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: Schweizerische Zivilprozessordnung (Art. 1–352 ZPO sowie Art. 400–408 ZPO)</div>

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Haufe Fachbuch

Iris Thomsen

Nikolaus Zöllner

Schwierige Geschäftsvorfälle richtig buchen

Kommunale Schriften für Niedersachsen

Kommunales Haushaltsrecht Niedersachsen

Stollfuß-Ratgeber

Ihr Kompass durch die Steuererklärungen 2025!
 Die Erstellung der Körperschaftsteuer-, Gewerbesteuer- und Umsatzsteuer-Erklärungen ist komplex - aber das richtige Werkzeug navigiert durch alle Anforderungen. Der Ratgeber führt praxisnah und verständlich durch die amtlichen Vordrucke, gibt Hinweise auf Gesetzesänderungen und weist auf relevante Themen aus Rechtsprechung und Finanzverwaltung hin.Er beinhaltet u.a. aktuelle Gesetzesänderungen durch das Steueränderungsgesetz 2025 sowie das Gesetz zur Modernisierung und Digitalisierung der Schwarzarbeitsbekämpfung.Für die Körperschaftsteuer-Erklärung wird ausführlich dargestellt, mit welchen Unterlagen Gesellschaften bei einer Einlagenrückgewähr die Minderung der Einlagen nachweisen müssen.Bei der Gewerbesteuer werden die Rechtsprechung des BVerfG zum finalen Verlustabzug und aktuelle Urteile des BFH, wie z.B. zur erweiterten Kürzung bei Grundstücksunternehmen (§ 9 Nr. 1 Satz 2 GewStG), beachtet.Für die Umsatzsteuer-Erklärung 2025 sowie die Umsatzsteuer-Voranmeldung 2026 wird die ab 1.1.2025 geltende geänderte Kleinunternehmer-Regelung berücksichtigt.Außerdem sind Beispielsfälle, Praxishinweise, Berechnungs- und Prüfungsschemata, relevante Gesetzesmaterialien und die Erklärungsvordrucke 2025 enthalten.

Körperschaftsteuer-, Gewerbesteuer-, Umsatzsteuer-Erklärung 2025

Die Instrumentarien der Bankenaufsicht sind umfassend und weitläufig aufgestellt, um so den wandelnden Marktbedingungen und den internationalen Veränderungen im Bereich der Bankgeschäfte begegnen zu können. Das Werk bietet einen aktuellen und umfassenden Einblick in das komplexe Thema der Bankenaufsicht und führt in die juristische und betriebswirtschaftlichen Regelungen der Bankenaufsicht ein.

Handbuch Bankenaufsichtsrecht

In Zeiten von Gender Pay Gap, Fachkräftemangel und Generation Z benötigen wir faire, transparente und diskriminierungsfreie Entgeltsysteme. Bisherige Vergütungssysteme sind längst nicht mehr zeitgemäß, in denen soziale Kompetenzen und Belastungen vernachlässigt wurden. Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie, die bis Juni 2026&nbsp; geschlechterneutrale Entgeltsystem vorschreibt, setzt dafür neue Standards.&nbsp;
Dr. Stefan Waschmann ist selbstständiger Berater für Entgeltsysteme und Vorkämpfer für "Fair Pay". Sein Buch hilft dabei, Schwächen in Vergütungssystemen zu erkennen, analysiert die durch die Entgelttransparenzrichtlinie erforderlichen Veränderungen und skizziert ein diskriminierungsfreies Fair-Pay-Gehaltssystem. Er versteht dabei die von der EU vorgegebenen Kriterien zur Funktionsbewertung als Chance. Diese bilden die Grundlage für eine Equal-Pay-Stellenbewertung, die heutigen Anforderungen wie Innovation, Anpassungsfähigkeit, psychosozialen Belastungen und sozialer Verantwortung gerecht wird.
Inhalte:
<ul><li>Der hartnäckige Gender Pay Gap</li><li>Bestandsaufnahme: die zerklüfteten Gehaltssysteme Mitteleuropas</li><li>Paradigmenwechsel Entgelttransparenz-/Lohntransparenzrichtlinie (ETRL)</li><li>Fair-Pay-Stellenbewertung: Grundsätze, Struktur und Kriterien</li><li>Die optimale Lohnkurve</li><li>Abgeltung atypischer Arbeitszeiten</li></ul>
Neu in der 2. Auflage:
<ul><li>Deutsches Gesetz zur Umsetzung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie ab 2026</li><li>Umgang mit überdurchschnittlich bezahlten Mitarbeitern, deren Stellenbewertung höheres Gehalt nicht rechtfertigt</li><li>Wie Vergleichsgruppen zu bilden sind</li><li>Findung objektiver und geschlechtsneutraler Leistungskriterien</li></ul>

