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Gesamtkatalog

Catalogue complet

The 33 Strategies of War

Greene R: 33 Gesetze der Strategie

33 Gesetze der Strategie

Palgrave Studies in Oral History

This book documents, via oral history, experiences of the emotions of parenthood during the Covid-19 pandemic, focusing on testimonies collected during a time of crisis and exploring how parents' feelings and reflections shifted and changed with the passage of time at an important and unique juncture in history. The broad aim of the book, divided into seven chapters, is to analyse the effects of the restrictions imposed on the British population as a result of the Covid-19 pandemic on the lives of parents with young children (of primary age and below), with a particular focus on the emotional impact of the time period. Key topics and themes discussed include parents' experiences of pregnancy and birth, education and childcare, work, leisure, and health during the pandemic.

Rainbows in the Windows

An Oral History of Young Families in the COVID-19 Pandemic

Die junge Roxanne will beim Milliardenkonzern Tech-Industries Karriere machen. Die Journalistin Anna steht bei ihrer Zeitung vor dem Aus. Als der Energieriese Millionenverluste und den Tod eines Managers verschleiern muss, sehen beide ihre Chance. Roxanne muss sich beweisen und Anna will ihre große Story. Wie weit sind sie bereit zu gehen, um ihre Ziele zu erreichen?

Das Autoren-Duo Hager Thier kennt Journalismus und PR seit Jahrzehnten. In diesem Thriller zeigen sie, wie Wahrheit entsteht und wer sie kontrolliert.

Deadline

L'idée de créer le recueil de la promotion ASOE 1 - 2012-2013 - est née lors de l'orientation du travail académique. Lors de la période d'approbation des articles, les professeurs Dr Antônio Carlos da Silva, MsC. Carmen Lamego Vidal et MsC. Orlando Carlos Rocha ont collaboré en tant que réviseurs. Nous avons également pu compter, pendant la période de révision du contenu, sur la collaboration de Mme Carmen Lamego Vidal, titulaire d'un master, et de M. Marccus Paulo Lobo de Moura, étudiant en génie de production, qui ont effectué de nombreuses révisions. Auteurs : Carla Marina Neto das Neves Lobo, professeure et directrice de thèse des articles publiés dans ce recueil ; Andréia Pimenta de Oliveira Costa ; Carmem Lucia Pires da Trindade Azevedo ; Christiane Carneiro da Cunha Jasbick ; Girlaine dos Santos Dias Reis ; Ivanilde Lima Santos ; Jônatas Silva Cunha ; Luciana Lavor Ferreira ; Luiz Henrique Mansur Barbosa ; Marcia Maria Maia Barroso Burns ; Maria Angélica Moura do Nascimento ; Maria Cristina Andrade ; Teresinha de Jesus Lopes dos Santos.

La pratique de la gestion scolaire

Administration, supervision et orientation éducative et l'école

Ein psychologisches Essay über Europas innere Reife

Europas Weg in die Freiheit

Warum treffen selbst kluge Anleger immer wieder schlechte Entscheidungen? Börsenprofi Andreas Lipkow hat genau das am eigenen Leib erfahren und darüber hinaus als Berater erlebt, wie seine Klienten Schiffbruch erlitten. Also ging er den Dingen auf den Grund, nicht zuletzt, um ein besserer Anleger zu werden. In seinem neuen Buch zeigt er nun auf nachvollziehbare und unterhaltsame Weise, wie Emotionen, Denkfehler und Verhaltensmuster unsere Investmententscheidungen beeinflussen. Sie lernen, typische psychologische Fallen zu erkennen - und mit klaren Strategien bessere Anlageentscheidungen zu treffen. Ein praxisnaher Leitfaden für alle, die an der Börse nicht nur Zahlen verstehen möchten, sondern auch sich selbst besser verstehen und besser performen wollen.&nbsp;

Wie Sie Ihre Emotionen kontrollieren, Fehler vermeiden und erfolgreicher anlegen

Börsenpsychologie

Das auf mehrere Bande angelegte Werk prasentiert nahezu das gesamte deutsche Verfassungsrecht des Zeitraumes zwischen 1806 und 1918. Hiermit wird der sich gleichsam schrittweise vollziehende Ubergang von einem traditionell standischen oder gar furstlich-absolutistischen zu einem zumeist monarchisch-konstitutionellen System aufgearbeitet, dessen jaher Untergang schlielich in die nationalstaatlich-republikanisch gepragte demokratisch-parlamentarische Staatsform Weimars mundet. Mit dem Gesamtwerk steht dem Fachpublikum eine leicht zugangliche, bislang nicht gekannte Fulle von Dokumenten zur Verfugung, die fur die verfassungsrechtliche Entwicklung Deutschlands und seiner einzelnen Staaten von zentraler Bedeutung waren. Dabei wird groer Wert auf die authentische, d. h. buchstaben- und zeichengetreue Ubernahme der Texte gelegt. Dem jeweiligen Dokumententeil sind in jedem Band "Historische Einfuhrungen" vorangestellt. In diesem Rahmen werden an den einschlagigen Dokumenten orientierte (verfassungs-) rechtliche, zeitlich wie territorial ubergreifende entwicklungsgeschichtliche Darstellungen vorgenommen. In dem hier vorliegenden 3. Band werden erstmals uber 450 Verfassungsdokumente prasentiert, welche fur die verfassungsstaatliche Entwicklung des Groherzogtums Berg und des Herzogtums Braunschweig pragend waren. Begleitet wird diese Textedition durch eine ausfuhrliche historische Einfuhrung.

