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Neuefeind W: Digitale Dienste Akt und
KI-Verordnung

Digitale Dienste Akt und KI-Verordnung

Einführende Kurzanmerkungen

Wer 1,5 Prozent der Weltwirtschaft mitverantwortet, denkt in anderen Dimensionen. Nicolai Tangen ist einer der einflussreichsten Finanzmanager Europas - und zugleich ein ungewöhnlich selbstkritischer Beobachter von Macht und Verantwortung. In Gesprächen mit einigen der prägendsten Persönlichkeiten der internationalen Wirtschaft - darunter Bill Gates, Microsoft-Chef Satya Nadella, BlackRock-CEO Larry Fink, Nvidia-Gründer Jensen Huang und GM-Chefin Mary Barra - hat Tangen zentrale Einsichten gewonnen: Führung bedeutet nicht, unfehlbar zu sein. Sondern lernfähig. Nicht zu herrschen, sondern andere stark zu machen und Widerspruch zuzulassen. Nicht perfekt zu wirken, sondern Vertrauen zu schaffen. Sein Buch ist ein ebenso persönlicher wie globaler Blick hinter die Kulissen der Macht - und ein leidenschaftliches und dabei unterhaltsames Plädoyer für eine neue, offene Art zu führen. 'Der Chef des größten Staatsfonds der Welt gewährt einen überraschenden Einblick in sein Innenleben.' FAZ

Ungewöhnliche Erkenntnisse - vom Chef des größten Staatsfonds der Welt

Alles, was ich über Führung gelernt habe

Visionary marketing insider, Christian Muche, Founder of the annual Possible conference, has built his career by turning bold ideas into transformative platforms that shape industries and inspire global audiences. In The Future Possible, Christian shares the latest groundbreaking innovation at the intersection of marketing and technology so that businesses of all types can learn what is needed to succeed over the coming decades.The key themes include: <ul><li>Trust as the primary currency (earned, measured, defended).</li><li>Moments as the flywheel that turns attention into adoption.</li><li>Networks as the distribution logic for ideas, products, and reputation.</li></ul>This is the playbook to building trust-first brands that travel across markets and media. Chapters include executive frameworks that leaders can apply immediately, and a clear way to lead through AI acceleration, cultural volatility, and the post-attention economy without whiplash.

Leadership, Human Connection, and Creating What Comes Next

The Future Possible

Listen in Pilgertexten des Spätmittelalters

Mehr als nur Item

Zum Werk Das Handbuch KI im Steuerrecht - Automatisierung, Analyse, Anwendung bietet eine praxisnahe Einführung in den Einsatz von KI und Large Language Models im Steuerrecht. Es behandelt technische und rechtliche Rahmenbedingungen zu Fragen des Datenschutzes, des Berufsrechts und der europäischen KI-Verordnung, speziell zugeschnitten auf rechts- und steuerberatende Berufe. Hierbei werden sowohl die Grundlagen des Promptings als auch die Besonderheiten des effektiven Promptings beim Einsatz von KI im Steuerrecht und in der Rechtsberatung behandelt. Das Werk liefert zudem auch konkrete Anwendungsbeispiele für den KI-Einsatz im Alltag der Steuerberatung, z.B. bei der Gutachtenerstellung, bei Betriebsprüfungen, im Bereich der Verrechnungspreise, bei M&amp;A-Projekten sowie im Rahmen von allgemeinen Büroprozessen und bietet Steuerberaterinnen und Steuerberatern und verwandten Berufsgruppen einen verlässlichen Leitfaden. Vorteile auf einen Blick<ul><li>praxisnah</li><li>anschaulich</li><li>leicht verständlich</li></ul> Zielgruppe Für Steuerberaterinnen und Steuerberater, Fachanwältinnen und Fachanwälte sowie Wirtschaftsprüferinnen und Wirtschaftsprüfer.

