<div class="raw-html-embed"> <a href="https://staempflirecht.ch/schweizerische-zivilprozessordnung-art-1352-zpo-sowie-art-400408-zpo/ean-9783727222108">
 Jetzt bestellen
</a>
: Schweizerische Zivilprozessordnung (Art. 1–352 ZPO sowie Art. 400–408 ZPO)</div>

Über uns

À propos de nous

Nachhaltigkeit

Durabilité

Open Access

Karriere

Carrière

Datenschutz

Protection des données

Impressum

Mentions légales

Zahlung und Lieferung

Paiement et livraison

LEXIA

LEXIA Arbeitsrecht

Was ist LEXIA?

C'est quoi LEXIA ?

LEXIA Familienrecht

Zeitschriften

Revues

recht

Pflegerecht

ZBJV

forumpoenale

ZStrR

Anwaltsrevue

Revue de l'avocat

RSAS

FamPra.ch

ASYL

Life Science Recht

BlAR

Sachbuch

Livres spécialisés

LOKI

Semaphor

Fokusthemen

Focus

Thema

Recht studieren

Arbeitsrecht

Droit du travail

Studium

Études

Familienrecht

Droit de la famille

Sozialversicherungsrecht

Droit des assurances sociales

Strafrecht

Droit pénal

Publikationen

Publications

Literatur

Onlinemodule LEXIA

Modules en ligne LEXIA

Bücher

Livres

Buchreihen

Collections

Datenbanken

recht.ch

Studienliteratur

Littérature pour les études

Services

Dienstleistungen für

Corporate Books

Publishing Lösungen

Aktuelles

Geschäftskunden

Professionnels

Corporate Publishing

Content solutions

Buchhandlungen

Librairies

Veranstaltungen

Événements

Presse

Dozierende

Enseignants

Studierende

Étudiants

Inserierende

Annonceurs

Newsletter

Blog

Autorinnen/Autoren

Auteurs

Unsere Schreibenden

Hilfe

Unsere Autorinnen und Autoren

Liste

Autorenlounge

Espace des auteurs

Bei uns publizieren

Publier chez nous

Autorenstimmen

Témoignages

Verlag

Éditions

Themen

Mehr wissen

Mitarbeitende

Collaborateurs

Geschichte

Histoire

Vision und Mission

Vision et mission

Unser Magazin

Notre magazine

Unternehmenskultur

Culture d'entreprise

Partner

Partenaires

Kontakt

Contact

Shop

Schweizer Recht

Ausländisches Recht

Über unseren Shop

Neuerscheinungen

Nouveautés

Unsere Funktionen

Nos fonctions

Vorankündigungen

À paraître

Nach Rechtsgebiet

Par domaine juridique

Kommentare

Commentaires

Gesamtkatalog

Catalogue complet

 Anonymous

Das Kaufverhalten der Generation Z im deutschen Automobilmarkt

zwischen Statussymbol und Sharing Economy

GU Backen

Du liebst es, gerade in der dunklen Jahreszeit zu backen und es dir so richtig gemütlich zu machen? Am besten mit einem Buch und einem Stück Apple Crumble oder einer Zimtschnecke? Dann ist Cozy baking time das perfekte Backbuch für dich! Gerade wenn es im Herbst kalt und dunkel wird, sind cute Mini-Cakes oder die ersten Weihnachtsklassiker von Oma genau das richtige, um mit Kerzen und einem Stückchen Lieblingskuchen auf der Couch zu bleiben. Ohne großen Aufwand und komplizierten Anleitungen sind diese Rezepte ganz schnell gezaubert. Denn wer möchte schon lange in der Küche stehen? Egal, ob Backneulinge oder leidenschaftliche Hobbybäckerin und alle, die es werden möchten, finden hier ihre liebsten Backrezepte für Marzipanschnecken, Pistazienmuffins oder fancy Schokoplätzchen.&nbsp;Mit der wunderschönen Gestaltung macht das Backen deiner neuen Lieblingsstücke gleich viel mehr Spaß. Entdecke die cozy season für dich neu und back dir deine eigene Me-time!

