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Gesamtkatalog

Catalogue complet

Münchener Kommentar zum Aktiengesetz
Gesamtwerk. AktG

Münchener Kommentar zum Aktiengesetz Gesamtwerk. AktG

In 7 Bänden

Vorteile<ul><li>Zugängliches Finanzwissen Die Leser erhalten auf lockere Art und Weise das notwendige Wissen, um Bilanzen (sowie den gesamten Geschäftsbericht) lesen zu können und dadurch beispielsweise gezieltere Nachfragen stellen zu können.</li><li>Praxisnahe Vermittlung Anhand von zahlreichen Praxisbeispielen werden die verschiedenen Themen erläutert genauso wie die wichtigen Fachbegriffe anschaulich beschrieben werden.</li><li>Kritische Bewertungshilfe Checklisten helfen dem Leser, besser einzuschätzen, ob das Unternehmen wirklich so erfolgreich ist, wie dies verkündet wurde.</li><li>Relevanz in Krisenzeiten In wirtschaftlich schwierigen Zeiten besteht zudem für viele Interessensgruppen die Notwendigkeit, Bilanzen zu lesen (z.B. Journalisten).</li></ul> Zum Werk Das Projekt bietet eine praxisorientierte Einführung in das Lesen und Verstehen von Bilanzen und Geschäftsberichten. In lockerer Sprache vermittelt das Buch grundlegendes Wissen, um gezielte Fragen stellen und versteckte Informationen erkennen zu können. Zahlreiche Praxisbeispiele und anschauliche Erklärungen wichtiger Fachbegriffe erleichtern den Zugang zum Thema. Checklisten unterstützen die Leser dabei, die wirtschaftliche Lage eines Unternehmens realistisch einzuschätzen und gezielte Rückfragen zu formulieren. Der Aufbau des Buches folgt der Struktur eines Geschäftsberichts - von den Grundlagen ("Vorspeise") über die detaillierte Analyse ("Hauptgang") bis hin zu weiterführenden Themen wie staatlicher Bilanzkontrolle und Hauptversammlungen ("Dessert"). Ziel ist es, Leserinnen und Leser zu befähigen, sich nicht von Fachjargon einschüchtern zu lassen und fundierte Gespräche mit Unternehmen zu führen. Inhalt: 1. Grundlagen 2. Lagebericht 3. (Konzern-)Abschluss 4. Testat des Abschlussprüfers 5. Abgrenzung 6. Checklisten 7. Bilanzkontrolle von staatlicher Seite 8. Die Hauptversammlung Zielgruppe Insolvenzverwaltung, Rechtsanwaltschaft, institutionelle Investorinnen und Investoren, Privatanlegerinnen und Privatanleger, Aufsichtsräte, Beiräte, Sanierungs- und Restrukturierungsberatung sowie Journalistinnen und Journalisten.

Den Geheim-Code von Geschäftsberichten knacken

Ohne Schminke

Beirat und Aufsichtsrat im Familienunternehmen

Gesellschaftsrechtliche Unternehmenspraxis

Die gesellschafts- und steuerrechtlichen Besonderheiten der GmbH - praxisbezogen dargestellt

Dieses Werk stellt die GmbH mit all ihren Besonderheiten praxisnah dar. Es gliedert sich übersichtlich in einen gesellschaftsrechtlichen und einen steuerrechtlichen Teil.

Im gesellschaftsrechtlichen Teil erfahren Sie alles Wesentliche über die relevanten Aspekte einer GmbH - von der Gründung über die Stammeinlage, Organe und Mitgliedschaft bis zur Beendigung. Beispiele und Formulierungshilfen helfen Ihnen, die für Ihre Mandanten beste Gestaltung hinsichtlich ihrer GmbH zu realisieren. 

