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Gesamtkatalog

Catalogue complet

Samuel Blatt

Nudging im Recruiting

Wie kleine Anreize große Auswirkungen auf die Personalauswahl haben können

Der Inhalt:
 
 Die Rehm-Steuertabellen für 2026 berücksichtigen den neuen, ab 
 1. Januar 2026
 geltenden Tarif. Der Erläuterungsteil der Tabellen bietet praxisgerechte Arbeitshilfen zu den Themen steuerfreier Arbeitslohn, Pauschalierung der Lohnsteuer, Freibeträge und Hinzurechungsbeträge u.v.m.
 Mit online-Zugang zum Brutto/-Netto Gehaltsrechner.

Monats-Lohnsteuertabelle 2026

This book examines the issues related to hybrid and remote working following the pandemic and the subsequent increase in returning to the office.While hybrid work is undoubtedly the 'new norm', for office-based jobs, the organisation of hybrid work arrangements continues to evolve, with many organisations attempting to adjust the balance to require workers to spend more time in the office. The book examines both traditional workplace issues (productivity, work/life relations, isolation and wellbeing, meetings, management) alongside workspace issues (virtual, office, mobile, and co- working), concluding with wider implications and potential future directions. Building on the latest research on hybrid and remote working, and including case studies from different countries, the book considers each issue from the perspective of organisations, managers, and the workers who undertake such forms of work. The author provides a balanced analysis of the topics examined, considering the diverse positive aspects of hybrid and remote working, as well as the challenges and difficulties that they can involve. He offers practical advice for hybrid workers, and those who manage them, to make these forms of work effective.The book will have wide-ranging appeal, including professionals such as managers and human resources workers, students and academics of business, and organisational and business psychology, and anyone interested in this fascinating and fast-evolving area.

Transforming Office-based Jobs

The Evolution of Hybrid and Remote Working

Warum treffen selbst kluge Anleger immer wieder schlechte Entscheidungen? Börsenprofi Andreas Lipkow hat genau das am eigenen Leib erfahren und darüber hinaus als Berater erlebt, wie seine Klienten Schiffbruch erlitten. Also ging er den Dingen auf den Grund, nicht zuletzt, um ein besserer Anleger zu werden. In seinem neuen Buch zeigt er nun auf nachvollziehbare und unterhaltsame Weise, wie Emotionen, Denkfehler und Verhaltensmuster unsere Investmententscheidungen beeinflussen. Sie lernen, typische psychologische Fallen zu erkennen - und mit klaren Strategien bessere Anlageentscheidungen zu treffen. Ein praxisnaher Leitfaden für alle, die an der Börse nicht nur Zahlen verstehen möchten, sondern auch sich selbst besser verstehen und besser performen wollen.&nbsp;

Wie Sie Ihre Emotionen kontrollieren, Fehler vermeiden und erfolgreicher anlegen

Börsenpsychologie

Es gibt nicht immer solche Gelegenheiten, wo Kunst und Text gemeinsam so wirken, dass sie den Menschen in Heilung bringen können.
Dieses Buch ist so eine Gelegenheit.
Die Texte sind für alle Menschen gedacht - für Erwachsene und Kinder.
Sie können darüber lachen, darüber nachdenken und sich vor allem im Herzen berühren lassen.
Wenn das passiert, ist Heilung möglich.

