Über uns

À propos de nous

Nachhaltigkeit

Durabilité

Open Access

Karriere

Carrière

Datenschutz

Protection des données

Impressum

Mentions légales

Zahlung und Lieferung

Paiement et livraison

LEXIA

LEXIA Arbeitsrecht

Was ist LEXIA?

C'est quoi LEXIA ?

LEXIA Familienrecht

Zeitschriften

Revues

recht

Pflegerecht

ZBJV

forumpoenale

ZStrR

Anwaltsrevue

Revue de l'avocat

RSAS

FamPra.ch

ASYL

Life Science Recht

BlAR

Sachbuch

Livres spécialisés

LOKI

Semaphor

Fokusthemen

Focus

Thema

Recht studieren

Arbeitsrecht

Droit du travail

Studium

Études

Familienrecht

Droit de la famille

Sozialversicherungsrecht

Droit des assurances sociales

Strafrecht

Droit pénal

Publikationen

Publications

Literatur

Onlinemodule LEXIA

Modules en ligne LEXIA

Bücher

Livres

Buchreihen

Collections

Datenbanken

recht.ch

Studienliteratur

Littérature pour les études

Services

Dienstleistungen für

Corporate Books

Publishing Lösungen

Aktuelles

Geschäftskunden

Professionnels

Corporate Publishing

Content solutions

Buchhandlungen

Librairies

Veranstaltungen

Événements

Presse

Dozierende

Enseignants

Studierende

Étudiants

Inserierende

Annonceurs

Newsletter

Blog

Autorinnen/Autoren

Auteurs

Unsere Schreibenden

Hilfe

Unsere Autorinnen und Autoren

Liste

Autorenlounge

Espace des auteurs

Bei uns publizieren

Publier chez nous

Autorenstimmen

Témoignages

Verlag

Éditions

Themen

Mehr wissen

Mitarbeitende

Collaborateurs

Geschichte

Histoire

Vision und Mission

Vision et mission

Unser Magazin

Notre magazine

Unternehmenskultur

Culture d'entreprise

Partner

Partenaires

Kontakt

Contact

Shop

Schweizer Recht

Ausländisches Recht

Über unseren Shop

Neuerscheinungen

Nouveautés

Unsere Funktionen

Nos fonctions

Vorankündigungen

À paraître

Nach Rechtsgebiet

Par domaine juridique

Kommentare

Commentaires

Gesamtkatalog

Catalogue complet

Produkt vom BFSG ausgenommen: Hersteller ist Kleinstunternehmen

Christian Asinelli

Financiando el desarrollo

El rol de la banca multilateral en América Latina

Este libro documenta el proceso de modernización del sistema judicial chileno en el periodo 1990-2005 y demuestra que, a diferencia de otros casos latinoamericanos, las organizaciones no gubernamentales tuvieron un papel destacado. La investigación documenta el proceso indicado, los principales cambios introducidos en el tiempo y el aporte de diversos actores sociales y políticos. El libro está orientado a los lectores que deseen informarse sobre la modernización del sistema judicial chileno, la participación de la sociedad y las enseñanzas que se derivan de ese proceso para las políticas públicas en el sector justicia.

Este libro documenta el proceso de modernización del sistema judicial chileno en el periodo 1990-2005 y demuestra que, a diferencia de otros casos latinoamericanos, las organizaciones no gubernamentales tuvieron un papel destacado. La investigación documenta el proceso indicado, los principales cambios introducidos en el tiempo y el aporte de diversos actores sociales y políticos. El libro está orientado a los lectores que deseen informarse sobre la modernización del sistema judicial chileno, la participación de la sociedad y las enseñanzas que se derivan de ese proceso para las políticas públicas en el sector justicia.