Schwerpunktthema im steuerrechtlichen Teil ist die Darstellung des Körperschaftsteuerrechts. Ausführliche Erläuterungen zu praxisrelevanten Themen wie der verdeckten Gewinnausschüttung oder zu Gewerbesteuer und Umsatzsteuer helfen Ihnen, Gestaltungsmöglichkeiten optimal auszuschöpfen. Weitere Themen dieses Teils sind u.a.:

- steuerliche Folgen bei der Gründung,
- Fragen im Zusammenhang mit Aufsichtsratsbezügen, zur Organschaft, zum Steuerabzugsverfahren, zur Besteuerung der Gesellschafter,
- Haftungsfragen und die
- Besteuerung der GmbH in der Liquidation.

Die 5. Auflage wurde um einen dritten Teil mit Fällen aus der Praxis erweitert. Die Online-Version enthält überdies einen Anhang mit Vertragsmustern.

Rechtsstand ist der 31.12.2024

Inhaltsverzeichnis: 
¿1. Teil: Gesellschaftsrecht der GmbH
1. Abschnitt: Einführung
A. Wesen der Gesellschaften
B. Die verschiedenen Gesellschaftsformen
C. Überblick der Rechtsänderungen des GmbHG
D. Wesensmerkmale der GmbH, Zweckmäßigkeit der Gesellschaftsform
E. Besonderheiten der Unternehmergesellschaft (haftungsbeschränkt)

2. Abschnitt: Errichtung der GmbH
A. Errichtung der GmbH
B. Haftungsfragen im Zusammenhang mit der Gründung
C. Umwandlungen

3. Abschnitt: Stammeinlage, Geschäftsanteil und und Stammkapital
A. Begriffsbestimmung
B. Die Leistung der Einlage auf das Stammkapital (Stammeinlage)
C. Das Stammkaptial und seine Erhaltung
D. Gesellschafterdarlehen und gleichgestellte Forderungen
E. Kapitalerhöhung, Kapitalherabsetzung
F. Nachschusspflicht

4. Abschnitt: Mitgliedschaft und Geschäftsanteil
A. Die Gesellschafterstellung
B. GmbH-Gechäftsanteil im Rechtsverkehr (Gesellschafterwechsel)
C. Einziehung des Geschätsanteils
D. Ausschließung und Austritt eines Gesellschafters

5. Abschnitt: Die Organe der GmbH¿
A. Die Gesellschafterversammlung
B. Der Geschäftsführer
C. Haftungsfragen
D. Aufsichtsrat und Beirat der GmbH

6. Abschnitt: Der Jahresabschluss, Gewinn und Verlust
A. Buchführung und Inventar
B. Der Jahresabschluss
C. Gewinn und Verlust

7. Abschnitt: Die Beendigung der GmbH
A. Allgemeines
B. Rechtsfolgen der Auflösung

2. Teil: Steuerrecht der GmbH
1. Abschnitt: Einführung
A. Wahl der Gesellschaftsform
B. Grundlegende Systemunterschiede in der Besteuerung der einzelnen Gesellschaftsformen
C. Grundzüge der Besteuerung des Einkommnes bei der GmbH und ihren Gesellschaftern

2. Abschnitt: Steuerliche Folgen bei der Gründung einer GmbH
A. Verkehrssteuerliche Folgen bei der Gründung
B. Ertragsteuern
C. Auzfnahme der Geschäftstätigkeit vor Entsteheung der GmbH

3. Abschnitt: Die laufende Besteuerung der GmbH
A. Körperschaftsteuer
B. Die Organschaft
C. Gewerbesteuer
D. Umsatzsteuer

4. Abschnitt: Kapitalerhöhung - Kapitalherabsetzung
A. Allgemeines
B. Kapitalerhöhung gegen Einlagen
C. Kapitalerhöhung aus Gesellschaftsmitteln
D. Kapitalherabsetzung

5. Abschnitt: Die Besteuerung auf der Ebene der der Gesellschafter (Teileinkünfteverfahren, Abgeltungsteuer)
A. Grundlegende Prizipien unter der Ägide des Teileinkünfteverfahrens
B. Dividenden (Beteiligungserträge)
C. Veräußerung oder Entnahme von GmbH-Anteilen
D. Beteiligungen im Beriebsvermögen

