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Gesamtkatalog

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Fachkatalog Recht

Catalogue de droit

Handbuch Insolvenzrecht in Europa 14.
Ergänzungslieferung

Handbuch Insolvenzrecht in Europa 14. Ergänzungslieferung

Zum Werk
Das vorliegende Standardwörterbuch zum Recht &amp; Wirtschaft gliedert sich ein in die Reihe zwischen den bewährten Taschenwörterbüchern und den Großwörterbüchern des Verlags C.H.BECK.
In diesem Fachwörterbuch zum Recht und Wirtschaft werden insgesamt über 50.000 Begriffe übersetzt. Diese umfassen unter anderem die zivilrechtlichen Rechtsgebiete wie. Handels-, Gesellschafts-, Arbeits- und Wettbewerbsrecht,
Der Autor bietet neben der reinen Übersetzung der Fachtermini auch Infokästchen, die auf typische Fehlerquellen und besondere Fragen zum Rechtsvergleich hinweisen. Angaben zu Kontext und Sachgebiet erleichtern das inhaltliche Verständnis der übersetzten Begriffe.

Vorteile auf einen Blick<ul><li>aktueller Wortschatz</li><li>Infokästchen zu besonderen Fragestellungen</li><li>Angaben zu Kontext und Sachgebieten</li><li>wertvolle Zusatzinformationen wie zweisprachige Fachbegriffe</li><li>verlässliche und rechtssichere Alternative zu den ungeprüften Quellen im Internet</li></ul>
Zielgruppe
Für international arbeitende Juristinnen und Juristen, Dolmetscherinnen und Dolmetscher, Übersetzerinnen und Übersetzer, Dozentinnen und Dozenten und alle Beschäftigten in Unternehmen und Organisationen mit Kontakt zum englischsprachigen Ausland.

Fachwörterbuch Recht & Wirtschaft Band II: Deutsch - Englisch

edition suhrkamp

Wie man Populisten besiegt

Gegen den liberalen Defätismus

Verwaltung und Recht

Außenwirtschaftsrecht

Edition Politik

Conflicts and Power Relations in Ecuador's Shrimp Sector

Tides of Extraction

C.H. Beck Vergaberecht

Handbuch Vergabe von Bau- und Infrastrukturprojekten

Gesetze des Landes Mecklenburg-Vorpommern 83. Ergänzungslieferung

VorteileZusammenführung von Führungs- und Entwicklungstheorie in einen kohärenten Ansatz mit erprobter und leicht zugänglicher PraxisPraktische Beispiele aus der Wirtschaft. Story eines Gründers, einer Teamleitung und eines Vorstandes illustrieren Theorie und Praxis.Ansatz für die persönliche Führungsentwicklung und die Gestaltung der organisationalen WeiterentwicklungFührungsholarchie als erprobtes Konzept seit 20 Jahren
Zitat/Testimonial
Das Buch bringt die Sprache der Wirtschaft mit neuen Entwicklungs- und Führungstheorien zusammen.

