angst zu scheitern ist immer präsent.

Das Projekt des unternehmerischen Selbst

Wirtschaftskrise, Stellenabbau, Insolvenzen - und doch eröffnen sich gerade jetzt ungeahnte Job-Chancen.
Arbeitsmarktexperte Dr. Tobias Zimmermann zeigt, warum die Zukunft denen gehört, die ihre Karriere aktiv gestalten. Auf Basis von Fakten und klaren Analysen erklärt er, 

¿ warum und wo Bedarf und Chancen entstehen, 
¿ wieso Jobwechsel häufiger werden und wie sie gelingen,
¿ welche Fähigkeiten für den Erfolg entscheidend sind.

Dieses Buch ist Kompass, Motivation und Werkzeug zugleich - für alle, die nicht nur Herausforderungen, sondern vor allem Chancen sehen und die Zeichen der Zeit nutzen wollen.

Persönliche Gespräche mit den Karriere-Vorbildern Dr. Annika von Mutius, Laura Bornmann, Andrea Wasmuth, Raúl Krauthausen, Jannis Johannmeier, Ronja Ebeling, Cawa Younosi, Gerald Asamoah, Düzen Tekkal, Mehmet Güler und Mona Neubaur.

'Zeit der Chancen macht klar, welche Möglichkeiten die neue Arbeitswelt uns allen eröffnet und wie wir zu einer Gesellschaft der Chancen und des Aufstiegs werden. Dieses Buch zeigt: Jetzt ist die Zeit, die eigene Karriere anzupacken.'
VERENA PAUSDER, Vorstandsvorsitzende des Startup-Verbands

Wirtschaftskrise, Stellenabbau, Insolvenzen – und doch eröffnen sich gerade jetzt ungeahnte Job-Chancen.
Arbeitsmarktexperte Dr. Tobias Zimmermann zeigt, warum die Zukunft denen gehört, die ihre Karriere aktiv gestalten. Auf Basis von Fakten und klaren Analysen erklärt er, 

• warum und wo Bedarf und Chancen entstehen, 
• wieso Jobwechsel häufiger werden und wie sie gelingen,
• welche Fähigkeiten für den Erfolg entscheidend sind.

Dieses Buch ist Kompass, Motivation und Werkzeug zugleich – für alle, die nicht nur Herausforderungen, sondern vor allem Chancen sehen und die Zeichen der Zeit nutzen wollen.

Persönliche Gespräche mit den Karriere-Vorbildern Dr. Annika von Mutius, Laura Bornmann, Andrea Wasmuth, Raúl Krauthausen, Jannis Johannmeier, Ronja Ebeling, Cawa Younosi, Gerald Asamoah, Düzen Tekkal, Mehmet Güler und Mona Neubaur.

»Zeit der Chancen macht klar, welche Möglichkeiten die neue Arbeitswelt uns allen eröffnet und wie wir zu einer Gesellschaft der Chancen und des Aufstiegs werden. Dieses Buch zeigt: Jetzt ist die Zeit, die eigene Karriere anzupacken.«
VERENA PAUSDER, Vorstandsvorsitzende des Startup-Verbands

Wie und warum du gerade jetzt Karriere machst

Zeit der Chancen

Der Sozialgerichtstag 2024 – erstmals in Kassel Der Tagungsband beinhaltet die auf dem 9. Deutschen Sozialgerichtstag in Kassel gehaltenen Vorträge. Kindergrundsicherung und Arbeitsmarktpolitik Schwerpunkte der gemeinschaftlich tagenden Kommissionen SGB II, SGB III und SGB XII waren die »Bestandsaufnahme zum Prozess der Kindergrundsicherung«, »Empirische Grundlagen für eine evidenzbasierte Arbeitsmarktpolitik« sowie die »Wechselwirkungen zwischen der aktiven und passiven Leistungsseite bei der Arbeitsmarktintegration«. Die Zukunft der Gesundheitsversorgung im ländlichen Raum Die Kommission SGB V und die Kommission Ethik im sozialrechtlichen Verfahren befassten sich gemeinsam mit der »Gesundheitsversorgung im ländlichen Raum – Digitalisierung und KI als Lückenfüller?« sowie mit »Gerätegestützter Fernbehandlung in Pflegeeinrichtungen mit MedKitDoc«. Die Kommission SGB VI beleuchtete das Thema »Demografie und Altersvorsorge« und beschäftigte sich mit der Frage »Was ist denn generationengerecht?«. Berufskrankheitenrecht und Grundrechte in der Pflege In der Kommission SGB VII wurden u.a. »Aktuelle Herausforderungen des Berufskrankheitenrechts« vorgestellt. Die Kommission SGB VIII befasste sich mit dem Themenkreis »Auf dem Weg zu einer inklusiven Kinder- und Jugendhilfe«. Bei der Kommission SGB IX stand die »Reform des Rechts der Werkstätten für behinderte Menschen – Notwendigkeit oder Scheindiskussion?« im Mittelpunkt. Die »Menschen- und Grundrechte in der Pflege« und die Pflegepolitik der Bundesregierung in der 20. Legislaturperiode waren Themen der Kommission SGB XI. SGB XIV Soziales Entschädigungsrecht »Vom OEG zum SGB XIV: Neue Zeiten – Neues Sozialrecht?« beschäftigte die Kommission SGB XIV. Weitere Themen waren die Vermutungsregelung nach § 4 Abs. 5 SGB XIV, die Psychische Gewalttat nach § 13 Abs. 1 Nr. 2 SGB XIV und Aspekte der Klassifikationssysteme. Die Kommission Verfahrensrecht beschäftigte sich u.a. mit Neuregelungen der Videoverhandlung, Leichter und Einfacher Sprache in Bescheiden und Formularen sowie bei der Bundesagentur für Arbeit.