In Zeiten von Gender Pay Gap, Fachkräftemangel und Generation Z benötigen wir faire, transparente und diskriminierungsfreie Entgeltsysteme. Bisherige Vergütungssysteme sind längst nicht mehr zeitgemäß, in denen soziale Kompetenzen und Belastungen vernachlässigt wurden. Die EU-Entgelttransparenzrichtlinie, die bis Juni 2026&nbsp; geschlechterneutrale Entgeltsystem vorschreibt, setzt dafür neue Standards.&nbsp;Dr. Stefan Waschmann ist selbstständiger Berater für Entgeltsysteme und Vorkämpfer für "Fair Pay". Sein Buch hilft dabei, Schwächen in Vergütungssystemen zu erkennen, analysiert die durch die Entgelttransparenzrichtlinie erforderlichen Veränderungen und skizziert ein diskriminierungsfreies Fair-Pay-Gehaltssystem. Er versteht dabei die von der EU vorgegebenen Kriterien zur Funktionsbewertung als Chance. Diese bilden die Grundlage für eine Equal-Pay-Stellenbewertung, die heutigen Anforderungen wie Innovation, Anpassungsfähigkeit, psychosozialen Belastungen und sozialer Verantwortung gerecht wird.Inhalte:<ul><li>Der hartnäckige Gender Pay Gap</li><li>Bestandsaufnahme: die zerklüfteten Gehaltssysteme Mitteleuropas</li><li>Paradigmenwechsel Entgelttransparenz-/Lohntransparenzrichtlinie (ETRL)</li><li>Fair-Pay-Stellenbewertung: Grundsätze, Struktur und Kriterien</li><li>Die optimale Lohnkurve</li><li>Abgeltung atypischer Arbeitszeiten</li></ul>Neu in der 2. Auflage:<ul><li>Deutsches Gesetz zur Umsetzung der EU-Entgelttransparenzrichtlinie ab 2026</li><li>Umgang mit überdurchschnittlich bezahlten Mitarbeitern, deren Stellenbewertung höheres Gehalt nicht rechtfertigt</li><li>Wie Vergleichsgruppen zu bilden sind</li><li>
 Findung objektiver und geschlechtsneutraler Leistungskriteri
 en</li></ul>

EU-konforme und diskriminierungsfreie Gehaltssysteme – die EU-Entgelttransparenzrichtlinie sicher umsetzen für mehr Lohngerechtigkeit, faire Vergütung und Chancengleichheit

Fair Pay

In the latest volume of Advances in Taxation, the editor John Hasseldine includes studies from expert contributors to explore topics such as: tax avoidance; tax management, and tax compliance. In addition, two studies focus on tax education. Reporting peer-reviewed research contributions from the U.S., France, and Indonesia, this volume is essential reading for those looking to keep abreast of the most recent research, including empirical studies using a variety of research methods from different institutional settings and contexts. Advances in Taxation publishes relevant quality manuscripts from around the world on any aspect of federal, state, local or international taxation including tax compliance, tax planning, tax policy issues and current issues in tax.

Advances in Taxation

Ausgabe 2026

Grundwissen Konzernrechnungslegung

Geistiges Eigentum und Wettbewerbsrecht

How are music industry agreements that govern the far-reaching exploitation of artists' ancillary rights designed, and what regulatory limits in civil and copyright contract law underly them? In her study, Diana Spikowius explores how those extensive music industry contracts, known as 360 deals, are composed.

Rechtliche Grenzen der künstlerbezogenen Nebenrechteverwertung im Erlös-, Vermittlungs-, Options- und Leistungsmodell

Künstlervertragsmodelle in der Musikwirtschaft

Steuergesetze 227. Ergänzungslieferung

Bornhofen Buchführung 2 LÖ

Das Lösungsbuch zur&nbsp;
 Buchführung 2
 &nbsp;hilft Ihnen, Ihre selbst erarbeiteten Lösungen zu den Übungsaufgaben des Lehrbuchs zu überprüfen.
 