Eine Dokumentensammlung nebst Einführungen, 6. Band: Hamburg, Hannover und Hessen-Darmstadt

Deutsches Verfassungsrecht 1806 - 1918

Cette étude s'est concentrée sur les bourses accordées aux élèves de P3 à P5 et de M1 à M3, qui ont eu un impact à la fois positif et négatif sur la qualité de l'enseignement, ainsi que sur le projet de construction d'écoles mené par le FED-Laos au cours de la période de mise en œuvre. L'étude a été menée auprès de 130 ménages bénéficiaires de bourses, qui ont participé au projet de bourses, et de 68 ménages qui n'ont pas reçu de bourses dans les zones ciblées. L'étude a également été menée auprès de 9 écoles cibles et 15 personnes interrogées, couvrant le projet de construction d'écoles. Au total, 213 échantillons aléatoires ont donc été prélevés. Cependant, 8 à 10 villages et 8 à 10 districts ont été sélectionnés dans 4 provinces cibles, à savoir Khammuane, Savannakhet, Sekong et Saravan, afin d'obtenir un nombre suffisant d'échantillons pour mener l'enquête.

Évaluation des bourses d'études et des écoles rurales au Laos

Die Macht der Überzeugung: Wie man gezielt die psychologischen Knöpfe drückt

Menschen beeinflussen

In recent years, image processing has evolved from an offline, computer-centric task into a crucial real-time function embedded within intelligent systems. Applications such as autonomous navigation, medical imaging, industrial inspection, and agricultural automation now rely on compact computing platforms capable of instant visual analysis. This close integration of image processing with embedded system design has transformed how machines interpret and react to their environments.Real-time image processing demands a fine balance among speed, accuracy, and reliability within strict hardware constraints. Unlike traditional desktop systems, embedded devices must handle heavy visual workloads with limited computational resources, low power, and minimal memory. Therefore, engineers and researchers must design both hardware and algorithms that function efficiently under these limitations. This introductory chapter presents the foundation of real-time image processing for embedded platforms, tracing its evolution and explaining the motivation for developing resource-efficient vision systems.

REAL TIME IMAGE PROCESSING FOR EMBEDDED SYSTEMS

China hat in den vergangenen Jahrzehnten eine beeindruckende Transformation vollzogen. Dennoch wird das Bild Chinas in der westlichen Welt oft von veralteten Vorstellungen und Klischees bestimmt. Verstehen wir tatsächlich die chinesische Gesellschaft, ihre Menschen und ihre Wirtschaft? Und wie konnte es gelingen, einen derart rasanten wirtschaftlichen Aufstieg zu realisieren?Das wirtschaftliche Gravitationszentrum der Welt verlagert sich, weg vom Atlantik und Europa, hin zum Pazifikraum. Die chinesische Regierung bereitet sich strategisch auf dieses neue Zeitalter des 21. Jahrhunderts vor. Europa und die Europäische Union sollten es ihr gleichtun. Dafür ist jedoch entscheidend, dass wir uns zunächst darüber klar werden, welche Ziele und Interessen wir in dieser neuen globalen Ordnung verfolgen wollen.&nbsp;Der InhaltDieses Buch soll mit verschiedenen Sichtweisen dazu beitragen ein Verständnis zu schaffen, Wissen zu vermitteln und persönliche Erfahrungen zu teilen. Denn nur Offenheit und gegenseitiger Respekt kann dazu dienen, China zu verstehen, besonders aus deutscher Sicht.Mit Beiträgen von: Julian Backhaus, Rolf Claessen, Ashley Dudarenok, Martina Fuchs, Emanuela Hanes, Dagobert Hartmann, Stefanie Liliane Hegger, Jutta Hensel, Alexandra Hildebrandt, Manfred Huschka, Stephan Jüngling, Francis Kremer, Anastasia Lauterbach, Helmut Merkel, Derek Meyer, René Ruschmeier, Michael Schumann, Sophia Slingerland, Patrick Soureck, Alexandra Stefanov, Urs Unkauf, Wai Manske Wang, Thomas Cherico Wanger, Ilka Waßmann, Christoph Weber, Miriam Wickertsheim, Kevin Johannes Woerner, Mingqi Xie, Wanze Zhang und Moonie Zhu.&nbsp;Der Herausgeber&nbsp;Tobias W. Loitsch 
 ist tätig als
 