6. Abschnitt: Die Besteuerung der GmbH in der Liquidation
A. Körperschaftsteuer
B. Gewerbesteuerpflicht
C. Besteuerung auf der Ebene der Gesellschafter
D. Verlegung der Geschäftsleitung ins Ausland


3. Teil
A. Angestellter Geschäftsführer (Arbeitsrecht)
B. Geschäftsführervergütung - nach OLG Brandenburg, Urteil v. 24.1.2024
C. Schwerpunkt verdeckte Gewinnausschüttung beim Gesellschafter-Geschäftsführer
D. Einziehung von Gesellschafteranteilen
E. Tod des Alleingesellschafters und einzigen Geschäftsführers/führungslose GmbH
F. Der Tod eines GmbH-Gesellschafters

Gesellschafts- und Steuerrecht

Praxishandbuch der GmbH

Wirtschaft und Ethik stehen heute in einem komplexen Spannungsfeld zueinander und gehören doch untrennbar zusammen. 
Unternehmen agieren in globalen Märkten, in denen Innovationen, ökologische Herausforderungen, gesellschaftliche Erwartungen und eine zunehmende Regulierung aufeinandertreffen. Zugleich verschärfen geopolitische Konflikte und Kriege die Risiken vor Allem für die direkt betroffenen Menschen, aber auch für die weltweite Wirtschaft.
Gleichzeitig wachsen die Forderungen an ein verantwortungsvolles Handeln von Unternehmen. Entscheidungen, die sich allein an Effizienz oder kurzfristigen Erfolgskennzahlen orientieren, gelten als nicht mehr ausreichend.
Dieses Buch zeigt, dass Wirtschaft, Ethik und Corporate Governance untrennbar miteinander verbunden sind. Denn sie bilden das Fundament einer modernen, zukunftsfähigen Unternehmensführung. Wer verstehen will, wie Unternehmen heute geführt werden sollten, muss alle drei Perspektiven berücksichtigen.

Wirtschaftsethik und Corporate Governance

Schriften zum Unternehmens- und Kapitalmarktrecht

Maximilian Windorf investigates the legal requirements, effects and consequences of using artificial intelligence systems for German stock companies' executive and supervisory boards and the annual general meetings, based on the country's Stock Corporation Act and the Corporate Governance Code.

Auswirkungen auf Organisationsverfassung und Unternehmensführung

Künstliche Intelligenz in der Aktiengesellschaft

Angetrieben von einer beispiellosen Gemengelage multipler globaler Krisen, geopolitischer Unwägbarkeiten und technologischer Transformation steht die Finanzwelt, ihre Vorstände und Aufsichtsräte unter massiver Beobachtung. Wer als Aufsichtsrat in Kreditinstituten Verantwortung trägt, muss heute vielfältige Anforderungen und Erwartungen nationaler/supranationaler Regularien und Aufsichtsbehörden im Blick behalten - und sich selbst haftungsrechtlich absichern.

Die wichtigsten Anforderungen, Verantwortlichkeiten und Haftungsaspekte stellt Ihnen ein namhaftes Expertenteam aus einschlägigen Rechtsabteilungen, Aufsichtsrats-/Vorstandsbüros und Wirtschaftsprüfungsgesellschaften prägnant zusammen: 

- Aktuelle Sorgfalts-, Organisations-, Dokumentations- und Reportingpflichten für Aufsichtsräte von Kreditinstituten
- Schnittstellen zwischen Aktien- und Bankrecht, fokussiert auf die Aufsichtsratsarbeit mit allen ihren aktienrechtlichen und regulatorischen Besonderheiten und aufsichtsrechtlichen Einflüssen
- Konkrete Rechtsanwendung mit einzigartigen Praxiseinblicken, vielen Fallbeispielen und Checklisten

Ein nützliches Tool-Kit für Aufsichtsräte, die im regulatorischen Umfeld der Finanzbranche die Übersicht behalten möchten und in ihrer Funktion als Organmitglied sichere Entscheidungen treffen müssen.