Automatisierung - Analyse - Anwendung

KI im Steuerrecht

Amazon polarisiert. Doch eines ist unbestritten: Kaum ein Unternehmen ist in den vergangenen 30 Jahren so rasant gewachsen - und dabei so dauerhaft erfolgreich geblieben. Mit 'The Secret Playbook' legen erstmals drei deutsche Amazon-Insider offen, welche Management-Techniken wirklich hinter diesem Erfolg stecken - fundiert durch eine der bislang umfassendsten Studien mit über 50 ehemaligen Amazon-Top-Führungskräften. 
Das Buch trennt klar zwischen Mythen und wirksamen Methoden - und zeigt ebenso offen, welche Prinzipien außerhalb des Konzerns scheitern können. Besonders stark: Jedes der 26 Management-Tools wird systematisch erklärt - von der Definition über die Erfolgslogik bis zu konkreten Umsetzungstipps. 
Für Führungskräfte, Unternehmer:innen und ambitionierte Mitarbeitende bietet dieses Buch kein abstraktes Strategiedenken, sondern ein umsetzbares Arbeitsbuch für Transformation, Innovationskultur und nachhaltiges Wachstum.

Die Autor:innen verbinden:
¿ persönliche Erfahrungen aus insgesamt über 30 Jahren Amazon-Führung
¿ empirische Erkenntnisse aus einer Mixed-Methods-Studie
¿ konkrete Praxisanleitungen für Unternehmen jeder Größe - vom Start-up bis zum Mittelstand

Amazons Management-Techniken – wie sie wirklich funktionieren und was Unternehmen davon lernen können

The Secret Playbook

Simple, low-risk experiments for long-term profit growth that you can test right now--from Google's former Chief Evangelist, Nicolas Darveau-Garneau.As a business leader or marketer, if you've been pouring your efforts into efficiency metrics (like customer acquisition cost or return on ad spend) instead of trying to optimize profits, your methodology is unsustainable. In the age of AI, optimizing the wrong key performance indicator can be catastrophic.Whether you work at a Fortune 500 giant, a startup, or a nonprofit, Be a Sequoia, Not a Bonsai gives you a growth playbook that will help you correctly prioritize sustainability over short-term efficiency.With step-by-step guides and hundreds of case studies, Darveau-Garneau will shift how you measure marketing success by teaching you how to: <ul><li>Maximize profitable growth by tracking the right metrics, not vanity metrics.</li><li>Acquire the most valuable customers, not just the most customers.</li><li>Dramatically increase customer lifetime value with practical, scalable strategies.</li><li>Strengthen your brand with modern, profit-driven branding approaches.</li><li>Deliver a customer experience your competitors can't match.</li><li>Build a culture of rapid testing and innovation that keeps you ahead.</li></ul> Nicolas Darveau-Garneau has advised senior executives at more than a thousand companies. He discovered that the fastest-growing 5% all followed these same seven principles. . .The best part? These breakthroughs don't require acquisitions, billion-dollar tech investments, or years of product development. They're simple, testable, affordable, and scalable. And they're all based on one premise: Corporate sequoias prioritize profitable growth, while bonsai concentrate on efficiency and stay small. ". . .a groundbreaking book. Nicolas Darveau-Garneau has distilled thousands of CEO and CMO meetings into a playbook every ambitious leader needs to read--and, more importantly, put into practice every day." --Jasper Malcolmson, Head of Growth at Gusto and Robinhood

