Inhalt
Die Forschung im Rahmen der Positiven Psychologie konnte nachweisen, dass die Arbeitszufriedenheit, die Freude, das Engagement und die Bedeutung der Arbeit durch den Einsatz der persönlichen Stärken gesteigert werden können. Eine Möglichkeit, diese wissenschaftlichen Erkenntnisse in die Unternehmenspraxis umzusetzen, ist das Job Crafting. Mit Job-Crafting-Strategien holen wir uns Handlungsspielraum zurück und erleben uns als selbstwirksam. Mit dem Einsatz unserer persönlichen Stärken erreichen wir Leichtigkeit, Zufriedenheit und Erfolg.
Bibliografische Angaben
Oktober 2023, 30 Seiten, Deutsch
Weka Schweiz
978-3-297-02280-1