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: Schweizerische Zivilprozessordnung (Art. 1–352 ZPO sowie Art. 400–408 ZPO)</div>

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Gesamtkatalog

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Andreas Cheler

Stabilität von Kartellen. Auswirkungen von Kommunikation und der Kronzeugenregelung

Smarter, günstiger, schneller? Automarken wie BYD und Xiaomi sowie Tech-Giganten wie Baidu setzen mit Innovationen im Bereich Elektromobilität, Batterietechnologie und autonomes Fahren neue Maßstäbe. Kann Deutschland da noch mithalten? Können wir im globalen Wettbewerb des 21. Jahrhunderts noch bestehen? 
Der Autoexperte und 'PS-Professor' Dr. Ferdinand Dudenhöffer erklärt, was die deutschen Autobauer - aber auch die Politik - jetzt tun müssen, um den Anschluss nicht zu verlieren. Anhand prägender Erlebnisse, fundierter Analysen und vieler Beispiele aus der Praxis beleuchtet er die politischen, gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Faktoren hinter dem Aufstieg Chinas zur Auto-Supermacht und diskutiert, was Volkswagen, BMW, Mercedes und Co. von 'China Speed' lernen können. Dieses Buch ist ein Weckruf für eine Branche, die unser Land prägt wie keine andere und großen Herausforderungen gegenübersteht.

Wie BYD, Xiaomi und Baidu mit China Speed die Automobilindustrie revolutionieren und was Deutschland tun muss, um den Anschluss nicht zu verlieren

Die neue Auto-Supermacht

Silvia Szebedits

Regulatorische Herausforderungen und rechtliche Folgen im Kontext europäischer Compliance-Anforderungen

Das Spannungsverhältnis zwischen Geldwäschebekämpfung und Datenschutz

Rolf Weiber

Alexander Pohl

Hermann Diller

Richard Köhler

Manfred Kirchgeorg

Innovation und Marketing im Zeitalter der Digitalisierung

Dieses Buch plädiert für einen Paradigmenwechsel in der digitalen Wirtschaft: Statt auf immer größere, zentralisierte Strukturen zu setzen, zeigt Anselm Küsters, wie Plattformen, Open Source, Blockchain und kleine KI-Modelle genutzt werden können, um lokale Ökonomien, Gemeinschaften und mittelständische Unternehmen zu stärken. Mit interdisziplinärer Perspektive und konkreten Beispielen liefert das Buch einen Kompass für alle, die in einer Zeit der Polykrisen nach nachhaltigen, gerechten und resilienten Wirtschaftsmodellen suchen.

Mit digitaler Dezentralisierung zu einer menschlicheren Wirtschaft

Small is beautiful 2.0

Martin Kaspar

Der Compliance Officer. Pflichten, Aufgaben und Rechte

Die bayerischen Schülerinnen und Schüler in den Altersgruppen 15 bis 18 Jahre haben sich bei dem 5. Bayerischen Jugendpreis 2025 nicht gescheut, sich einem heiklen Thema zu widmen: "Ist Erben eigentlich gerecht?"
Die Beiträge sind - getreu dem Motto des IWW e.V. #SAGWASDUWILLST - außerordentlich vielfältig: mal ernst, mal sachlich, mal heiter - insgesamt aber hochspannend.
Der diesjährige Schirmherr Justizminister Georg Eisenreich, ließ es sich nicht nehmen, bei der feierlichen Preisverleihung im Münchner Justizpalast höchstselbst die Preise zu übereichen und dankt den Schülerinnen und Schülern des Wettbewerbs
in seinem Schlusswort für ihre Beiträge.
Die Eindrücke der Sieger-Reise ins weihnachtliche Berlin werden in den Schilderungen der Gewinnerinnen und Gewinner gekonnt wiedergegeben.

#sagwasDUwillst

Die Zukunft gehört uns

Warum Arbeit für die Menschen da ist und nicht umgekehrtEs sollte mittlerweile selbstverständlich sein, dass wir Arbeit so gestalten, dass sie uns gut tut - egal ob wir führen oder mitarbeiten. Doch häufig scheint das im Spannungsverhältnis zu dem Erfolg des Unternehmens, des eigenen Teams oder des eigenen, persönlichen Wohlergehens zu stehen. Sogar diejenigen, die etwas Neues wagen, die menschenzentriert, nachhaltig und wirksam arbeiten wollen, kommen immer wieder an ihre Grenzen. New Work, Selbstorganisation, Holokratie -, das klingt alles super, ist aber in der Realität ermüdend, aufwändig und langwierig.Die Autorinnen verbinden ihre Erkenntnisse und Erfahrungen aus dem Unlearn Business Lab, ihrer eigenen Arbeit und der von radikal anders arbeitenden Führungskräften und Organisationen, sie gleichen diese mit den neuesten Ergebnissen aus der Forschung und Wissenschaft ab und ergänzen diese um praktisch anwendbare Tools und Reflexionsfragen, die helfen Führung mutig zu hinterfragen.

Die größten Irrtümer über Hierarchie, Autorität und Leistung | Warum Arbeit für die Menschen da ist und nicht umgekehrt

Unlearn Leadership

Cyber Arts

Prix Ars Electronica 2025

Roman - Das perfekte Geschenk für Buchliebhaber*innen!

Das Buch der Wünsche

Vahlens Handbücher der Wirtschafts- und Sozialwissenschaften

Grundkurs für Studierende der Rechts- und Wirtschaftswissenschaften

Einführung in das Handels- und Gesellschaftsrecht

Haufe Fachbuch

Wie Netzwerke Organisationen resilient und zukunftsfähig machen

Network Leadership

Netflix hat es vorgemacht: vom DVD-Verleih zum Streaming-Giganten. Diese Erfolgsgeschichte ist nur eines von vielen Beispielen dafür, wie das geschickte Nutzen und Transformieren von Know-how zum Erfolg führt. Doch wie bleiben wir in einem sich ständig wandelnden Markt wettbewerbsfähig? Christian Holzer bietet eine inspirierende Perspektive und konkrete Lösungen. Mit praktischen Anleitungen, spannenden Fallstudien, bewährten Best Practices und effektiven Werkzeugen durchbricht er etablierte Denkmuster und gestaltet innovative Geschäftsmodelle. Er zeigt, wie Organisationen auf eine transformative Reise geführt werden können, indem mutig neue Wege beschritten und traditionelle Barrieren überwunden werden. Sein Buch ist ein Ausflug in die Welt der Unternehmensrevolutionäre und hilft, die eigene Denkweise zu erweitern, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen.&nbsp;
Inhalte:
<ul><li>Die Bedeutung von Geschäftsmodellinnovation im modernen Wettbewerbsumfeld</li><li>Verständnis der aktuellen Geschäftsmodelle und Identifikation von Verbesserungspotenzialen</li><li>Kreative Ansätze zur Entwicklung neuer Geschäftsmodelle: Design Thinking, Lean Startup und Co.</li><li>Implementierung neuer Geschäftsmodelle und Change Management</li><li>Fallstudien erfolgreicher Geschäftsmodellinnovationen in verschiedenen Branchen</li><li>Werkzeuge und Methoden für die praktische Anwendung im Unternehmen</li></ul>

Wie Sie Denkmuster durchbrechen, um zukunftsfähige und realistische Businessmodelle zu schaffen

Innovative Geschäftsmodelle

Stabilität von Kartellen. Auswirkungen von Kommunikation und der Kronzeugenregelung

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