The Seven Growth Secrets of the World’s Most Successful Companies

Be a Sequoia, Not a Bonsai

Leitfaden zur anwendungsorientierten Implementierung

Künstliche Intelligenz in der Produktentwicklung

Der Siegeszug von Computern und Mikroelektronik seit den 1960er Jahren wird oft als "dritte
industrielle Revolution" bezeichnet. In der DDR stand vor allem der Name Robotron für die neue,
in alle Bereiche der Wirtschaft ausgreifende Technologie. Im Rückblick auf die Geschichte des
Kombinats verdichten sich technische Möglichkeiten und gesellschaftliche Hoffnungen. In einer
Montage aus Gesprächen, Dokumenten, künstlerischen Arbeiten und Reflexionen zum Verhält-
nis von Geopolitik, Planwirtschaft und Weltmarkt nimmt das Buch die industrielle Entwicklung
des ostdeutschen Staates in den Blick. Dabei stellt es gängige Vorstellungen infrage, die sich
in der Überlieferung einer "sozialistischen" Vergangenheit festgesetzt haben, und schaut auf
die politischen und ökonomischen Widersprüche, die schließlich zum Scheitern der DDR führten.

Inke Arns ist Kuratorin, Autorin und Direktorin des HMKV Hartware MedienKunstVerein. Sabine Weier
ist Autorin, Kuratorin und Teil des Teams der GfZK - Galerie für Zeitgenössische Kunst Leipzig. Jan
Wenzel ist Autor und Verleger bei Spector Books. Franciska Zólyom ist Kunsthistorikerin, Kuratorin
und Direktorin der GfZK - Galerie für Zeitgenössische Kunst Leipzig.

Code and Utopia

Robotron

Der Siegeszug von Computern und Mikroelektronik seit den 1960er Jahren wird oft als "dritte
industrielle Revolution" bezeichnet. In der DDR stand vor allem der Name Robotron für die neue,
in alle Bereiche der Wirtschaft ausgreifende Technologie. Im Rückblick auf die Geschichte des
Kombinats verdichten sich technische Möglichkeiten und gesellschaftliche Hoffnungen. In einer
Montage aus Gesprächen, Dokumenten, künstlerischen Arbeiten und Reflexionen zum Verhält-
nis von Geopolitik, Planwirtschaft und Weltmarkt nimmt das Buch die industrielle Entwicklung
des ostdeutschen Staates in den Blick. Dabei stellt es gängige Vorstellungen infrage, die sich
in der Überlieferung einer "sozialistischen" Vergangenheit festgesetzt haben, und schaut auf
die politischen und ökonomischen Widersprüche, die schließlich zum Scheitern der DDR führten.
Inke Arns ist Kuratorin, Autorin und Direktorin des HMKV Hartware MedienKunstVerein. Sabine Weier
ist Autorin, Kuratorin und Teil des Teams der GfZK - Galerie für Zeitgenössische Kunst Leipzig. Jan
Wenzel ist Autor und Verleger bei Spector Books. Franciska Zólyom ist Kunsthistorikerin, Kuratorin
und Direktorin der GfZK - Galerie für Zeitgenössische Kunst Leipzig.

Code und Utopie

Schriften. Institut für Sozialforschung

Im Zuge der aktuellen autoritären Wende stehen neoliberale Eliten und konservativ-reaktionäre Kräfte längst nicht mehr auf entgegengesetzten Seiten. Aber was macht diese Bündnisse möglich? Wie können sich Neoliberale, die vermeintlich für radikalen Individualismus, die Betonung bürgerlicher Wahlfreiheiten und die Verallgemeinerung von Marktbeziehungen stehen, mit konservativen Kräften gemeinmachen, die sich die moralischen Bande von Familie und Nation auf die Fahnen schreiben? Die feministische Materialistin Melinda Cooper beantwortet diese Frage, indem sie die doppelte ökonomische und soziale Aufladung von Familienwerten in den Fokus ihrer Untersuchung rückt und als Kontaktzone von neoliberalen und sozialkonservativen Kräften beschreibt. In ihrer faszinierenden Geschichte des amerikanischen Wohlfahrtswesens und dessen Verbindungen zur Politik von Ehe und Sexualität zeigt sie, wie der Topos der Eigenverantwortung immer schon mit einem moralischen Imperativ familiärer Pflichten verbunden war - und wie dies den Boden für das Bündnis zwischen Marktliberalen und Sozialkonservativen bereitete. Im Neoliberalismus wird die Familie zum Vehikel eines sich im 'Eigenheim' materialisierenden, intergenerationalen Transfers von Privateigentum. Dadurch gerät sie zum Schauplatz globaler Finanzmärkte und zum zentralen Ort der Reproduktion sozialer Ungleichheit. Mit dieser Perspektive stellt Cooper gewohnte Denkmuster über die vermeintliche Opposition von Markt und Familie, sozialen und ökonomischen Werten in Frage und liefert so ein Grundlagenwerk zum Verständnis der autoritär-neoliberalen Gegenwart.

