Umstrukturierung von Betriebsaufspaltungen und steuerschonende Beendigung

Inhaltsangabe:Einleitung:Diese Diplomarbeit befaßt sich mit dem Thema der Umstrukturierung von Betriebsaufspaltungen sowie deren steuerschonende Beendigung.Zunächst werden unter Zugrundelegung vielfältiger BFH-Entscheidungen die Tatbestandsvoraussetzungen der Betriebsaufspaltung aufgeführt, sowie deren steuerliche Rechtsfolgen angezeigt. Gegenübergestellt werden nun, unter zivil- als auch unter steuerrechtlichen Gesichtspunkten, Beweggründe, die sowohl für als auch gegen die gewerbliche Betriebsaufspaltung sprechen.Erscheint nach eingehender Überprüfung, das Beibehalten der Betriebsaufspaltung als vorteilhaft - beispielsweise im Rahmen der Unternehmensnachfolge -, werden Umstrukturierungsmaßnahmen erwogen um einem unverhofften Ende der Betriebsaufspaltung und damit evtl. einhergehenden drastischen Konsequenzen vorzubeugen. Diesbezüglich werden Gestaltungsspielräume aufgezeigt, die Betriebsaufspaltung unter optimierten Verhältnissen fortführen zu können.Demgegenüber werden Argumente dargelegt, welche eine planmäßige Beendigung der Betriebsaufspaltung hervorheben. Hierzu erhält der Leser Alternativvorschläge, die sowohl eine steuerpflichtige als auch eine steuerschonende Beendigung durch Rechtsformwechsel - einschließlich Rechtsformvergleich - ermöglichen.Schließlich wird in der Schlußbetrachtung, unter praktischen Gesichtspunkten, das Für und Wider einer gewerblichen Betriebsaufspaltung abgewogen.Inhaltsverzeichnis:Inhaltsverzeichnis:AbkürzungsverzeichnisVA.Einleitung1B.Das Wesen der Betriebsaufspaltung3I.Begriff der Betriebsaufspaltung3II.Erscheinungsformen der Betriebsaufspaltung41.Echte Betriebsaufspaltung4a)Besitz- und Betriebsunternehmen4b)Produktions- und Vertriebsunternehmen42.Unechte Betriebsaufspaltung53.Kapitalistische Betriebsaufspaltung54.Umgekehrte Betriebsaufspaltung65.Mitunternehmerische Betriebsaufspaltung66.Einheitsbetriebsaufspaltung87.Weitere Erscheinungsformen der Betriebsaufspaltung8III.Rechtfertigung der Betriebsaufspaltung9C.Tatbestandsvoraussetzungen der Betriebsaufspaltung12I.Allgemeines12II.Die sachliche Verflechtung131.Der Begriff "eine wesentliche Betriebsgrundlage"132.Der Begriff der Überlassung16III.Die personelle Verflechtung181.Der einheitlich geschäftliche Betätigungswille182.Die Personengruppentheorie193.Die Behandlung von Anteilen im Familienbesitz21a)Ehegattenanteile21b)Anteile von Kindern234.Die faktische Beherrschung24IV.Die steuerlichen […]