Cozy Baking Time: Süße Rezepte für die kalte Jahreszeit – Dein perfekter Begleiter zu New Romance &amp; New Adult Büchern
 Stell dir vor: Draußen rieselt der Schnee, du kuschelst dich mit deinem Lieblingsbuch aus den Genres New Romance oder New Adult auf die Couch – und als i-Tüpfelchen warten selbst gebackene Zimtschnecken oder ein saftiger Apple Crumble auf dich! Klingt traumhaft? Ist es auch! Genau dafür gibt es das neue Backbuch „Cozy Baking Time“ von Bookfluencerin Theresa Haubs (@bookslove128).Dieses Backbuch wurde für alle Fans von romantischen Geschichten, Feel-Good-Reads und gemütlichen Lesestunden geschrieben. Die Rezepte sind super leicht verständlich – perfekt für alle die gerne Backen und die zwischen den spannendsten Kapiteln Lust auf kleine Glücksmomente haben. Ob du dich über Omas Klassiker hermachst oder die neuesten TikTok-Backtrends ausprobierst: Hier findest du kreative Kuchen, Muffins und fancy Plätzchen, die deine Leseauszeit versüßen.Warum ist “Cozy Baking Time” das perfekte Match für New Romance &amp; New Adult Leser*innen?<ul><li>Gemütliche Backrezepte für deine Leseabende</li><li>Perfekt kombinierbar mit aktuellen Liebesromanen und Young Adult Büchern</li><li>Für Booktok- &amp; Bookstagram-Fans, die #Bücherliebe und #Backliebe vereinen möchten</li></ul>Das erwartet dich im Buch:<ul><li>160 Seiten mit rund 80 stimmungsvolle, Appetit anregenden XL-Fotos&nbsp; und absolut gelingsicheren &amp; leckeren Backrezepten</li><li>Hochwertiges Hardcover mit Coververedelung und Farbschnitt für viele genüssliche Stunden n der Küche und auf der Couch </li></ul>Hol dir jetzt dein Exemplar von „Cozy Baking Time“ und bringe #CozyVibes, #RomanceBooks und unwiderstehliche Backideen in deinen Alltag! Worauf wartest du noch? Lass Bücherherzen und Naschkatzen höherschlagen und verwandle jede Lesezeit in ein echtes Genuss-Erlebnis!

Süße Rezepte für die kalte Jahreszeit

Cozy baking time

Marie Balke

China. Einhornwunderland oder Überwachungsstaat

Dein Business

Noch nie zuvor gab es eine so große Bandbreite an Generationen auf dem Arbeitsmarkt und innerhalb der Firmen, und noch nie unterschieden sich diese so sehr in ihrer Einstellung zur Arbeit, in ihren Vorstellungen und Fähigkeiten.In diesem neuen Sammelband des Gabal e.V. haben fünfzehn Autorinnen und Autoren in ihren Beiträgen verschiedene Perspektiven zusammengetragen, wie diese Vielfalt an Generationen die Herausforderungen in der Arbeitswelt unterstützen kann. Erfahren Sie, wie sich der "Generationenmix" positiv auf Ausbildung, Weiterbildung, Wissenstransfer, Mentoring, Leadership und auf die Nachfolgeregelung auswirken kann, welche Rolle die Generationenkompetenz dabei spielt und warum dabei auch auf die Sprache der Generationen geachtet werden sollte.

Impulse für gegenseitiges Verständnis und erfolgreiche Zusammenarbeit

Generationenkompetenz

de-Jahrbuch

Seit über 50 Jahren informiert das Jahrbuch "Elektromaschinen und Antriebe" über Neuerungen und Trends rund um elektrische Maschinen und Antriebstechniken. Infos zum gegenwärtigen Stand der zentralen Vorschriften, Gesetze, Regeln und Normen sowie die wichtigsten Formeln und Schaltzeichen machen es zu einem idealen Nachschlagewerk.

Wichtigste Themen der 2026er-Ausgabe: 
- Synchronmaschinen
- Drehstromwicklungen
- Bussysteme in der Automatisierungstechnik
- Vor-Ort-Diagnose und Abnahmeprüfung an Leistungstransformatoren
- Einfluss der Erregerspannung bei Wechselspannungsprüfungen an Leistungstransformatoren
- Systemübergreifende Gerätekommunikation

Jahrbuch für Elektromaschinenbau + Elektronik / Jahrbuch für Elektromaschinen und Antriebe 2026

