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: Schweizerische Zivilprozessordnung (Art. 1–352 ZPO sowie Art. 400–408 ZPO)</div>

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Gesamtkatalog

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Genazino W: Ein Regenschirm für diesen
Tag

Ein Regenschirm für diesen Tag

Roman

Reclam 100 Seiten

Entschleunigung und Gelassenheit als Kompetenz für die Zukunft

Achtsamkeit. 100 Seiten

Wie US-amerikanische Narrative unser Denken, Sprechen und Handeln prägen

Amerika in unseren Köpfen

Erfolg braucht kein Burnout.

Beratung ist ein faszinierendes Spielfeld - voller Chancen, Wirkung und persönlichem Wachstum. Sie kann aber auch zur Falle werden - mit endlosen Reisen, Dauerstress und dem Gefühl, nur noch zu funktionieren.
Hol dir dein Leben zurück - ohne die Karriere zu verlieren.

Dieses Buch ist für dich, wenn du den Beraterjob wieder mit Freude und Energie ausfüllen willst. Wenn du gesund und klar führen möchtest - dich selbst und andere.

Nachhaltiger Erfolg entsteht durch die richtige Einstellung - im Job, privat, mental und körperlich. Wer langfristig bestehen will, entwickelt ein System, das trägt.

Anstatt theoretischer Konzepte bieten dir die Inhalte konkrete Ansätze, bewährte Prinzipien und Routinen aus der Beratung, um deine Karriere nachhaltig, flexibel und selbstbestimmt zu gestalten.

Ein Leitfaden für eine neue Generation von Beratern, die nachhaltig und authentisch erfolgreich sein wollen, ohne auszubrennen.
Lass dieses Buch den Startschuss für deinen Wendepunkt sein.

Beraten - ja. Aber nie auf Kosten deiner Gesundheit oder deines Lebens.

Wie du nachhaltig, fit und authentisch im Consulting Karriere machst

Beraten statt verbrennen

Essentials

Systemisches Coaching ist die Voraussetzung für die nachhaltige Entwicklung der Teams und des Unternehmens. Um sich als souveräne Führungspersönlichkeit zu etablieren, ist der ganzheitliche Blick auf Unternehmen, Teams und Mitarbeitende erforderlich. So gelingt es, die Mitarbeitenden zum selbstbestimmten Arbeiten zu befähigen. Dabei berücksichtigt die Führungspersönlichkeit den jeweiligen Reifegrad der Menschen und stimmt ihr Führungshandeln darauf ab. Denn eine Führungskraft braucht die Kompetenz zum systemischen Coaching, um Mitarbeitende fit für die transformationale Zukunft zu machen. Der systemische Coaching-Ansatz nach Christian Polz schlägt damit die Brücke zwischen transformationalem und agilem Führen und führt zum performanten Unternehmen.Der Autor zeigt, welche Haltung, welches Mindset und welche Kompetenzen und kommunikativen Prinzipien eine Führungspersönlichkeit benötigt, um mit systemischem Coaching Teams und Mitarbeitende zu Topleistungen zu bewegen.Der Inhalt<ul><li>Bedeutung des dreifachen systemischen Blickes für die Performance</li><li>Systemisches Mindset: Die Haltungen der Führungspersönlichkeit</li><li>Die wichtigsten Kompetenzen im systemischen Coaching</li><li>Unternehmens- und Teamführung professionalisieren</li><li>Mitarbeiterführung verbessern</li></ul>Der AutorChristian Polz
 ist Inhaber und Geschäftsführer von Team-Polz. Der Berater, Coach, Trainer und Supervisor coacht und trainiert seit über 20 Jahren erfolgreich Vorstände, Geschäftsführer und Führungskräfte aller Managementebenen. Der Fachbuchautor ist Experte für Transformation, Agilität, Führung, Teamentwicklung, Changemanagement und Konfliktmanagement.

Die Brücke zwischen transformationaler und agiler Führung

Systemisches Coaching für souveräne Führungspersönlichkeiten

Was haben Speed-Bergsteigen in der Todeszone und erfolgreiche Unternehmensführung gemeinsam? Eine ganze Menge, wie der Extrembergsteiger und CEO eines erfolgreichen Unternehmens Benedikt Böhm eindrucksvoll zu berichten weiß. 
Gemeinsam mit Prof. Dr. Stefan Gröschl überträgt er seine Grenzerfahrungen auf die Businesswelt und entwickelt mit den 'Summit Codes' praxisnahe Prinzipien für Führung, Resilienz und Veränderung. In Form von inspirierenden Fallbeispielen, wie dem Aufbau der Marke Dynafit zum Weltmarktführer, liefert das Buch wertvolle Impulse für alle, die über sich hinauswachsen und etwas bewegen möchten. Die Autoren stellen Methoden und Strategien vor, mit deren Hilfe Ängste überwunden, Klarheit geschaffen und mit Mut sowie Präzision außergewöhnliche Ziele erreicht werden können - beruflich wie privat. Authentisch, motivierend und direkt aus der Praxis: Summit Codes ist der ideale Ratgeber für alle, die nicht nur vom Gipfel träumen, sondern ihn auch erreichen möchten!&nbsp;

