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Produkt vom BFSG ausgenommen: Hersteller ist Kleinstunternehmen

Fernando Valdez

Gestión de la arquitectura y el conocimiento empresarial

Premio a la publicación en el sistema de Franquicias 2021, otorgado por Feria Franquicias Online&#13;&#13;&#13;El libro imprescindible para emprender tu negocio&#13;&#13;Sus más de 20 años de experiencia en el sistema de franquicias, y esas llamadas y correos electrónicos a la AEF de personas que decían sentirse estafadas, tanto a la hora de franquiciar sus empresas como de convertirse en franquiciados, le han llevado a escribir «Franquicias, negocios de ÉXITO», donde ofrece las claves para no equivocarse jamás al dar estos pasos tan importantes a nivel empresarial. Consejos prácticos y de utilidad para evitar que nadie vuelva a sentirse estafado cuando apueste por el modelo de la franquicia. Sin duda, un libro que es una referencia y una guía ineludible de consulta para franquiciadores y franquiciados. &#13;&#13;«Franquicias, negocios de ÉXITO» de lectura fácil y muy comprensible, es el libro que no puede faltar en la biblioteca de cualquier empresario apasionado por este sistema de negocio.

Juan Carlos Martín Jiménez

Isabel Montes Ramírez

Franquicias, negocios de ÉXITO

Metamanagement

Editorial:Grito sagrado Metamanagement es una obra fundamental que ofrece un conjunto de herramientas nicas para integrar formas de vida honorables con organizaciones innovadoras. Metamanagement es un neologismo que pretende describir una nueva disciplina para el desarrollo de la conciencia y el mejoramiento de las interacciones humanas en las organizaciones. Metamanagement representa el deseo de ir ms all de la gestin tradicional y contiene herramientas prcticas para mejorar los resultados operativos, los procesos interpersonales y la calidad de vida de la gente.   Tomo 1 de Metamanagement (Principios) presenta un modelo de aprendizaje que permite a las personas, equipos y organizaciones alcanzar mayores niveles de efectividad.

Fred Kofman

Peter M. Senge

La nueva consciencia de los negocios

Metamanagement - Tomo 1 (Principios)

"Para los emprendedores el futuro no existe, hay que imaginarlo y construirlo. Ese, además, es el fundamento del mundo de hoy y la base del crecimiento y de la competitividad. Lo descrito, vigente en la economía contemporánea, ha sido una constante en la historia de la humanidad y prueba la capacidad de la empresa u organización para contribuir a la resolución de los problemas de la producción y a la distribución de los recursos. El emprendedor no es un simple dependiente del trabajo y de la tierra, sino que de¬be y busca el capital, da valor a la tierra y ofrece su propio trabajo para orientar la acción de otros en pos de resultados. Es un identificador de mercados y desarrollador de oportunidades; no es un optimizador de recursos sino su inventor.

Jorge Silva

hacia un emprendimiento sostenible

Emprendedor

Muchos consultores expertos han publicado libros de negocios altamente exitosos, no solo por la venta en sí de sus obras, sino por el posicionamiento de marca personal y la creación de demanda de sus servicios que lograron generar. &#13;
Si tú eres un consultor especializado en alguna área de negocios, tecnología o de gestión organizacional, este libro te dará la Hoja de Ruta y una metodología para diseñar tu libro y mejor aún, un programa de trabajo y herramientas para escribirlo en un tiempo previamente estimado.&#13;
Los libros de negocios enfocados en una temática, técnica-metodológica, disciplina, etc. suelen tener como punto focal, la superación de un desafío y/o la resolución de un problema de negocios, organizacional o tecnológico, el cual es conocido profundamente por el autor. A diferencia de las obras de la literatura artística, los libros de negocios deben ser claros, precisos, muy bien estructurados y necesariamente bien fundamentados. &#13;
En este libro aprenderás Cómo escribir tu primer libro de negocios, recuperar tu inversión, sin "morir en el intento"