BestMasters

Der Fachkräftemangel und frühzeitige Fluktuationen fordern Organisationen zu Veränderungen heraus, um Mitarbeitende zu halten. Die Generation Z betritt mit neuen Anforderungen den Arbeitsmarkt, während New Work neue Möglichkeiten für die Arbeitswelt bietet. Unternehmen sollten dahingehend ein Verständnis entwickeln, um das organisationale Commitment von Beschäftigten zu stärken und die Chancen auf den Verbleib beim Arbeitgeber zu steigern. Ziel dieser Ausarbeitung ist die Erarbeitung eines Konzepts mit Handlungsempfehlungen für Unternehmen zur Steigerung des organisationalen Commitments der Generation Z unter Berücksichtigung von Praktiken im Rahmen von New Work.Die Untersuchung stellt die Forschung des organisationalen Commitments, von New Work sowie der Generation Z im Arbeitskontext dar, um den Überschneidungsgrad dieser Bereiche aufzuzeigen. Ergänzend wurden leitfadengestützte problemzentrierte Interviews mit Beschäftigten der Generation Z hinsichtlich ihrer persönlichen Relevanz des organisationalen Commitments sowie möglichen Einflussfaktoren darauf durchgeführt. Nach einer qualitativen Inhaltsanalyse nach Mayring werden für Organisationen Maßnahmen zur Stärkung des organisationalen Commitments der Generation Z im Rahmen eines Konzepts im Kontext von New Work aufgezeigt.&nbsp;Die AutorinAnna Alida Junginger
 arbeitet in der Vertriebssteuerung und Außendienst-Qualifizierung eines großen Kurierunternehmens. Sie hat berufsbegleitendend den Master der Wirtschaftspsychologie an der FOM Bonn abgeschlossen.

Eine qualitative Untersuchung im Kontext von New Work

Das organisationale Commitment der Generation Z

"A definitive guide to engaging with members of Gen Z in the workplace." --Publishers WeeklyWhat if your greatest challenge could become your greatest solution?Generation Z has entered the workforce and are challenging leaders in ways they have never experienced before. Gen Zers often bring little work experience following college graduation, with parents encouraging them to focus on academics. Plus, having grown up on screens, they frequently bring lower levels of emotional intelligence than previous youth generations.Today, 4 in 5 hiring managers say Generation Z is the most difficult population to manage. Almost one in three avoid hiring them altogether. We cannot walk away from this challenge as these young teammates represent the future. While the boss has visibility on the past, they have visibility on the future. This resource, The Future Begins with Z, offers nine strategies to inspire and connect with the next generation of workers as they transform the workforce. Some of those strategies involve: <ul><li>How to attract and onboard them so they'll want to stay.</li><li>How to offer firm feedback to a fragile young employee.</li><li>How to uniquely motivate and incentivize them.</li><li>How to cultivate full engagement in Gen Z teammates.</li><li>How to equip them to manage their mental health challenges.</li></ul> If we lead them well, we'll find young professionals often enter their careers with a greater insight into social media and how to monetize it; they seem to understand what young consumers want, and they possess deeper intuition on where culture is going. They are not tied to expectations for how work is done and are more open to new ideas. To succeed, today's leaders will need to listen more and to coach more than we once did. The future is in our hands. Let's make the very most of it.

Learn how to inspire and connect with the next generation of workers as they transform the workforce.

Nine Strategies to Lead Generation Z as They Disrupt the Workplace

The Future Begins with Z

In einer Welt des rasanten Wandels steht die Lehrlingsausbildung vor beispiellosen Herausforderungen.
Demografischer Wandel, Digitalisierung und eine neue Generation mit veränderten Werten prägen die Arbeitswelt von morgen.
Bernd Kögler, erfahrener Ausbildungsleiter und leidenschaftlicher Mentor, verbindet in diesem Buch persönliche Erfahrungen mit fundierten Konzepten für eine zukunftsorientierte Ausbildung.
Anhand der Geschichte von Marie und ihrer Familie zeigt er den Weg von der ersten Berufsentscheidung über die Lehrzeit bis zum erfolgreichen Abschluß - mit allen Höhen und Tiefen.
Das Werk bietet konkrete Lösungsansätze für Ausbildungsbetriebe, wertvolle Einblicke für Eltern und Lehrlinge sowie innovative Ideen zur Kompetenzentwicklung.
Dabei stehen vier zentrale Bereiche im Fokus: fachliche, soziale, methodische und digitale Fähigkeiten als Schlüssel zum nachhaltigen Erfolg.
"Lehre.Lernen.Leben." ist mehr als ein Fachbuch - es ist ein Plädoyer für eine wertschätzende, strukturierte und zukunftsorientierte Lehrlingsausbildung, die nicht nur wirtschaftlich sinnvoll ist, sondern vor allen für alle Beteiligten bereichernd.

GESCHICHTEN, FAKTEN, IMPULSE UND KONZEPTE FÜR DIE AUSBILDUNG VON MORGEN

Lehre.Lernen.Leben

BUSINESS FOR A BETTER WORLD

Vergangenheit, Gegenwart, ZukunftDas offizielle Buch

Lamborghini

Das Buch behandelt die Zusammenarbeit in altersgemischten und anderweitig heterogenen Teams, die daraus resultierenden Probleme und bietet Lösungsansätze und Instrumente für eine gute Zusammenarbeit.
Es wendet sich an Führungskräfte und Teammitglieder, die eine konstruktive Zusammenarbeit über die Generationen hinweg anstreben und die alle mit der Heterogenität verbundenen Chancen nutzen wollen.
Die Leser*innen erfahren sehr praxisbezogen, wie sich die Generationen von Baby Boomer bis Generation Z unterscheiden, wie eine konstruktive Zusammenarbeit gelingen kann und welche Rolle die Führungskraft dabei spielt.

