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Anonymous: Wirecard-Skandal aus Sicht
der Wirtschaftsethik und Diversity in U

Wirecard-Skandal aus Sicht der Wirtschaftsethik und Diversity in Unternehmen

Betriebswirtschaftlich denken und handeln lernen

Die Sicherung ihrer wirtschaftlichen und finanziellen Zukunft gehört zu den zentralen Fragen, mit denen sich viele Organisationen der Sozialarbeit heute notgedrungen befassen müssen. Mit anderen Worten: sie müssen betriebswirtschaftlich denken und handeln lernen. Den Luxus - "Gewinnmaximierung hier, soziale Gerechtigkeit dort" - als unvereinbare Gegensätze zu sehen und entsprechend zu handeln, kann sich heute niemand mehr leisten.

Der Autor stellt sowohl den Kern des ökonomischen Denkens in der sozialen Arbeit als auch die Besonderheiten einer Betriebswirtschaftslehre für Sozialunternehmen dar. Das Buch ist nicht nur ein Brückenschlag zwischen Betriebswirtschaftslehre und Sozialarbeit, sondern vor allem eine systematische Einführung in betriebswirtschaftliche Fragen, Strategien und Instrumente:

Grundtatbestände der Ökonomie · Ökonomische Dimension der Sozialen Arbeit · Betriebswirtschaftslehre von Sozialunternehmen · Rechnungswesen · Controlling · Rechtsformen · Strategische Unternehmensführung · Beschaffung · Dienstleistungsproduktion · Personalwirtschaft · Bestimmung des Arbeitsbedarfs · Marketing · Finanzierung · Konsequenzen für die Sozialarbeit

Bestens geeignet für Studierende der Studiengänge Sozialmanagement/Sozialwirtschaft, Sozialarbeit/Sozialpädagogik sowie Gesundheits- und Pflegemanagement, Führungskräfte sozialer Einrichtungen und Dienste sowie Beschäftigte in der sozialen Arbeit, die Interesse an diesem Aufgabenfeld haben und sich entsprechend weiterbilden.

Betriebswirtschaftslehre für Sozialunternehmen

De Gruyter Studies in Knowledge Management and Entrepreneurial Ecosystems

Rural Entrepreneurial Ecosystems
 explores how entrepreneurship unfolds beyond the urban centers that have dominated entrepreneurial ecosystem research. Bringing rural space to the forefront, this book examines how place, institutions, infrastructure, finance, digital connectivity, and social networks shape entrepreneurial opportunities – and how these conditions are experienced differently by women, minorities, migrants, older people, and other marginalized groups.
 Drawing on theoretical, empirical, and comparative perspectives from scholars and practitioners, this book challenges the assumption that rural entrepreneurs form a homogeneous group. It reveals how entrepreneurial ecosystems can reproduce exclusion, while also identifying pathways toward greater equity, participation, and resilience. By connecting scholarship with real-world challenges, this book offers a critical and timely roadmap for researchers, policymakers, and practitioners seeking to build more diverse, equitable, and inclusive rural entrepreneurial ecosystems.