En seis meses o menos

Cómo escribir y publicar tu primer libro de negocios

¿Despliegas tu potencial o el de tus empleados al máximo?Probablemente no.La sociedad occidental está guiada por el pensamiento lógico y los cincos sentidos. Apoyándonos solo en ellos, ahogamos inadvertidamente nuestro infinito potencial creativo. El raciocinio es apenas la punta del iceberg que yace en nuestro interior.Los problemas que el mundo occidental de los negocios enfrenta son tan vastos que continuar de la misma manera no es una opción viable. El tiempo es dinero. Y el tiempo se está invirtiendo en esfuerzos fútiles que no entregan resultados o conllevan a un mayor estrés laboral. Para resolver esto, tenemos que escapar del formato tradicional de pensamiento.Basado en la sabiduría de las filosofías orientales, en las artes marciales y respaldado por la ciencia de Occidente, en el corazón de estas páginas encontrarás las herramientas necesarias para lograr el justo equilibrio entre la razón y la intuición, logrando el éxito en el trabajo.Los consejos vertidos en este libro te ayudarán a utilizar con efectividad y eficiencia tus propias fortalezas y encontrar las respuestas correctas a cualquier situación de cambio. Liberarse de las trabas internas, percibir con imparcialidad la realidad, aumentar nuestra productividad y creatividad, trabajar con menos tensiones y mayor calma interior, son algunos de los principios clásicos y beneficios de las artes marciales orientales que se pueden aplicar al mundo de los negocios moderno.Obtener el éxito ya no requiere de esfuerzos sobrehumanos, se convierte en un estado del ser.

Bjorn Aris

El arte marcial de los negocios

The Cutting Edge

Editorial: Grito sagrado Metamanagement es una obra fundamental que ofrece un conjunto de herramientas nicas para integrar formas de vida honorables con organizaciones innovadoras. Metamanagement es un neologismo que pretende describir una nueva disciplina para el desarrollo de la conciencia y el mejoramiento de las interacciones humanas en las organizaciones. Metamanagement representa el deseo de ir ms all de la gestin tradicional y contiene herramientas prcticas para mejorar los resultados operativos, los procesos interpersonales y la calidad de vida de la gente.   Tomo 3 de Metamanagement (Filosofa) propone una perspectiva integradora que ayuda al ser humano a responder a los desafos del negocio y de la vida con inteligencia, ecuanimidad, integridad y conciencia.

Metamanagement - Tomo 3 (Filosofía)

En el dinámico mercado de anteojos y lentes de contacto en México, valorado en más de 35 millones de dólares y con un potencial de 200 millones, esta investigación se centra en analizar los factores que convierten a los optometristas emprendedores en empresarios competentes. Con 4 158 licenciados en Optometría y 12 636 establecimientos de comercio, el estudio destaca la falta de estadísticas sobre pasantes en Optometría. Basándose en la "Teoría de los recursos y capacidades", se enfatiza la importancia de las habilidades directivas y administrativas para el éxito empresarial. El primer capítulo contextualiza el mercado, mientras que el segundo aborda aspectos teóricos. Los capítulos tres y cuatro presentan un caso de estudio con encuestas a optometristas, revelando la necesidad de formación continua en habilidades administrativas. Se propone un plan de formación de dos años para profesionales de la salud, con tres objetivos estratégicos y políticas de actualización.

Manuel Alejandro Tejeda Martín

Fernando Franco Barraza

Gloria Angélica Hernández Robledo

Enfoque en el sector salud en México

Desarrollo de habilidades directivas para emprendedores

El Arte de Hacer Dinero de P.T. Barnum, el célebre empresario y fundador del circo Barnum &amp; Bailey, es un fascinante compendio de principios y estrategias para alcanzar el éxito financiero y personal. Publicado originalmente en el siglo XIX, este libro ofrece una visión única de la mentalidad empresarial de Barnum, conocido por su astucia y habilidades para el entretenimiento.&#13;A través de anécdotas coloridas y consejos prácticos, Barnum comparte su filosofía sobre la importancia de la innovación, la publicidad efectiva y la ética en los negocios. El autor defiende la idea de que la honestidad y la integridad son fundamentales para construir una reputación duradera en el mundo de los negocios.&#13;El Arte de Hacer Dinero no solo ofrece una mirada a la mente maestra detrás de uno de los emprendimientos más exitosos de la historia, sino que también proporciona lecciones valiosas para aquellos que buscan prosperar en sus propios esfuerzos empresariales. Este clásico sigue siendo una fuente de inspiración para empresarios y emprendedores, destacando la importancia de la creatividad, la determinación y la visión estratégica en la búsqueda del éxito financiero y personal.