La modernización de la justicia Chilena la seguridad pûblica y la sociedad civil

Packed with insights from extraordinary women who have climbed the corporate ladder--including former McDonald's president Jan Fields, JetBlue cofounder Ann Rhoades, and fashion pioneer Liz Lange--Who Says It's a Man's World reveals the measurable action steps needed to excel in each of the five reputation-enhancing business areas: personal development, social skills, effectiveness, team building, and leadership. Complete with an eye-opening "promotability" assessment, an ideal "success profile," and the latest research on women in the workplace, Emily Bennington's book provides readers with everything they need to achieve their professional goals. For the first time in US history, women form the majority of the workforce, filling more managerial positions than their male counterparts. The Atlantic has called it the "end of men." While this may be an overstatement, one thing is certain: today's women are primed to take over the corporate world--and Who Says It's a Man's World is just the resource they need to ensure they don't stumble on the way up.

Packed with insights from extraordinary women who have climbed the corporate ladder--including former McDonald’s president Jan Fields, JetBlue cofounder Ann Rhoades, and fashion pioneer Liz Lange--Who Says It's a Man’s World reveals the measurable action steps needed to excel in each of the five reputation-enhancing business areas: personal development, social skills, effectiveness, team building, and leadership. Complete with an eye-opening “promotability” assessment, an ideal “success profile,” and the latest research on women in the workplace, Emily Bennington’s book provides readers with everything they need to achieve their professional goals. For the first time in US history, women form the majority of the workforce, filling more managerial positions than their male counterparts. The Atlantic has called it the “end of men.” While this may be an overstatement, one thing is certain: today’s women are primed to take over the corporate world--and Who Says It’s a Man’s World is just the resource they need to ensure they don’t stumble on the way up.

The Girls' Guide to Corporate Domination

Who Says It's a Man's World

In der Geschichtsschreibung zu Lateinamerika haben die Frauen schon lange einen herausragenden Platz eingenommen. Allerdings standen anfänglich überwiegend schillernde Einzelbiographien und Frauenschicksale im Mittelpunkt. Dies sollte sich mit dem Aufkommen der Frauen- und Geschlechtergeschichte ändern: Nun erhielten unspektakuläre weibliche Lebensläufe und weiblicher Alltag einen eigenen Raum in der Geschichtswissenschaft. Dieser Band vereint Aufsätze von Historikerinnen, die sich mit Themen und Fragestellungen der lateinamerikanischen Frauen- und Geschlechtergeschichte beschäftigen. Sie reichen chronologisch vom 16. bis zum 20. Jahrhundert, geographisch von der Karibik bis zum Cono Sur.

In der Geschichtsschreibung zu Lateinamerika haben die Frauen schon lange einen herausragenden Platz eingenommen. Allerdings standen anfänglich überwiegend schillernde Einzelbiographien und Frauenschicksale im Mittelpunkt. Dies sollte sich mit dem Aufkommen der Frauen- und Geschlechtergeschichte ändern: Nun erhielten unspektakuläre weibliche Lebensläufe und weiblicher Alltag einen eigenen Raum in der Geschichtswissenschaft. Dieser Band vereint Aufsätze von Historikerinnen, die sich mit Themen und Fragestellungen der lateinamerikanischen Frauen- und Geschlechtergeschichte beschäftigen. Sie reichen chronologisch vom 16. bis zum 20. Jahrhundert, geographisch von der Karibik bis zum Cono Sur.

Beiträge zur lateinamerikanischen Frauen- und Geschlechtergeschichte

Von fernen Frauen

Jurisprudencia

Luis Ricardo Gómez Pinto

El enfoque de las capacidades humanas desde el derecho social a la educación

Educación y capital humano

When employees are exceptional, everyday rules no longer apply. Original and insightful, this book explains how to spot the deep thinkers who will transform your business-and reveals 10 rules for guiding them to greatness.