Diversity, Equity and Inclusion

Rural Entrepreneurial Ecosystems

Das Buch von Prof. Oliver Hoffmann zeigt, wie Geiz unser Denken, Fühlen und Handeln im Alltag beeinflusst - oft ohne dass wir es merken. Geiz versteckt sich hinter Vernunft, ist aber eigentlich ein Ausdruck von Angst und Unsicherheit. Er wirkt überall: vor allem in unsichtbaren Mikroentscheidungen über Zeit, Aufmerksamkeit und Anerkennung. Was erwartet den Leser? - Klarheit statt Klischees: Das Buch erklärt verständlich, wie sich Geiz von gesunder Sparsamkeit unterscheidet - und warum es wichtig ist, den Unterschied zu kennen. - Psychologie zum Anfassen: Die Leser erfahren, warum wir manchmal zu viel festhalten - ob aus Angst vor Verlust, alten Gewohnheiten oder weil wir es so gelernt haben. - Alltagstipps: Anhand vieler Beispiele wird gezeigt, wie Geiz im Alltag aussieht - und wie er Beziehungen, Teamarbeit und sogar Unternehmen beeinflusst. - Praktische Lösungen: Die Leser erhalten konkrete Ideen, wie sie und ihr Umfeld mehr Großzügigkeit und "Fluss" in ihr Leben bringen können - ohne dabei leichtsinnig zu werden. - Impulse für Unternehmen: Auch Organisationen profitieren: Mit einfachen Kennzahlen und neuen Routinen lässt sich eine Kultur schaffen, in der Teilen, Lernen und Anerkennung selbstverständlich werden. &nbsp; Fazit: "Geiz" ist ein Buch für alle, die verstehen wollen, warum wir manchmal zu wenig geben - und wie wir gemeinsam mehr erreichen können. Es lädt dazu ein, alte Muster zu hinterfragen und neue Wege zu mehr Großzügigkeit und Lebensfreude zu entdecken.

Das Buch von Prof. Oliver Hoffmann zeigt, wie Geiz unser Denken, Fühlen und Handeln im Alltag beeinflusst - oft ohne dass wir es merken. Geiz versteckt sich hinter Vernunft, ist aber eigentlich ein Ausdruck von Angst und Unsicherheit. Er wirkt überall: vor allem in unsichtbaren Mikroentscheidungen über Zeit, Aufmerksamkeit und Anerkennung.
 
 Was erwartet den Leser?
 
 - Klarheit statt Klischees: Das Buch erklärt verständlich, wie sich Geiz von gesunder Sparsamkeit unterscheidet - und warum es wichtig ist, den Unterschied zu kennen.
 
 - Psychologie zum Anfassen: Die Leser erfahren, warum wir manchmal zu viel festhalten - ob aus Angst vor Verlust, alten Gewohnheiten oder weil wir es so gelernt haben.
 
 - Alltagstipps: Anhand vieler Beispiele wird gezeigt, wie Geiz im Alltag aussieht - und wie er Beziehungen, Teamarbeit und sogar Unternehmen beeinflusst.
 
 - Praktische Lösungen: Die Leser erhalten konkrete Ideen, wie sie und ihr Umfeld mehr Großzügigkeit und "Fluss" in ihr Leben bringen können - ohne dabei leichtsinnig zu werden.
 
 - Impulse für Unternehmen: Auch Organisationen profitieren: Mit einfachen Kennzahlen und neuen Routinen lässt sich eine Kultur schaffen, in der Teilen, Lernen und Anerkennung selbstverständlich werden.
 
 &nbsp;
 
 Fazit: "Geiz" ist ein Buch für alle, die verstehen wollen, warum wir manchmal zu wenig geben - und wie wir gemeinsam mehr erreichen können. Es lädt dazu ein, alte Muster zu hinterfragen und neue Wege zu mehr Großzügigkeit und Lebensfreude zu entdecken.

Warum wir uns damit selbst im Weg stehen - und wie wir gemeinsam mehr erreichen können

GEIZ

It is seldom, if ever, that readers and writers see the different stages of a piece of writing in progress. In this unique volume, 16 of the US's most distinguished writers pull back the curtain on their creative and revision processes whilst drafting their works of creative nonfiction. Using side-by-side examples of first drafts and final versions of their writing, including original full-page reproductions from the writers' personal notebooks, an original, illuminating essay accompanies each draft that recounts the journey from inspiration to completion. Offering a generous insight into the creative process from the rough bold strokes to refined, clear, elegant prose, this behind-the-scenes look delves into the creative minds of working writers, including African American, Latino, Asian American, and indigenous writers from across the US. An invaluable resource for students and instructors looking to enliven the classroom or just offering practicing writers a peak into the processes of their peers, this book presents the false starts and missteps, the self-editing, tinkering, cutting, rearranging, and craft working writers make in the plight for perfectly polished prose. With nothing like it on the market, The Art of Revising Creative Nonfiction is an enlightening and unparalleled collection of modern-day creativity in action, a must have for aspiring writers and teachers of all levels.