Zum Werk
Es gibt bislang keinen deutschsprachigen Titel, der darlegt, wie man Führung entwickelt. Meist geht es in Büchern zu Führung darum, dass der Autor eine alte Form von Führung für obsolet erklärt und eine neue Form vorschlägt. Oft wird ein bestimmter Führungsansatz beschrieben oder eine spezifische Technik vorgeschlagen, die Führung verbessert. Führung entwickeln hingegen erlaubt eine klare Standortbestimmung und gibt zugleich praktische Hinweise für die nächsten Schritte. Führung entwickeln bezieht sich auf Führungspersonen und Organisationen gleichermaßen, es ist ein vielperspektivischer Ansatz, der grundlegende Muster erfahrbar und praktisch veränderbar macht.
Führung entwickeln nutzt dafür die Führungsholarchie, ein Modell, dass aus einer umfassenden Analyse von Entwicklungs- und Führungstheorien entstanden ist. Fünf Entwicklungsstufen von Führung werden in sechs Dimensionen beschrieben. Es wird die individuelle und auch die kollektive Entwicklung, sowohl aus struktureller als auch aus kultureller Sicht erfasst. Mit dieser Standortbestimmung kann die Entwicklung von Führung angegangen werden. Jede Entwicklungsstufe bringt eine bestimmte Qualität von Führung hervor. Für diese Qualität gibt es Übungen und Workouts, die eine einzelne Führungsperson praktizieren kann. Das komplexe Modell wird einfach zugänglich und kann direkt im Führungsalltag implementiert werden.
Das Buch verbindet anspruchsvolle Theorie mit einer wirksamen Praxis. Anspruchsvoll ist die Theorie, da ein komplexes Phänomen aus sehr viel unterschiedlichen Perspektiven betrachtet wird. Dies gelingt unter anderem durch die Praxisbeispiele aus 25 Jahren Beratungspraxis. Ein Unternehmer, der sein Start-up zum Weltmarktführer seiner Branche macht - und dafür sich und seine Führung entwickeln muss. Eine Führungskraft, die in den Vorstand eines großen deutschen Mittelständlers berufen wird - und sich dafür weiterentwickeln muss. Und eine Leistungsträgerin, die zum ersten Mal ein Team leiten wird - wofür sie ihre Führung transformieren muss. Die Beispiele erlauben intime Einsichten und zeigen sehr unterschiedliche Entwicklungsherausforderungen, die Theorie und praktischen Ansatz plastisch darstellen.

Zielgruppe
Führungskräfte und Organisationsgestalterinnen und Organisationsgestalter.

Die fünf Praktiken der Führungstransformation

Führung entwickeln

'Work it harder, make it better, do it faster, makes us stronger', sang die französische Band Daft Punk 2001 und schuf damit im anbrechenden Jahrtausend die bis heute gültige Hymne für den Kapitalismus. Denn entgegen dem mit fortschreitender Automatisierung einhergegangenen Versprechen von Entlastung und mehr Freizeit werden Arbeitszeiten länger, Anforderungen höher, kommt es zu immer größerem Innovations- wie Produktionsdruck bei gleichzeitigem Anstieg von Burn-outs sowie stetigem Raubbau an Ressourcen. Doch was, wenn das noch längst nicht genug ist? Was, wenn wir im Grunde viel zu langsam sind und wir die Rasanz der kapitalistischen Produktion, statt ihr eine Absage zu erteilen, beschleunigen und bis zum Anschlag treiben sollten? Ließen sich so nicht, wie manche meinen, die Beschränkungen des Kapitals selbst überwinden? Benjamin Noys wagt sich in 
 Need for Speed
 mit Verve und Angriffslust in den reißenden Strom, der vom italienischen Futurismus über den Cyberpunk-Futurismus der 1990er- und 2000er-Jahre bis hin zu den Beschleunigungsfantasien im Anschluss an die Finanzkrise 2008 und den posthumanistisch befeuerten Geschwindigkeitsträumen der letzten Zeit führt, und lässt den Akzelerationismus schließlich als das zutage treten, was er ist: ein Symptom für das Elend und den Schmerz der Arbeit im Kapitalismus.