This book filters Flexner's practices through the lens of modern business, where industries from computing to engineering to biotechnology compete for top talent and cutting-edge innovations.In 1933, Albert Einstein fled Nazi Germany for the leafy streets of Princeton, NJ. Einstein joined the Institute for Advanced Study, bestowing instant credibility on the fledgling research center. Abraham Flexner, the institute's founder, wasn't a physicist or mathematician but he was a gifted administrator. Under his leadership, IAS became a global powerhouse, home to 33 Nobel Laureates, 38 Field Medalists, and myriad winners of the Wolf and MacArthur prizes. The man had a knack for leading genius.Original and insightful, Einstein's Boss explains how to spot the deep thinkers who will transform your business-and reveals 10 rules for guiding them to greatness, including:<ul><li>Get out of the way: Allow brilliant people ownership of their projects</li><li>Shut up and listen: Consider their input openly before reaching conclusions&nbsp;</li><li>Turn over the rocks: Be completely transparent-a genius will figure out what you're hiding anyway</li><li>Practice alchemy: Mix complementary minds together for maximum effect</li><li>Let the problem seduce: Frame challenges in a way that captures the imagination and draws them toward the goal</li><li>Quit chasing squirrels: Guide innovation towards the core mission.</li></ul>When employees are exceptional, everyday rules no longer apply. Leading people who are smarter than you is no easy task. But for managers who learn to channel brainpower into breakthroughs, the rewards are boundless.

10 Rules for Leading Genius

Einstein's Boss

Nuevos Hispanismos

La exocrítica se presenta aquí como una herramienta interdisciplinar para el análisis de una literatura atravesada por la migración, a partir de la condición de género, raza y clase, en la des/relocalización global de su producción. Los capítulos exploran los temas y estrategias de representación generados a partir y en torno a la des/relocalización de sujetos femeninos latinoamericanos (o socializados como tales) en Europa y EE.UU.

Condición de extranjería : exocríticas y estéticas migrantes : escritoras latinoamericanas en el Norte Global. I

El primer modelo de Meta-Competencias Agile

Liderar las olas del cambio desarrollando talento ágil

América Latina enfrenta una posición única en su historia, por primera vez una crisis económica a escala global iniciada en los Estados Unidos y Europa no golpea a la región con fuerza multiplicada por el subdesarrollo y la dependencia, e incluso por vez primera ocurre la crisis con una relación de intercambio favorable para la región. La imposibilidad de los centros hegemónicos  de sustentar proyectos de asociación o integración con la región propician los nuevos caminos y probablemente positivo escenario de futuro de América Latina y la integración regional su consecuencia lógica. Existe la base de recursos naturales y humanos, y la masa crítica financiera suficiente para sustentar la integración. América Latina tiene mucho para sustentar la integración y al mismo tiempo, tiene una deuda que cancelar en su condición de región más inequitativa del planeta, con la mayor carga de desigualdad social.

Osvaldo Martínez

América Latina: Integración regional y geoeconomía mundial

Sebastián Rubiano Galvis

perspectivas desde los estudios de ciencia, tecnología y sociedad

Saberes, tecnologías y derecho en América Latina

El libro recoge los resultados de dos experiencias de investigacion con comunidades locales, que se observan en dos dimensiones significativas del turismo: la sostenibilidad y la base comunitaria. En la primera parte, se presenta el analisis de un territorio con vocacion turistica, como la provincia del Tequendama, que desde tiempos ancestrales constituia un lugar de descanso cercano a Bogota. En la segunda parte del libro, se hace un analisis de caso con la comunidad rural de la vereda Los Chorrillos, en la localidad de Suba en Bogota. En este lugar, se exploran las posibilidades de plantear un desarrollo turistico desde un pilar comunitario, con atractivos incipientes, pero con la alternativa del interes de sus habitantes en lograr un mercado potencial cautivo. Al final del texto se presentan algunas conclusiones referentes a la preparacion de un territorio, cuando la comunidad local esta interesada en la prestacion de servicios turisticos, pero con la intervencion y apoyo de su poblacion, lo que redunda en beneficios para todos los actores de la cadena de valor del lugar y sobre todo para region.

Financiando el desarrollo

Weitere Titel zum Thema