Praxishandbuch für Aufsichtsratsmitglieder in Kreditinstituten

Aufsichtsrat der AG im Bankgesellschaftsrecht

Zum Werk
Das Handbuch stellt in rund 50 Abschnitten fundiert und praxisgerecht alle Problemkreise dar, die für die Arbeit der Geschäftsführerinnen und Geschäftsführer, Managerinnen und Manager und Beraterinnen und Berater großer wie kleinerer GmbHs relevant sind. Neben Gründung und Satzungsgestaltung werden besonders Organstellung, Vertretungsmacht, Anstellungsvertrag und Haftung der Geschäftsführung behandelt, ferner die Pflichten im Zusammenhang mit Erstellung, Prüfung und Publizität des Jahresabschlusses. Auch die Aufgaben der Geschäftsführung in Krise und Insolvenz, Grundfragen der Besteuerung sowie die Geschäftsführung im Konzern werden dargestellt. Die angebotenen Lösungen und taktischen Hinweise orientieren sich stets an der aktuellen Rechtsprechung und an den Informationsbedürfnissen der Praktikerinnen und Praktiker.
Zur besonderen Anschaulichkeit des Werkes tragen zahlreiche Formulierungsmuster und Übersichten und Checklisten bei.

Vorteile auf einen BlickKonzentration auf Fragen der Geschäftsführung und Haftungkurze, übersichtliche KapitelBetonung der maßgeblichen Rechtsprechungmehr als 70 Formulierungsmusterrund 50 Übersichten und Checklisten (z.T. als Schaubilder)
Zur Neuauflage
Die 4. Auflage berücksichtigt u.a. neue Möglichkeiten virtueller Beschlussfassung und der Online-Beurkundung von Beschlüssen, die für die GmbH &amp; Co. KG relevanten Änderungen des Personengesellschaftsrechts zum 1.1.2024 (MoPeG), wichtige Änderungen des Umwandlungsrechts sowie das BEG IV. Neu aufgenommen wurde ein Kapitel zu Sonderformen der GmbH wie etwa gGmbH und Freiberufler-GmbH.

Zielgruppe
Für Geschäftsführung, Managerinnen und Manager, Aufsichtsrat, Justitiariate, Rechtsanwaltschaft, Steuerberatung.

Praxishandbuch der GmbH-Geschäftsführung

'Say on Climate Shareholder Resolutions on Climate Issues de lege lata and de lege ferenda': The question of a 'say on climate' only superficially examines the possibility of shareholders in German stock corporations expressing their views on climate transformation issues through a resolution at the annual general meeting. Underlying this is the fundamental issue of corporate law concerning the 'correct' distribution of powers within a stock corporation. The thesis renegotiates this issue in relation to climate transformation and simultaneously provides a proposal for regulation.

Aktionärsbeschlüsse zu Klimafragen de lege lata und de lege ferenda

Say on Climate

Zum Werk Der Kommentar wird von Praktikern für Praktiker geschrieben. Dadurch werden in der Praxis relevante Fragestellungen kommentiert, die sich nur aus ständigem Umgang mit diesen Themen erschließen. In etwas anderer Schwerpunktsetzung gegenüber vorhandenen Werken nehmen die zur Zeit praxiswichtigen Kommentierungen zu Hauptversammlung, Aufsichtsrat und Vorstand schwerpunktmäßig einen größeren Raum ein. Einzelne aktienrechtlich relevante Vorschriften des WpHG und des WpÜG (übernahmerechtlicher Squeeze-Out) und das SpruchG werden gesondert kommentiert. Inhaltlich wird das Gewicht auf die Nachweise der höchstrichterlichen Rechtsprechung gelegt. Bei der Auswertung der Literaturstimmen werden die führenden genannt, damit der Text und nicht der Fußnotenapparat im Vordergrund steht. Die Ausführungen der verschiedenen Autoren sind aufeinander abgestimmt, um eine in sich stimmige Kommentierung zu bieten. Vorteile auf einen Blick<ul><li>einbändige Kommentierung mit leichter Handhabbarkeit</li><li>besonderer Praxisbezug durch ausschließlich mit Praktikern besetztes Autorenteam</li><li>einheitlicher Aufbau, formale Homogenität und gute Lesbarkeit</li></ul> Zur Neuauflage Die Neuauflage berücksichtigt neue Rechtsprechung und Literatur, ferner die folgenden, seit der Vorauflage in Kraft getretenen Änderungen des AktG:<ul><li>G zur Einführung virtueller Hauptversammlungen von Aktiengesellschaften und Änderung genossenschafts- sowie insolvenz- und restrukturierungsrechtlicher Vorschriften</li><li>G zur Umsetzung der Umwandlungs-RL</li><li>G zur Umsetzung der RL (EU) 2021/2101 im Hinblick auf die Offenlegung von Ertragsteuerinformationen durch bestimmte Unternehmen und Zweigniederlassungen</li><li>ZukunftsfinanzierungsG</li></ul> Zielgruppe Für alle mit dem Gesellschafts-, Handels- und Wirtschaftsrecht befasste Juristinnen und Juristen, insbesondere Rechtsanwaltschaft, Richterschaft, Rechtslehre, Unternehmensjuristinnen und Unternehmensjuristen, Notariate, Ministerialverwaltung, Wirtschaftsprüfung und Steuerberatung.