14 U.S. Writers on their Drafts, Craft, and Process

The Art of Revising Creative Nonfiction

What if the biggest obstacle to solving our problems is nothing more than a failure to believe that we can?Rick Caruso has spent his life stepping optimistically into places where other people see no way forward by asking a deceptively simple question: What can we do to make this better? From his appointment as Commissioner to the Los Angeles Department of Water and Power and later the City's troubled Police Department, to the creation of his bold and innovative real estate ventures including L.A.'s world-renowned retail center The Grove, Caruso built a reputation for finding steadfast solutions even in the face of staunch adversity. By employing the great teachers of experience and curiosity, he continues to do what he can to improve Los Angeles, the city he loves, and in Breaking New Ground, he shares lessons learned along the way--while offering us all a path forward to a better future.Again and again, Caruso discovered that breakthroughs rarely come from knowing everything at the outset. They come from asking better questions, bringing the right people into the room, listening without ego, separating ideology from reality, and refusing to give up until workable solutions emerge. Ultimately, they require a steadfast dedication to the belief that there is always a solution and that defeat is not an option.Breaking New Ground is the story of how his philosophy was forged--from the examples of immigrant grandparents and a father who lost one fortune and built another, to Caruso's own successes, failures, public battles, family life, faith, and unexpected turns through business and government.Caruso is less interested in prescribing a formula for becoming successful than in exploring how successful problem-solvers think: how they distinguish what matters from what merely makes noise; how they balance conviction with compromise; how they recognize when conventional wisdom has stopped working; and how they remain fearless enough to see difficult decisions through.Part memoir, part argument, and part blueprint for action, Breaking New Ground offers a timely proposition for anyone confronting a problem that feels too complicated, entrenched, or divisive to solve.There is always another way forward. Sometimes you simply have to be willing to build it.

It’s Not too Late to Build Toward a Better Future!

The Power of Finding Steadfast Solutions

Breaking New Ground

In Betrieben sind wir zugleich Opfer und Täter von Personalführung. Woher aber nehmen Führungspersonen ihr Wissen zur Personalführung? Lassen sie sich von den Best Practices anderer Unternehmen leiten, von Traditionen und Moden der Community oder von Tipps ihrer Kolleginnen und Kollegen? Angehörige des Lehrstuhls für Human Resource Management der Universität Zürich berichten über Forschungsergebnisse, die für Führungspersonen wichtig sind. Dabei konzentrieren sie sich nicht nur auf die Erfolgsfaktoren. Ebenso interessieren sie sich für Anomalien, Fallstricke und Misserfolgskriterien, für versteckte Kosten, kontraproduktive Nebeneffekte und überraschende Folgen. Die wissenschaftlichen Befunde werden zu fünf Bereichen der Personalführung gruppiert: die Führung der eigenen Person, die Führung von Projekten, die Führung von Mitarbeitenden, die Führung von Unternehmen und die Führung in verschiedenen Kontexten.

Geistesblitze zur Personalführung

HR Spotlights

Routledge Studies in Communication, Organization, and Organizing

Critical Transformations in Organizational Communication

Supernatural Investigations

The gripping fourth book in the #1 New York Times bestselling Supernatural Investigations series that began with Amari and the Night Brothers! Perfect for fans of Tristan Strong Punches a Hole in the Sky, Percy Jackson and the Olympians, and Nevermoor.In the wake of the extreme losses to the Bureau during the war with Dylan Van Helsing and the magicians, Amari has stepped back from being a Junior Agent to spend the school year as a normal kid. But as she prepares to graduate eighth grade, she's faced with a decision: Return to the Bureau and join the elite new Junior Special Agent Program, or retire for good—which would mean safety, but also losing her memories of the supernatural world.But soon she finds that she may not have a choice. A deadly new curse is threatening both the supernatural and mortal worlds as, beneath their skin, people are slowly becoming machines—and losing their very humanity. And it's somehow related to the First Magician.Hundreds of cases have been cropping up, with no cure in sight. And when the curse hits someone close to Amari, it's up to her to get to the bottom of this deadly mystery—even if it means trusting an old enemy.