 Um Ihnen über die Angebote des Lehrbuchs hinaus Übungsmaterial zur Verfügung zu stellen, ist die 37., überarbeitete Auflage des Lösungsbuchs um zusätzliche Prüfungsaufgaben mit Lösungen zur Vertiefung Ihres Wissens erweitert.
 Ihr zusätzlicher Mehrwert: eBook inside! 
 Die gesamte Bornhofen Edition erscheint mit eBook inside, um das digitale Arbeiten (z.B. durch Verlinkung mit weiterführenden Materialien) zu erleichtern – ein relevanter Mehrwert für alle Lehrenden und Lernenden.
 Wir wünschen Ihnen viel Spaß beim Lernen und Erfolg in Ihren Prüfungen!Ihr Bornhofen-Team

Das Lösungsbuch zur&nbsp;
 Buchführung 2
 hilft Ihnen, Ihre selbst erarbeiteten Lösungen zu den Übungsaufgaben des Lehrbuchs zu überprüfen. Um Ihnen über die Angebote des Lehrbuchs hinaus Übungsmaterial zur Verfügung zu stellen, ist die 37., überarbeitete Auflage des Lösungsbuchs um zusätzliche Prüfungsaufgaben mit Lösungen zur Vertiefung Ihres Wissens erweitert.
 Ihr zusätzlicher Mehrwert: eBook inside!&nbsp;
 Die gesamte Bornhofen Edition erscheint mit eBook inside, um Ihnen das digitale Arbeiten (z.B. durch Verlinkung mit weiterführenden Materialien) zu erleichtern – ein relevanter Mehrwert für alle Lehrenden und Lernenden.
 Viel Spaß beim Lernen und Erfolg in Ihren Prüfungen!&nbsp;&nbsp;

Mit zusätzlichen Prüfungsaufgaben und Lösungen

Lösungen zum Lehrbuch Buchführung 2 DATEV-Kontenrahmen 2025

Die Wesentlichkeitsanalyse ist ein unverzichtbares Instrument für Unternehmen, die Nachhaltigkeit strategisch verankern, wirksam managen und&nbsp; die Basis für die Nachhaltigkeitsberichterstattung schaffen wollen. Dieses Buch von Marie-Luise Linde und Antje Meyer bietet dazu einen praxisnahen und verständlichen Einstieg. Es zeigt, wie Unternehmen strategisch relevante Nachhaltigkeitsthemen identifizieren, Ressourcen effektiver nutzen und externe Anforderungen erfüllen können - verständlich, anwendbar, zukunftsorientiert.&nbsp;
Inhalte:
<ul><li>Praxis-Hacks für den Schnelleinstieg</li><li>Schritt-für-Schritt-Anleitung</li><li>Entwicklungsstufen: einfache und doppelte Wesentlichkeit</li><li>Software &amp; KI</li><li>Anwendungsbereiche und Umsetzungs-Nutzen: Management, Leadership, Reporting und Kommunikation</li></ul>
&nbsp;
&nbsp;

Praxisnah und prozesssicher in die unternehmerische Nachhaltigkeit starten

Schnelleinstieg in die Wesentlichkeitsanalyse

Das vorliegende Buch beschreibt die Entwicklung der genossenschaftlichen Wesensmerkmale und ihre Bedeutung für die Wirtschafts- und Rechtsform der Genossenschaft. Durch den Förderzweck verfolgen Genossenschaften das Ziel einer ganzheitlichen Bedürfnisbefriedigung ihrer Mitglieder und entfalten vielfach positive wirtschaftliche, soziale und ökologische Effekte innerhalb ihres regionalen Umfelds. Anhand der gesetzlichen Vorschriften zur Unternehmensberichterstattung von Genossenschaften kann wiederum die Form und das Ausmaß der Erfüllung des Förderzwecks nur eingeschränkt ermittelt und dargestellt werden.
 
 Auf Grundlage der mehrdimensionalen Beziehung einer Genossenschaft zu ihren Mitgliedern und den Veränderungen der genossenschaftlichen Wesensmerkmale wird der Förderzweck anhand eines ganzheitlicheren Erfolgs- und Wertmaßstabs operationalisiert. Darauf aufbauend wird ein Konzept zur genossenschaftsspezifischen Unternehmensberichterstattung ausgearbeitet, das auf Grundlage der Anforderungen an eine stakeholderbezogene Berichterstattung ein Konzept für eine ganzheitlichere Darstellung der holistischen Wertschaffung von Genossenschaften liefert.
 