Geschichten von einem inneren Kind

Das innere Kind braucht Heilung

Kleine Impulse - große Wirkung
Was wäre, wenn ein minimaler Impuls ausreichen würde, um Stress zu lösen, Blocka-den zu überwinden und Spitzenleistung freizusetzen? 
wingwave¿Coaching zeigt, wie aus neuesten Erkenntnissen der Gehirnforschung eine ebenso präzise wie wirksame Kurzzeit¿Coaching¿Methode entstanden ist. 
Die Autoren verbinden EMDR, Neuropsy-chologie und Muskelfeedback zu einem Coaching¿Ansatz, der schnell, nachhaltig und wissenschaftlich fundiert wirkt - im Business, im Sport und in persönlichen Entwick-lungsthemen. 
"Maximaler Coaching¿Nutzen mit minimalem, präzisem Methodenein-satz" ist dabei mehr als ein Motto: Es ist die Essenz von wingwave. 
Anhand zahlrei-cher Praxisbeispiele, Studien und konkreter Techniken erfahren Coaches, Trai-ner:innen und Interessierte, wie emotionale Blockaden gelöst und vorhandene Res-sourcen punktgenau aktiviert werden können. 
Die grundlegende Überarbeitung die-ses Standardwerks des modernen Emotions- und Leistungscoachings wird ergänzt durch Audios, die u. a. einen direkten Einstieg ins Selbstcoaching ermöglichen.

Wie der Flügelschlag eines Schmetterlings

wingwave-Coaching

Die Zukunft der Arbeit entsteht von innen!

Die sogenannten Future Skills sind für Unternehmen zentral. Mitarbeitende mit hoher Lernbereitschaft, Resilienz und kreativem Denken können sich beispielsweise leichter an neue Anforderungen und Märkte anpassen. Kritisches Denken und kollaboratives Arbeiten sind essenziell, um neue Lösungen zu entwickeln. Oder auch Empathie, interkulturelle Kompetenz und ethisches Bewusstsein werden immer wichtiger für den Erfolg und die Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens. 
Doch Resilienz, Kreativität oder Selbststeuerung lassen sich nicht einfach trainieren. Sie sind Ausdruck innerer Zustände, deren Entwicklung eine neue Herangehensweise erfordert. Dieses Werk zeigt, welche Maßnahmen und Strategien hier wirklich greifen und wie Future Skills entwickelt, gemessen und damit auch gesteuert werden können. 

- Future Skills messen, gezielt entwickeln und als Ausdruck psychischer Ressourcen begreifen
- Konkrete Strategien zur Umsetzung 
- Liefert Kennzahlensystem zum Erfassen und Steuern der Kompetenzen
- Verbindet Psychologie, Organisationsentwicklung und neueste Erkenntnisse der Erwachsenenbildung
- Mit vielen Beispielen und direkt einsetzbaren Umsetzungshilfen

Psychologische Zustände messen, entwickeln und steuern

Kompetenzentwicklung im Unternehmen

Haufe Fachbuch

IT-Systeme können zur Leistungs- und Verhaltenskontrolle von Mitarbeitenden eingesetzt werden, was deren Persönlichkeitsrechte gefährden kann. HR ist deshalb verpflichtet, den Betriebsrat bei der Einführung neuer Systeme einzubeziehen. Das Buch von Philipp Wiesenecker weist auf mögliche rechtliche Fallstricke in der Personalarbeit hin. Es zeigt, wie Prozesse und Verhandlungen mit dem Betriebsrat strukturiert werden können und geht auch auf die Themen Datenschutz, ESG und Compliance ein. Darüber hinaus bietet es Best-Practice-Beispiele, Verhandlungstipps und strategische Argumentationshilfen.
 
 Inhalte
 :
 
 <ul>
 <li>Rechtliche Grundlagen der IT-Mitbestimmung</li>
 <li>Implementierung von digitalen Strukturen im Unternehmen</li>
 <li>IT-Mitbestimmung im engeren Sinne&nbsp;</li>
 <li>Organisatorische Veränderungen durch Digitale Prozesse / Matrix / Betriebsänderungen</li>
 <li>Best Practices nach Branchen und Anwendungsfeldern, auch mit Blick auf HR-Compliance und ESG</li>
 </ul>