Kommentar

Aktiengesetz. AktG

Die Wirbelsäule des Erfolgs ist kein weiteres Leadership-Buch mit schönen Worten - es ist ein Führungs- und Governance-Kompass für eine Zeit, &nbsp; &nbsp; in der KI Entscheidungen beschleunigt, Märkte kippen lässt und Kultur überlebenswichtig wird. Wenn du heute führst (oder Führung kontrollierst), &nbsp; &nbsp; reicht "Strategie" nicht mehr. Du brauchst ein stabiles Rückgrat aus Werten, das auch unter Druck hält.&nbsp;&nbsp;
&nbsp;
&nbsp; &nbsp; Stell dir dein Unternehmen als lebendigen Organismus vor: Geschäftsführung als Gehirn, Finanzen als Herz, HR als Lunge, IT als Nervensystem, &nbsp; &nbsp; Vertrieb als Blutkreislauf - und Führungskräfte als Wirbelsäule, die alles trägt, verbindet und beweglich hält. Genau diese Körper-Analogie macht komplexe &nbsp; &nbsp; Zusammenhänge plötzlich greifbar: Du erkennst, wo dein System gesund ist, wo es aus dem Takt gerät - und wie du es wieder stabilisierst, &nbsp; &nbsp; bevor Kultur, Vertrauen und Performance zerbrechen. &nbsp;

&nbsp;
&nbsp; &nbsp; Dieses Buch zeigt dir, wie du werteorientierte Führung nicht als Plakat, sondern als mess- und steuerbare Logik im Alltag verankerst - von Top-Management &nbsp; &nbsp; über Middle Management bis zur operativen Ebene und Projektführung. Du bekommst Klarheit darüber, wie du Nachhaltigkeit, ESG und Governance so integrierst, &nbsp; &nbsp; dass sie nicht bremsen, sondern Wettbewerbsvorteile schaffen. Und du lernst, warum in der Ära der KI nicht der "KI-Nerd" gewinnt - sondern die Führung, &nbsp; &nbsp; die Urteilskraft, Ethik, Empathie und Verantwortung systematisch schützt und gleichzeitig Wertschöpfung skaliert. &nbsp;

&nbsp;
Was du aus dem Buch mitnimmst

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- &nbsp; &nbsp;
- Ein Referenzmodell, das Führung, Kultur, Prozesse und Verantwortung in einem Bild zusammenführt - verständlich, merkbar, umsetzbar
- &nbsp; &nbsp;
- Konkrete Schritte, wie du Werte in Entscheidungen, Meetings, Feedback, Zielsysteme und Strukturen übersetzt
- &nbsp; &nbsp;
- Werkzeuge für Transformation, damit Wandel nicht als Chaos endet, sondern als stabiler Prozess mit messbaren Fortschritten
- &nbsp; &nbsp;
- Governance-Perspektive, die Aufsicht, Beirat, Compliance und Ethik als echten Erfolgsfaktor begreifbar macht
- &nbsp;