Diversität im Team konstruktiv nutzen

Arbeit und Führung in altersgemischten Teams

Was wir können, kannst du auch.



Reisen wie die Reichen - das klingt nach einem fernen Traum, oder? 



Doch genau hier setzen wir an: Luxusreisen sind kein Privileg mehr,
sondern eine Frage der Strategie. Mit unserer Methode zeigen wir dir,
wie du dir das leisten kannst, ohne ein Vermögen auszugeben.

Die Idee dahinter? Meilen und Punkte sind ab heute deine
neue Zweitwährung. Egal, ob bei Payback, beim Online-Shopping
oder auf Reisen - Meilen kannst du fast überall sammeln,
und mit den richtigen Kniffen füllen sich deine Konten schneller,
als du denkst. Bald wirst du Flugtickets in der Business-Class
oder in der First Class und luxuriöse Hotelsuiten genießen,
für die andere Tausende Euro bezahlen müssen. 

Dieses Buch ist keine Werbeveranstaltung. 

Es ist eine Einladung, smarter zu reisen - und mehr aus
deinem Alltag herauszuholen. Schritt für Schritt erfährst du,
wie du deine Chancen maximierst und jede Gelegenheit nutzt.
Wir zeigen dir, wie du mit kleinen Tricks große Ziele erreichst.

Die Möglichkeiten sind schier endlos:
Ob beim Einkaufen, Reisen oder sogar durch cleveres Bezahlen -
Meilen sammeln wird ein Teil deines Alltags.
Der Traum vom Luxusflug oder der exklusiven Hotelsuite
ist schneller zum Greifen nah, als du dir vorstellen kannst.

DEIN LUXUS¿ABENTEUER BEGINNT JETZT MIT UNS AN DEINER SEITE.

Was wir können, kannst du auch.Reisen wie die Reichen – das klingt nach einem fernen Traum, oder? Doch genau hier setzen wir an: Luxusreisen sind kein Privileg mehr, sondern eine Frage der Strategie. Mit unserer Methode zeigen wir dir, wie du dir das leisten kannst, ohne ein Vermögen auszugeben. Die Idee dahinter? Meilen und Punkte sind ab heute deine neue Zweitwährung. Egal, ob bei Payback, beim Online-Shopping oder auf Reisen – Meilen kannst du fast überall sammeln, und mit den richtigen Kniffen füllen sich deine Konten schneller, als du denkst. Bald wirst du Flugtickets in der Business-Class oder in der First Class und luxuriöse Hotelsuiten genießen, für die andere Tausende Euro bezahlen müssen.Dieses Buch ist keine Werbeveranstaltung. Es ist eine Einladung, smarter zu reisen – und mehr aus deinem Alltag herauszuholen. Schritt für Schritt erfährst du, wie du deine Chancen maximierst und jede Gelegenheit nutzt. Wir zeigen dir, wie du mit kleinen Tricks große Ziele erreichst. Die Möglichkeiten sind schier endlos: Ob beim Einkaufen, Reisen oder sogar durch cleveres Bezahlen – Meilen sammeln wird ein Teil deines Alltags. Der Traum vom Luxusflug oder der exklusiven Hotelsuite ist schneller zum Greifen nah, als du dir vorstellen kannst.DEIN LUXUS-ABENTEUER BEGINNT JETZT MIT UNS AN DEINER SEITE.

Purer Luxus ohne viel Geld - mit der Million-Points-Club-Methode

Reisen wie die Reichen

detebe

Sie ist Mitte zwanzig, gerade fertig mit dem Studium und genauso frisch verheiratet wie getrennt. Was tun, nachdem eine erste große Liebe krachend gescheitert ist? Die Erzählerin von Esther Schüttpelz' Roman sucht. Nach dem Grund für die Trennung. Nach einem Plan für die Zukunft. Nach Freundschaft und nach Nähe und Rausch und Vergessen. Scharfzüngig, verletzlich und komisch erzählt sie von einem Jahr des Danach und Dazwischen, von der Sehnsucht nach Verbundenheit in einer distanzierten Welt.

Ohne mich

Das Kaufverhalten der Generation Z im deutschen Automobilmarkt

Weitere Titel zum Thema