9. Deutscher Sozialgerichtstag am 7. und 8. November 2024 in Kassel

Impulse für eine gerechte und enkeltaugliche Wirtschaft. Narrative verändern. Kapital zähmen. Teilhabe ermöglichen

In Zukunft anders

Was man wirklich über die Wirtschaft wissen muss? Es ist einfacher, als viele denken. 
Ob der Wirtschaftsunterricht einst langweilig erschien oder komplizierte - oder schlichtweg irreführende - Finanzkommentare für Verwirrung sorgten: Kyla Scanlon, auf Social Media bekannt als @kylascan, bringt Licht ins Dunkel. In einer Zeit, in der Experten häufig mit Fachbegriffen jonglieren und mehr Verwirrung als Klarheit schaffen, liefert sie die verständlichen Antworten, die sich die Generation Z wünscht. Wirtschaft ganz easy bietet einen leicht verständlichen Leitfaden zu den wichtigsten Konzepten und Mechanismen der Wirtschaft. Kyla Scanlon räumt mit gängigen Mythen und Irrtümern auf und erklärt, wie die Märkte tatsächlich funktionieren - mit kreativen Analogien, cleveren Illustrationen, klarer Sprache und sogar Zitaten aus Poesie, Literatur und Philosophie. 
Ganz gleich, ob es um Sorgen bezüglich Hypothekenzinsen, Arbeitsplatzsicherheit, Kontostand oder die allgemeine Wirtschaftslage geht: Dieses Buch vermittelt das nötige Selbstvertrauen, um klügere finanzielle Entscheidungen zu treffen - unabhängig von den aktuellen Schlagzeilen. Prägnant, witzig und absolut verständlich - so wird Wirtschaft endlich greifbar.

Was man wirklich über die Wirtschaft wissen muss? Es ist einfacher, als viele denken.
 
 Ob der Wirtschaftsunterricht einst langweilig erschien oder komplizierte – oder schlichtweg irreführende – Finanzkommentare für Verwirrung sorgten: Kyla Scanlon, auf Social Media bekannt als @kylascan, bringt Licht ins Dunkel. In einer Zeit, in der Experten häufig mit Fachbegriffen jonglieren und mehr Verwirrung als Klarheit schaffen, liefert sie die verständlichen Antworten, die sich die Generation Z wünscht.
 Wirtschaft ganz easy
 bietet einen leicht verständlichen Leitfaden zu den wichtigsten Konzepten und Mechanismen der Wirtschaft. Kyla Scanlon räumt mit gängigen Mythen und Irrtümern auf und erklärt, wie die Märkte tatsächlich funktionieren – mit kreativen Analogien, cleveren Illustrationen, klarer Sprache und sogar Zitaten aus Poesie, Literatur und Philosophie.
 
 Ganz gleich, ob es um Sorgen bezüglich Hypothekenzinsen, Arbeitsplatzsicherheit, Kontostand oder die allgemeine Wirtschaftslage geht: Dieses Buch vermittelt das nötige Selbstvertrauen, um klügere finanzielle Entscheidungen zu treffen – unabhängig von den aktuellen Schlagzeilen. Prägnant, witzig und absolut verständlich – so wird Wirtschaft endlich greifbar.

So funktionieren Börse und Kryptowährung, Inflation und Rezession, Geld- und Finanzpolitik u.v.m. | von @kylascan

Wirtschaft ganz easy: Alles, was du über Geld und Märkte wissen musst

Neue Zeiten - Neues Sozialrecht

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