 Autor, Lehrbeauftragter und Projektmanager sowie Gründer und Herausgeber des Magazins China im Blickpunkt. Er setzt sich für ein tieferes Verständnis Chinas und eine offene, differenzierte Wahrnehmung ein, mit dem Ziel, Brücken zwischen China und Europa zu bauen. Seit über 25 Jahren beschäftigt er sich mit Chinas wirtschaftlicher Entwicklung, technologischen Innovationen und gesellschaftlichem Wandel. Tobias W. Loitsch ist ein anerkannter Impulsgeber, der Wirtschaft, Politik, Gesellschaft und Kultur prägt, miteinander verbindet und den Dialog fördert.

Impulsgeber für Wirtschaft, Wissenschaft und Gesellschaft

China im Blickpunkt des 21. Jahrhunderts

Vorteile<ul><li>Toolbox von Instrumenten, mit denen eine Organisation mental auseinandergenommen und wieder zusammengebaut werden kann</li><li>Praxisnah, konkret, fundiert, sachlich, aber deutlich weniger thesenorientiert als die "Humanisierung</li></ul>Zum Werk Mit ihrem Buch "Die Humanisierung der Organisation" stießen Judith Muster und Kai Matthiesen eine Debatte in der HR-Community an, die laut Personalmagazin "intellektuell anmutet, aber eine große Relevanz für die Unternehmenspraxis hat". Die These: Appelle an die Motivation oder Eigenverantwortung der Mitarbeitenden werden in Unternehmen häufig missbraucht, um Defizite in der richtigen Gestaltung der Abläufe und Prozesse zu überdecken. Zu den Missverständnissen, die das Dasein in Organisationen unnötig schwer machen, gehört nämlich die Annahme, Kern und Kernproblem einer Organisation seien die Menschen, die in ihr arbeiten. Dies hilft den Menschen aber nicht, im Gegenteil. Wird der Mensch zum Mittelpunkt der Organisation, wird er mit Aufgaben beladen, an denen er nur scheitern kann. Das Buch schlug Wellen und wird nach wie vor lebhaft diskutiert. Doch was kommt danach? Wie kommen Organisationen in die Umsetzung? Wie können Prozesse sinnvoll gestaltet und Probleme nachhaltig gelöst werden? Dieses Arbeitsbuch ist eine Toolbox von Instrumenten, mit denen eine Organisation mental auseinandergenommen und wieder zusammengebaut werden kann. Es kann ohne Vorkenntnisse aus dem "Humanisierungsbuch" gelesen und verstanden werden. Alle Tools sind sowohl darauf ausgelegt, den individuellen Denkprozess in Solo-Arbeit zu unterstützen, können aber auch als kollektive Denkwerkzeuge für Teams benutzt werden. Bei Letzterem entfalten sie besondere Wirkung, denn sie helfen nicht nur, Lösungsideen zu entdecken, sondern auch ein gemeinsames Verständnis im Team herzustellen. Zielgruppe Für jede Führungskraft in jeder Organisation sowie Organisationsberatung sowie Organisationsentwicklung.

Wie man dem Menschen gerecht wird, indem man den Großteil seines Wesens ignoriert

Die Humanisierung der Organisation - das Arbeitsbuch

The idea for the ASOE Class Collection 1 - 2012-2013 - arose during the academic work guidance. During the article approval period, Professors Dr. Antônio Carlos da Silva, MsC. Carmen Lamego Vidal and MsC. Orlando Carlos Rocha collaborated as reviewers. We also counted on the collaboration of Professor MsC. Carmen Lamego Vidal and Production Engineering student Marccus Paulo Lobo de Moura during the content review period, with several rounds of revisions. Authors: MsC. Carla Marina Neto das Neves Lobo, Supervising Professor of the articles published in this Collection; Andréia Pimenta de Oliveira Costa; Carmem Lucia Pires da Trindade Azevedo; Christiane Carneiro da Cunha Jasbick; Girlaine dos Santos Dias Reis; Ivanilde Lima Santos; Jônatas Silva Cunha; Luciana Lavor Ferreira; Luiz Henrique Mansur Barbosa; Marcia Maria Maia Barroso Burns; Maria Angélica Moura do Nascimento; Maria Cristina Andrade; Teresinha de Jesus Lopes dos Santos.

The practice of School Management

Administration, Supervision, and Educational Guidance and the School

33 Gesetze der Strategie

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