 Der Autor&nbsp;
 Stefan Gruber
 promovierte bei Prof.&nbsp;Dr.&nbsp;Axel&nbsp;Haller am Lehrstuhl für Financial Accounting and Auditing an der Universität Regensburg. Seine Forschungsschwerpunkte liegen im Bereich der genossenschaftlichen Wesensmerkmale, erweiterten Unternehmensberichterstattung und Corporate&nbsp;Governance.

Das vorliegende Buch beschreibt die Entwicklung der genossenschaftlichen Wesensmerkmale und ihre Bedeutung für die Wirtschafts- und Rechtsform der Genossenschaft. Durch den Förderzweck verfolgen Genossenschaften das Ziel einer ganzheitlichen Bedürfnisbefriedigung ihrer Mitglieder und entfalten vielfach positive wirtschaftliche, soziale und ökologische Effekte innerhalb ihres regionalen Umfelds. Anhand der gesetzlichen Vorschriften zur Unternehmensberichterstattung von Genossenschaften kann wiederum die Form und das Ausmaß der Erfüllung des Förderzwecks nur eingeschränkt ermittelt und dargestellt werden.
 
 Auf Grundlage der mehrdimensionalen Beziehung einer Genossenschaft zu ihren Mitgliedern und den Veränderungen der genossenschaftlichen Wesensmerkmale wird der Förderzweck anhand eines ganzheitlicheren Erfolgs- und Wertmaßstabs operationalisiert. Darauf aufbauend wird ein Konzept zur genossenschaftsspezifischen Unternehmensberichterstattung ausgearbeitet, das auf Grundlage der Anforderungen an eine stakeholderbezogene Berichterstattung ein Konzept für eine ganzheitlichere Darstellung der holistischen Wertschaffung von Genossenschaften liefert.

Einfluss des Wandels der genossenschaftlichen Wesensmerkmale auf die Unternehmensberichterstattung von Genossenschaften

Haufe TaschenGuide

Gutes Zeitmanagement zu erlernen und zu perfektionieren funktioniert nicht von heute auf morgen, aber es ist eine Lebensaufgabe. Mit effizientem Zeitmanagement können Sie die täglichen Aufgaben stressfrei bewältigen. Lernen Sie, Ihren Tag und Ihre Woche sinnvoll zu planen und Reibungsverluste zu minimieren. Sie erfahren, wie Sie mit Zeitfressern umgehen und somit effektiver und effizienter arbeiten können. Neben bewährten Zeitmanagement-Techniken erhalten Sie eine Reihe von Hilfsmitteln an die Hand, die Ihnen die Planung erleichtern.
Inhalte:
<ul><li>Sinnvoll planen, effizienter arbeiten und Termine beherrschen</li><li>Ziele definieren, Prioritäten setzen: Zeit und Lebensfreude gewinnen</li><li>Blockaden beseitigen, Balance gewinnen</li><li>Survival-Tipps für den Büroalltag</li><li>Zeitplanbuch oder Smart Phone: die besten Hilfsmittel und Techniken</li><li>Großer Trainingsteil mit Tests und Übungen: Wie Sie Zeitfresser und Blockaden im Büroalltag identifizieren und vermeiden</li></ul>
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Gutes Zeitmanagement zu erlernen und zu perfektionieren funktioniert nicht von heute auf morgen, aber es ist eine Lebensaufgabe. Mit effizientem Zeitmanagement können Sie die täglichen Aufgaben stressfrei bewältigen. Lernen Sie, Ihren Tag und Ihre Woche sinnvoll zu planen und Reibungsverluste zu minimieren. Sie erfahren, wie Sie mit Zeitfressern umgehen und somit effektiver und effizienter arbeiten können. Neben bewährten Zeitmanagement-Techniken erhalten Sie eine Reihe von Hilfsmitteln an die Hand, die Ihnen die Planung erleichtern.Inhalte:<ul><li>Sinnvoll planen, effizienter arbeiten und Termine beherrschen</li><li>Ziele definieren, Prioritäten setzen: Zeit und Lebensfreude gewinnen</li><li>Blockaden beseitigen, Balance gewinnen</li><li>Survival-Tipps für den Büroalltag</li><li>Zeitplanbuch oder Smart Phone: die besten Hilfsmittel und Techniken</li><li>Großer Trainingsteil mit Tests und Übungen: Wie Sie Zeitfresser und Blockaden im Büroalltag identifizieren und vermeiden</li></ul>&nbsp;

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