Erfolgreich führen mit den Prinzipien der Extrembergsteiger | Bewährte Insides vom CEO und Extremsportler Benedikt Böhm

Summit Codes

Das Buch beinhaltet einen kompakten Leitfaden, wie mittelständische Unternehmen basierend auf einem professionellen Kompetenzmanagement eine strategische und zukunftsorientierte Personalentwicklung gestalten können. Die Autoren zeigen, warum besonders in Zeiten des Fachkräftemangels der Mensch in den Fokus gerückt werden sollte und die Kompetenzen der Mitarbeitenden der wichtigste Erfolgsfaktor für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung sind. Denn mit einem professionellen Kompetenzmanagement erhalten mittelständische Unternehmen eine Navigationshilfe, mit der sie zum einen die Personalentwicklung strategisch ausrichten können. Zum anderen hilft ein kompetenzbasiertes Recruiting dabei, die für das Unternehmen passenden Mitarbeitenden zu finden. Das Ziel ist es, die Mitarbeitenden und Führungskräfte so zu befähigen, dass sie über die Kompetenzen verfügen, um einen guten Job zu machen und dadurch sichergestellt wird, dass auch die zukünftigen Unternehmensziele erreicht werden. Konkrete Anwendungsbeispiele geben Impulse für die eigene Unternehmenspraxis.&nbsp;

Kompetenzen erfolgreich entwickeln

Strategische Personalentwicklung für den Mittelstand

Zeit zum Innehalten und Loslassen
Gerade in den Raunächten, zum Abschluss eines Jahres mit seinen guten und negativen Erlebnissen, hilft uns Räuchern mit seiner reinigenden Wirkung, in sich zu gehen, Altes abzuschließen und den Weg für Neues zu öffnen. Diese Tage des Innehaltens eignen sich hervorragend für Selbstreflexion und Bestandsaufnahme. 
Die Räucher-Expertin Annemarie Herzog hat für jede der zwölf Raunächte eine spezielle Räuchermischung kreiert, die dem Thema der jeweiligen Nacht entspricht und uns hilft, die Raunachtsenergien für Seele und Körper effektivst zu nützen.

Mit Räucherrezepturen für jede Raunacht

Gelebte Rau(ch)nächte

Minimax

Hermine Hase, Baldo Bär und Ringo Regenwurm gehen gemeinsam in den Kindergarten. Der Weg ist nicht weit, aber voller Abenteuer: Schließlich ist dieser Stein in Wirklichkeit ein Elefant, auf dem sie gleich durch den Urwald reiten, und das Taschentuch dort ein riesiger Vogel ... und schon sind sie an ihrem Ziel angekommen.
Ein fröhliches Wohlfühl-Bilderbuch voller kindlicher Fantasie.

Vierfarbiges Bilderbuch

Unsere unglaubliche Reise in den Kindergarten

In dem Buch findest Du viele Tipps zum Thema "Selbstfürsorge", die Deine Seele stärken. Denn Deine Depression soll nicht das letzte Wort haben. Du bist am Ruder! Durchschreite den dunklen Tunnel, damit Dein Leben sich wieder nach "Sonnenschein" anfühlt.

Wie ich lernte, meine Depressionen loszuwerden

Hast Du auch eine „Nein-Schwäche?“

»Unglaublich anschaulich und sehr gut lesbar« 
 Bernd Stegemann, Deutschlandfunk Kultur&nbsp;Kulturpessimismus äußert sich durch grundlegende Skepsis und Misstrauen gegenüber gegenwärtigen Tendenzen und zukünftigen Entwicklungen. In seinem wegweisenden, »klassischen Buch« (Karl Dietrich Bracher) aus dem Jahr 1961 beschreibt Fritz Stern am Beispiel früher ideologischer Vorbereiter des Dritten Reiches den Kulturpessimismus auch als gesamteuropäisches Phänomen. Zugleich zeigt Fritz Stern uns heute die Gefährdungen auf, die den modernen, liberalen und demokratisch verfaßten Gesellschaften aus der Verzweiflung an der Kultur und aus der Ablehnung der kapitalistischen Welt erwachsen.&nbsp;&nbsp;
 »Ein Mann mit faszinierender Darstellungskraft.« 
 Helmut Schmidt

Kulturpessimismus als Politische Gefahr

Mit Achtsamkeit und Liebe durch den Tag

Herzmomente

Mein Weg durch die Trauer: Wie ich mir mit meiner kleinen Tochter ein neues Lebensglück aufbaue - Von der bekannten Influencerin @liniundthilda

Jung, Mama, Witwe

Ein Regenschirm für diesen Tag

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