P.T. Barnum

El arte de conseguir dinero

La formación de contadores públicos se enfrenta a demandas sociales apremiantes que exigen un profesional con visión amplia de las organizaciones, y consciente del papel de la información contable en la construcción de una sociedad equitativa y democrática. Como resultado de tales demandas, se han propuesto diferentes intencionalidades formativas muy loables desde lo pedagógico, pero con serias dificultades de implementación en el trabajo del aula. No existe en nuestro medio una tradición de publicaciones que propongan y evalúen estrategias didácticas orientadas al aprendizaje de las áreas contables, y menos aún que lo hagan desde una intencionalidad crítica, que supere las miradas instrumentales de la enseñanza contable. Este libro intenta dar ese paso adelante, al indagar cuáles son las propuestas didácticas publicadas en las revistas angloparlantes más reconocidas en el campo de la educación contable. No es manual de recetas; es una mirada crítica que logra reconocer las estrategias didácticas más avaladas en la enseñanza contable, sus formas de implementación y sus resultados. Dirigido a los docentes que pretenden materializar en su ejercicio didáctico, las intenciones formativas y de aprendizaje que se declaran desde el currículo.&#13;

Gustavo Alberto Ruiz Rojas

Estrategias didácticas aplicadas en la educación contable

Didáctica y contabilidad

Se trata de dieciséis estudios sobre temas atinentes al derecho civil y al derecho comercial, que revelan el vasto conocimiento que sobre estas ramas tiene su autor. En algunos es pasmosa la abundancia bibliográfica nacional y foránea que Cancino utiliza para reforzar sus propios conceptos mediante oportunas citas.

Cancino Restrepo Fernando

Estudios de derecho privado

La Ciencia de Hacerse Rico  de Wallace D. Wattles es un clásico atemporal que guía a los lectores hacia el logro de la riqueza y la realización personal. Publicado por primera vez en 1910, Wattles presenta un enfoque práctico y filosófico para transformar la mentalidad y atraer la prosperidad. En esta obra, el autor destaca la importancia de la acción efectiva, la fe y el pensamiento positivo en la búsqueda de la riqueza.&#13;Wattles sostiene que la riqueza es una ciencia, y para alcanzarla, se debe entender y aplicar principios específicos. A través de una narrativa accesible y motivadora, el autor explora cómo la creación de riqueza no solo es un proceso material, sino también un desarrollo interno que implica alinear la mente y las acciones con el deseo de prosperidad.&#13;Esta obra clásica no solo proporciona estrategias prácticas para la creación de riqueza, sino que también destaca la importancia de la gratitud y la actitud positiva en el viaje hacia el éxito financiero.  La Ciencia de Hacerse Rico  sigue siendo una guía inspiradora y práctica para aquellos que buscan mejorar sus vidas económicas y alcanzar sus metas financieras.

Wallace Wattles

La ciencia de hacerse rico

Da igual si usted es un gerente principiante o experimentado, probablemente se haya visto superado por las expectativas no declaradas de los empleados y por los procesos de recursos humanos.
 
Puede resultarle fácil ignorar y no hacer lo que realmente debe hacer como gerente para que sus empleados se desarrollen y poder conservar a los mejores. En esta guía para el éxito del gerente, aprenderá cómo responder las seis sencillas preguntas que preocupan más a los empleados:
 
• ¿Qué se espera de mí?
• ¿Qué debería desarrollar y cómo?
• ¿Qué tal lo estoy haciendo?
• ¿Qué tal lo hice?
• ¿Cómo seré recompensado?
• ¿Qué hay a continuación para mí?
 
Aunque pueda haber sido bendecido o maldecido por un sistema que requiere objetivos por escrito, planes de desarrollo documentados, calificación del desempeño, racionalización de la compensación, valoraciones del riesgo de marcha, etc., no puede permitir que el proceso del desempeño dirija estas conversaciones esenciales. En lugar de eso, deje que sean las conversaciones las que dirijan el proceso del desempeño.
 
Dé un salto de gigante hacia adelante, hacia la mejora de la productividad y la moral en su organización. Todo empieza con las Seis conversaciones.

Steve King

Una Guía Simple Para El Éxito Gerencial

Seis Conversaciones

Gestión de la arquitectura y el conocimiento empresarial

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