Tod und Tempo im Kapitalismus

Need for Speed

Zum Werk Digital Lending als Subsegment des Non-bank-Lending hat sich mittlerweile als veritable Alternative zur klassischen Bankenfinanzierung herausgebildet. Im Zusammenhang mit der Corona-Pandemie und der Anhebung der Leitzinsen konnten die führenden Anbieter zeigen, dass ihre Geschäftsmodelle exogenen Stress aushalten und tragfähig sind. Ziel des Werkes ist es, einen Überblick über die digitale Fremdfinanzierung in Deutschland und Europa zu geben und die verschiedenen Geschäftsmodelle sowie ihre Verknüpfungen mit Themen wie beispielsweise DLT, NLP und Continuity Management, Compliance, Datenschutz &amp; Cyber Security sowie DORA zu beleuchten. Vorteile auf einen Blick<ul><li>erstmalige umfassende Darstellung der Rechtsfragen rund um Digital Lending in einem Buch</li><li>detaillierte Analysen aller maßgeblichen Geschäftsmodelle (MiFID, ECSP-VO, AIFM, ABS-Modell, Fronting-Bank-Modell sowie Krypto-Lending)</li><li>eingängige Darstellung von Querschnittsfragen (etwa Onboarding, Verbriefung, Distressed Loans, Compliace, Datenschutz, Steuerrecht)</li><li>rechtsvergleichende Kapitel (UK und Schweiz)</li></ul> Zielgruppe Für Rechtsanwältinnen und Rechtsanwälte, Syndizi, Beraterinnen und Berater von privaten und institutionellen Investoren, Anleger- und Verbraucherschützerinnen und Anleger- und Verbraucherschützer, Fachjournalistinnen und Fachjournalisten sowie Gründerinnen und Gründer, die ihre eigene Geschäftsidee im Digital Lending realisieren wollen und noch nach der passenden regulatorischen Lösung suchen.

Rechtshandbuch Digital Lending

A Primer on a Gentle (R)evolution in Economy and Society

Agentic AI and AI Agents

Studies in National Governance and Emerging Technologies

This book provides a comprehensive analysis of cybersecurity governance and policymaking in the European Union. It considers how cybersecurity policy is implemented by policymakers and public administrators at EU and member-state level, the strengths and weaknesses of EU cybersecurity policy, and how the EU's approach to cybersecurity is distinct from other global actors. In doing so, the book not only advances our understanding of the EU’s cybersecurity governance but also provides a framework for evaluating its relevance and adaptability in a rapidly changing global landscape. It will appeal to scholars and students of public policy, cybersecurity, and EU governance, as well as practitioners.Francesco Amoretti
 is Professor of Political Science at the University of Salerno, Italy.&nbsp;
 Simone Busetti
 is&nbsp;Associate Professor of Political Science at the University of Teramo, Italy.&nbsp;
 Maria Stella Righettini
 is Associate Professor in Governance and Policy Evaluation at the University of Padova, Italy.&nbsp;
 Giancarlo Vecchi
 is Associate Professor in Political Science at Politecnico di Milano, Italy.
 &nbsp;

Defending a Digital Society

Cybersecurity Policy in the European Union

Zum Werk Das nationale und europäische Designrecht ist ein relativ junges Rechtsgebiet und stark richterrechtlich geprägt. Es gibt zwar einige wenige, wegweisende Entscheidungen des EuGH, insgesamt mangelt es der Materie aber oftmals an einer dogmatischen Durchdringung und widerspruchsfreien Lösung durchaus anspruchsvoller Problemlagen. Das Werk sucht daher bewusst eine Verknüpfung akademischer und praktischer Fragestellungen und Lösungsansätze, weshalb die Übergänge vom Lehr- zum Handbuch fließend sind. In diesem Zusammenhang erfolgt auch eine umfassende und kritische Auswertung der zahllosen deutschen OLG-Entscheidungen zum Designrecht. Die Reform des EU-Designrechts wurde bereits berücksichtigt. Vorteile auf einen Blick<ul><li>umfassende Darstellung des deutschen und europäischen Designrechts</li><li>Berücksichtigung der EU-Designrechtsreform</li><li>praxisnahe Darstellung mit wissenschaftlicher Tiefe</li></ul> Zielgruppe Für Rechts- und Patentanwaltschaft, Rechtsabteilungen in Unternehmen, Gerichte, Behörden und Universitäten.

Handbuch Designrecht

Handbuch Insolvenzrecht in Europa 14. Ergänzungslieferung

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