&nbsp;
&nbsp; &nbsp; Praxisnahe Orientierung, wie du kurzfristige Gewinnlogik stoppst, ohne Leistung zu verlieren und langfristige Wertsteigerung möglich machst. &nbsp;

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&nbsp; &nbsp; Dieses Buch ist für Unternehmer, Geschäftsführer, Vorstände, Bereichsleiter, Teamleiter, Projektverantwortliche, Beiräte und Aufsichtsräte - und für &nbsp; &nbsp; Mitarbeitende, die verstehen wollen, wie das System funktioniert, in dem sie täglich wirken. Denn Organisationen scheitern selten an fehlenden Zielen, &nbsp; &nbsp; sondern an fehlender Stabilität. Wenn Zusammenhänge nicht verstanden werden, optimiert jeder für sich - und das System verliert seine Balance. &nbsp;

&nbsp;
&nbsp; &nbsp; Wenn du willst, dass dein Unternehmen auch unter Druck aufrecht bleibt, brauchst du eine Wirbelsäule, die nicht nur trägt - sondern führt. &nbsp;

Wertorientierte Führung für eine nachhaltige Zukunft

Die Wirbelsäule des Erfolgs

FlexCo in der Praxis: Rechte, Pflichten und zentrale Haftungsrisiken

 Die 2023 neu geschaffene Gesellschaftsform der flexiblen Kapitalgesellschaft (FlexCo/FlexKapG) ähnelt zwar in vielen Punkten der GmbH, weist jedoch auch zentrale Unterschiede auf: Sie bietet deutlich größere Gestaltungsmöglichkeiten beim Kapital der Gesellschaft und unterscheidet zwischen zwei Gruppen von Beteiligten mit abweichenden Regeln - die Gesellschafter*innen und die Unternehmenswert-Beteiligten. Für Unternehmer*innen und Geschäftsleitungen ist es daher wesentlich, die Vorteile sowie die damit verbundenen Rechte, Pflichten und (Haftungs-)Risiken der FlexCo zu kennen und richtig einzuordnen.
Dieser Leitfaden stellt die aktuelle Rechtslage des FlexCo-Rechts übersichtlich dar. Er unterstützt FlexCo-Geschäftsleitungen dabei, ihre Rechte und Pflichten zu kennen und Haftungsrisiken effektiv zu vermeiden. Das Werk bietet eine leicht verständliche und praxisorientierte Basisinformation in kompakter Form und ermöglicht einen ersten Überblick über die rechtlichen Rahmenbedingungen der FlexCo sowie über die zentralen Aufgaben der FlexCo-Geschäftsführung.

Leitfaden für Geschäftsführer der FlexCo

Einführung in das Recht der flexiblen Kapitalgesellschaft FlexKapG | FlexCo

Deutschland sucht händeringend Leistungswille und Produktivität. Die Realität in deutschen Unternehmen zeigt allerdings, dass ein veralteter Leistungs- und Produktivitätsbegriff und fehlende Anpassung der Arbeitsorganisation an das digitale Zeitalter zu hohen AU-Quoten, Produktivitäts- und Bindungsverlusten führt. 43,6 % des deutschen BIP wird in wissensintensiven Dienstleistungen erbracht. Das Gehirn als Produktionsmaschine wird alle 4 Minuten in seiner Arbeit unterbrochen und Menschen verbringen 35 % ihrer Zeit in unnötigen Meetings. In einer solchen Umgebung wird beschäftigt sein und produktiv sein verwechselt, so dass viele mit dem Gefühl "nichts geschafft zu haben" frustriert nach Hause gehen. Der Schaden für die deutsche Wirtschaft liegt bei 114 Mrd. p.a. 

Die Wirtschaftspsychologin Vera Starker erläutert wissenschaftsbasiert, wie Unternehmen durch Etablierung einer neuroergonomischen Leistungsumgebung Produktivität und Selbstwirksamkeitserleben messbar steigern können.

Wie Unternehmen im Zeitalter von Overflow ihre Produktivität retten können

Stop Bullshit Work

Münchener Kommentar zum Aktiengesetz Gesamtwerk. AktG

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