Das souveräne Unternehmen

Was macht ein Unternehmen wirklich souverän? Warum bleiben manche Unternehmen auch in Zeiten großer Veränderungen handlungsfähig, während andere ihre Orientierung verlieren? Diesen Fragen geht der Autor und Publizist Franz-Josef König in seinem Buch "Das souveräne Unternehmen" nach. Im Mittelpunkt steht ein Verständnis von Unternehmen, das sie nicht als Ansammlung von Abteilungen oder Funktionen betrachtet, sondern als lebendige soziale Systeme. Wie Organismen stehen sie in ständiger Wechselwirkung mit ihrer Umwelt. Sie bestehen dauerhaft nur dann, wenn sie anderen Nutzen stiften, gleichzeitig Leistungen anderer annehmen und sich kontinuierlich weiterentwickeln. Anhand von sechzehn zentralen Kompetenzen zeigt der Autor, wodurch souveräne Unternehmen gekennzeichnet sind und wie sich ihre Zukunftsfähigkeit gezielt stärken lässt. Diese Kompetenzen leiten sich aus drei grundlegenden Prinzipien ab: einer sozialen und humanen, einer nachhaltigen und ökologischen sowie einer wirtschaftlich resilienten Unternehmensführung. Gemeinsam bilden sie den Orientierungsrahmen für Unternehmen, die ihre Zukunft aktiv gestalten wollen. Im letzten Kapitel beschreibt der Autor praxisnah einen möglichen Weg zur Entwicklung unternehmerischer Souveränität. Ausgangspunkt ist die gemeinsame Entwicklung eines Zukunftsbildes, das Orientierung gibt und den Entwicklungsprozess des Unternehmens Schritt für Schritt begleitet. Dieses Buch erhebt keinen wissenschaftlichen Anspruch. Es beruht auf der langjährigen Erfahrung des Autors als Unternehmensberater und Organisationsentwickler. Es richtet sich an Unternehmer, Führungskräfte und alle Menschen, die Unternehmen als lebendige soziale Systeme verstehen und ihre Zukunft bewusst gestalten möchten.