Arbeitsrechtliche Grundlagen von Digitalisierung und KI im Unternehmen

HR und Mitbestimmung in der digitalen Transformation

Das Alte, das Neue und der Augenblick dazwischen: neun meisterhafte Stories über die Umbrüche im Leben - und wie es dann weitergeht. Ein Wal an der Küste eines mondänen Badeortes und zwei Freundinnen, die unerwartet der eigenen Vergangenheit begegnen. Ein Video auf Social Media und was es erzählt über eine Liebe, die es nicht mehr gibt. Ein Freibad kurz vor Saisonende und das Schwimmen gegen das unerbittliche Voranschreiten der Zeit. Der große Traum eines Jungen von der Reise zum Mars. Ein blauer Vogel, der aus einer Mandarine schlüpft und zur einzigen Ansprache wird in einer von Katastrophen erschütterten Welt...Elise Schmit umkreist in ihren Stories jene schillernden Augenblicke des Umbruchs, in denen das Alte sich auflöst, das Neue aber noch nicht ganz da ist. Die Menschen, von denen sie erzählt, sehnen sich nach Veränderung, nach einer Möglichkeit, aus dem eigenen Leben auszubrechen, zugleich fürchten sie sich davor. Nach und nach ergeben ihre Geschichten das Porträt einer Gesellschaft auf der Suche nach Wegen aus der Vereinzelung - hellsichtig, eindringlich und klar.

Stories

Allgemeine Zweifel am weiteren Verlauf

¿ Egoismus und kollektive Selbstbestimmung 
¿ Gibt es eine biologische Grundlage der 'Moral'? 
¿ Moralische Implikationen des Lebens in totalitären Systemen 
¿ Das Koalitionstheater 
¿ Wie funktionieren Schutzzoll und Freihandel? 
¿ Ergänzung: Kapitalismus - gibt's den noch?

Fünf Aufsätze

Mein Mann, der Alzheimer, die Konventionen und ich - Ein SPIEGEL-Buch

Lückenleben

Ist Samu Schildkröte nur etwas Besonderes, wenn er auch ein besonderes Talent hat?
Und was ist, wenn er kein besonderes Talent hat?
Sind seine Freundinnen und Freunde dann wertvoller als Samu Schildkröte?
Und schlummert nicht in uns allen ein besonderes Talent?

Eine bezaubernde Geschichte über den Wert, den jedes Lebewesen in sich trägt. Unabhängig davon, ob das besondere Talent schon entdeckt wurde oder nicht.

Eine Mut-Mach-Geschichte für Groß und Klein.

Eine ganz besondere Schildkröte

Samu

Jeder Tag ist von Entscheidungen geprägt. Die meisten bleiben folgenlos. Einige jedoch verändern alles.
 Marcell Engel wird gerufen, wenn Entscheidungen nicht mehr korrigierbar sind. An Tatorten begegnet er den Endpunkten von Entwicklungen, die oft Jahre zuvor begonnen haben: in unscheinbaren Momenten, verdrängten Wahrheiten oder aufgeschobenen Weichenstellungen.Dieses Buch eröffnet eine ungewöhnliche Perspektive auf die Mechanik von Entscheidungen. Es zeigt, wie sich aus kleinen Abweichungen langfristige Entwicklungen formen und warum ihre Konsequenzen häufig erst dann sichtbar werden, wenn es kein Zurück mehr gibt.Anhand zentraler Lebensbereiche analysiert Engel, unter welchen Bedingungen Menschen Entscheidungen treffen, welche Rolle Wahrnehmung, Gewohnheiten sowie soziale Kontexte dabei spielen und warum hinter vermeintlich rationalen Entscheidungen oft andere Muster liegen.Die Verbindung aus realen Erfahrungen und systematischer Analyse macht sichtbar, wie eng alltägliche Entscheidungen mit langfristigen Lebensverläufen verknüpft sind. Was im Moment unbedeutend erscheint, kann sich über Jahre hinweg verdichten und schließlich unumkehrbare Folgen entfalten.Dieses Buch ist eine präzise Betrachtung menschlicher Entscheidungsprozesse und der Dynamiken, die darüber bestimmen, wann aus einer Wahl eine Konsequenz wird.

Warum falsche Entscheidungen tödlich sein können

Tatort Entscheidung

Nudging im Recruiting

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