EXTRA zur Inklusionsvereinbarung

Inklusionsvereinbarung! Aktuelles Wissen zum Thema - Das EXTRA Basiswissen und aktuelle Grundlagen Umfangreiche Arbeitshilfen und Muster Fragen und Antworten Mit einer Inklusionsvereinbarung legen Arbeitgeber und Interessenvertretungen gemeinsam verbindliche Ziele und Maßnahmen fest, um die Teilhabe schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen im Betrieb oder in der Dienststelle nachhaltig zu fördern. Sie schafft einen klaren Rahmen für Inklusion und Rehabilitation und kann beispielsweise Regelungen zur Personalplanung, zur Ausgestaltung von Arbeitsplätzen, zu Qualifizierungsmaßnahmen oder zur beruflichen Wiedereingliederung enthalten. Dadurch werden die Beschäftigungsmöglichkeiten verbessert und Barrieren im Arbeitsalltag gezielt abgebaut. Das EXTRA zum Thema unterstützt Interessenvertretungen und Arbeitgeber dabei, passende Lösungen für die betriebliche Praxis zu entwickeln. Unser Autor Rechtsanwalt Thorsten Blaufelder beantwortet häufig auftretende Fragen rund um die Inklusionsvereinbarung, erläutert rechtliche Hintergründe verständlich und gibt wertvolle Hinweise für die Umsetzung. Darüber hinaus teilt er praktische Handlungshilfen, konkrete Beispiele und hilfreiche Tipps, die die Ausarbeitung und Anwendung einer wirksamen Inklusionsvereinbarung erleichtern. Thorsten Blaufelder: Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Dornhan.