The gripping fourth book in the #1 New York Times bestselling Supernatural Investigations series that began with Amari and the Night Brothers! Perfect for fans of Tristan Strong Punches a Hole in the Sky, Percy Jackson and the Olympians, and Nevermoor.In the wake of the extreme losses to the Bureau during the war with Dylan Van Helsing and the magicians, Amari has stepped back from being a Junior Agent to spend the school year as a normal kid. But as she prepares to graduate eighth grade, she's faced with a decision: Return to the Bureau and join the elite new Junior Special Agent Program, or retire for good—which would mean safety, but also losing her memories of the supernatural world.But soon she finds that she may not have a choice. A deadly new curse is threatening both the supernatural and mortal worlds as, beneath their skin, people are slowly becoming machines—and losing their very humanity. And it's somehow related to the First Magician.Hundreds of cases have been cropping up, with no cure in sight. And when the curse hits someone close to Amari, it's up to her to get to the bottom of this deadly mystery—even if it means trusting an old enemy.

Amari and the Metalwork Menace

Historische Geschlechterforschung

Wie werden Gender- und Queer-History-Projekte im lokalen Kontext und im kleinstädtischen Raum umgesetzt? Die Beiträger*innen widmen sich anhand des Fallbeispiels Südtirol der Frauen-, Geschlechter- und Queer-Geschichte in Minderheitengebieten. Südtirol repräsentiert einen Kontext intersektionaler Diversität, in dem verschiedene Arten von Minderheiten (z.B. hinsichtlich ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Geschlechtsidentität oder ihres Migrationshintergrundes) aufeinandertreffen. Aus den Forschungsergebnissen lassen sich nicht nur neue theoretische Aspekte für die Gender Studies gewinnen, sondern auch praktische Implikationen für das Leben in einer Gesellschaft, die von multipler Diversität geprägt ist.

Internationale Perspektiven und lokale Verortung

Frauen-, Geschlechter- und Queer-Geschichte

Orell Füssli Kommentar / OFK

Kommentar zum Aktienrecht und zum Rechnungslegungsrecht mit weiteren Erlassen

Aktienrecht Kommentar

Multi-Genre Creative Writing

A Writer's Craft

Amari and the Night Brothers

The highly anticipated fourth book in the Sunday Timesand #1 New York Times bestselling and award-winning Supernatural Investigations series that began with Amari and the Night Brothers!Perfect for readers aged 8+ and fans of Skandar, Percy Jackson and Nevermoor.The fourth epic adventure for Amari and her friends at the Bureau of Supernatural Investigations.In the wake of the Bureau of Supernatural Investigations' war with Dylan Van Helsing and the magicians, Amari Peters has stepped back from being a Junior Agent to spend the school year as a normal kid.But now she's faced with a decision: return to the Bureau and join an elite new agent programme - or retire for good, which would mean safety, but also losing her memories of the supernatural world.Soon she finds that she may not have a choice. A deadly new curse is threatening the supernatural and mortal worlds as people are slowly becoming machines beneath their skin. Hundreds of cases have been cropping up with no cure in sight. And when the curse hits someone close to Amari, it's up to her to get to the bottom of this deadly mystery - even if it means trusting an old enemy.Readers LOVE Amari!PRAISE FOR AMARI AND THE DESPICABLE WONDERS¿¿¿¿¿ 'This is an amazing trilogy!'¿¿¿¿¿ 'The Amari series is one of the most popular at the school where I work and this next instalment does not disappoint.'¿¿¿¿¿ 'Amari and the Despicable Wonders is a fantastic book that my daughter absolutely loves! She was hooked from the very first chapter.'¿¿¿¿¿'Granddaughter loved it. Read the entire series'¿¿¿¿¿'Such an amazing world that we've been immersed in for three amazing books. So much love for these characters and the lessons learned on the way. My boys and I have enjoyed this series so very much.'BB Alston's book 'Amari and the Night Brothers' was a Sunday Times bestseller w/c 23-08-2021

Wirecard-Skandal aus Sicht der Wirtschaftsethik und Diversity in Unternehmen

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