Die unheimliche Allianz von Neoliberalismus und Konservatismus

Familienwerte

Viele Musliminnen und Muslime in Deutschland nehmen Diskriminierung wahr. Doch ist diese auf objektiv messbare Ungleichbehandlung zurückzuführen? Die Beiträge dieses Bandes kommen zu dem Ergebnis, dass wahrgenommene Kränkung von einer Vielzahl von Faktoren abhängig ist: sowohl von objektiv nachweisbaren Diskriminierungsfaktoren als auch von der jeweils vollzogenen Gruppenidentifikation, vom vertretenen Anspruchsniveau, von vorausgesetzten Modi der Zurechnung von Diskriminierungserfahrungen, von Gefühlen der Ohnmacht sowie von der Bereitschaft zur Selbstkritik und zum Lernen. Objektiv nachweisbare soziale Strukturen lassen sich also nicht eins zu eins in Wahrnehmungen und Gefühlslagen übersetzen, sondern sind komplex vermittelt, besonders durch Narrative, die in bestimmten Milieus und Netzwerken gepflegt werden. Das Buch identifiziert solche Erzählstränge und arbeitet ihr Verhältnis zu Kränkungserfahrungen heraus, die sich zu Ressentiments verdichten können. Darüber hinaus fragt es nach dem Einfluss dieser Ressentiments auf Prozesse der islamischen Radikalisierung. Es wirft aber auch die Frage auf, wie man der Ausbildung solcher Ressentiments wirksam begegnen kann.

https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/

Eine affektive Grundlage von Radikalisierung?

Ressentiment unter Muslimen

Biographie- und Lebensweltforschung

Wie entstehen staatsfeindliche Biographien? Martina Schiebel untersucht in ihrer Studie, wie in Ost- und Westdeutschland der 1950er und 1960er Jahre politische 'Staatsfeind:innen' gesellschaftlich hergestellt wurden und wie die entsprechenden Personen damit umgegangen sind. Im Mittelpunkt steht dabei nicht nur staatliches Handeln, sondern der soziale Prozess, durch den bestimmte Personen oder Gruppen als loyal oder als bedrohlich wahrgenommen wurden.
Methodisch entwickelt die Studie einen rekonstruktiven Ansatz, der einerseits verschiedene theoretische Perspektiven miteinander verbindet. Ausgangspunkt ist das Konzept der politischen Kultur, das mit Ansätzen aus der Öffentlichkeits- und Institutionentheorie ergänzt und figurationssoziologisch gebündelt wird. Andererseits wird, um den sozialen Konstruktionsprozess politischer 'Staatsfeind:innen' empirisch zu erfassen, ein triangulierender Zugang verschiedener Untersuchungsebenen gewählt: Biographien, persönliche Dokumente, Archivmaterialen, Strafprozessakten, öffentliche Debatten und mediale Diskurse. So rekonstruiert die Studie eine 'Figuration der Geachteten und der Geächteten' - ein dynamisches Geflecht von Anerkennung und Ausgrenzung. Veränderungen darin sind eng mit wechselnden Machtkonstellationen und historischen Einschnitten verbunden.

https://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/legalcode

Politische Verfolgungserfahrungen und mediale Öffentlichkeiten im deutsch-deutschen Kontext

Staatsfeindliche Biographien?

Digitale Dienste Akt und KI-Verordnung

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