Über uns

À propos de nous

Nachhaltigkeit

Durabilité

Open Access

Karriere

Carrière

Datenschutz

Protection des données

Impressum

Mentions légales

Zahlung und Lieferung

Paiement et livraison

LEXIA

LEXIA Arbeitsrecht

Was ist LEXIA?

C'est quoi LEXIA ?

LEXIA Familienrecht

Zeitschriften

Revues

recht

Pflegerecht

ZBJV

forumpoenale

ZStrR

Anwaltsrevue

Revue de l'avocat

RSAS

FamPra.ch

ASYL

Life Science Recht

BlAR

Sachbuch

Livres spécialisés

LOKI

Semaphor

Fokusthemen

Focus

Thema

Recht studieren

Arbeitsrecht

Droit du travail

Studium

Études

Familienrecht

Droit de la famille

Sozialversicherungsrecht

Droit des assurances sociales

Strafrecht

Droit pénal

Publikationen

Publications

Literatur

Onlinemodule LEXIA

Modules en ligne LEXIA

Bücher

Livres

Buchreihen

Collections

Datenbanken

recht.ch

Studienliteratur

Littérature pour les études

Services

Dienstleistungen für

Corporate Books

Publishing Lösungen

Aktuelles

Geschäftskunden

Professionnels

Corporate Publishing

Content solutions

Buchhandlungen

Librairies

Veranstaltungen

Événements

Presse

Dozierende

Enseignants

Studierende

Étudiants

Inserierende

Annonceurs

Newsletter

Blog

Autorinnen/Autoren

Auteurs

Unsere Schreibenden

Hilfe

Unsere Autorinnen und Autoren

Liste

Autorenlounge

Espace des auteurs

Bei uns publizieren

Publier chez nous

Autorenstimmen

Témoignages

Verlag

Éditions

Themen

Mehr wissen

Mitarbeitende

Collaborateurs

Geschichte

Histoire

Vision und Mission

Vision et mission

Unser Magazin

Notre magazine

Unternehmenskultur

Culture d'entreprise

Partner

Partenaires

Kontakt

Contact

Shop

Schweizer Recht

Ausländisches Recht

Über unseren Shop

Neuerscheinungen

Nouveautés

Unsere Funktionen

Nos fonctions

Vorankündigungen

À paraître

Nach Rechtsgebiet

Par domaine juridique

Kommentare

Commentaires

Gesamtkatalog

Catalogue complet

EPUB-Barrierefreiheitsspezifikation 1.0 AA

Marcus Stumpf

Tina Arens

Michael Bernecker

Vanessa Dugmore

Franz-Rudolf Esch

Michael Fretschner

Karsten Kilian

Daniel Kochann

Carsten Kortum

Jan-Paul Lüdtke

Stefanie Marx

André Schier

Hendrik Send

Carolin Tewes

Stefan Tewes

Andreas Wagener

Heiner 'Weigand

Annett Wolf

Martin Wrobel

Die 10 wichtigsten Zukunftsthemen im Marketing

Business success strategies for a rapidly changing world

Futureshift

Jahrbuch des Denkens

Zehn Jahre Jahrbuch des Denkens, d.h. ein Jahrzehnt geistiger Neugier, kritischer Würdigung gesellschaftsrelevanter Themenbereiche und der Suche nach Orientierung in unserer zerklüfteten Welt, die sich schneller verändert, als wir begreifen können. Seit einem Jahrzehnt widmen wir uns Fragen, die den Menschen, seine Geschichte und seine Zukunft betreffen. In diesem Jubiläumsheft stehen sie einander so nah wie nie zuvor: Mensch und Maschine, Vernunft und Code, Verantwortung und Versuchung des Fortschritts.

Das Jahr 2026 markiert nicht nur unser zehntes Jahr, sondern auch den Beginn einer neuen intellektuellen Epoche. Künstliche Intelligenz ist längst kein theoretisches Experiment mehr, sondern Teil unseres Alltags, unseres Denkens und Fühlens, unseres Empfindens und Handelns. Sie verändert uns, wie wir uns selbst verstehen und wie wir die Welt wahrnehmen.

Eine grundlegende Frage gerade in dieser Wechselwirkung ist: Wie tief greift diese Veränderung und was bleibt dabei unverhandelbar menschlich? Weitere Fragen sind ebenfalls wesentlich: Was geschieht mit uns, wenn KI-Technologie mit ihrem ¿menschenähnlichen¿ neuronalen System unser Gehirn beeinflusst? Wie verändern sich unsere Bewusstseinsfunktionen des Denkens, des Fühlens, des Empfindens und des Intuierens? Wo liegen Grenzen und ethische Bedenklichkeiten der KI und wer bestimmt diese? Unterliegen wir der Gefahr, durch die Weiterentwicklung lernfähiger Systeme hin zur Superintelligenz, Opfer der Verführungskraft unserer Technologieentwicklung zu werden? Besteht die Gefahr, dass wir zu Sklaven der eigenen instrumentellen Vernunft werden? Welche Konsequenzen bringt eine unkontrollierbare Grenzüberschreitung der KI für die Existenz der Menschheit mit sich?

Unsere diesjährige Ausschreibung der Essaypreise zum Thema ¿Mensch und Technik¿ hat diese Fragen auf beeindruckende Weise aufgenommen und diskutiert, was wir mit der KI machen und was die KI mit uns macht. Zwei Preisträger wurden für ihre außergewöhnlichen Beiträge ausgezeichnet. Doch auch viele andere Essays zeugen von Scharfsinn, Tiefe und Mut zum Denken, weshalb wir auch diese in diese Ausgabe aufgenommen haben. Nicht nur philosophische und spirituelle, sondern auch ethische und künstlerische Dimensionen, finden eine kritische Würdigung. Sie zeigen, dass uns Denken nicht im Widerspruch zur Technologie steht, sondern ihre Möglichkeiten bedingt. Diese Jubiläumsausgabe der Peter-Gerdsen-Stiftung lädt dazu ein, das Denken selbst zu feiern und kritisch zu würdigen. Denken ist zu Ende gedachte Freiheit, sich für eine bessere und stärkere Demokratie einzusetzen.

Hamid R. Braun, Trier

Jahrbuch des Denkens - Zeitschrift der deutschen Kultur

Mensch und Technik

This book provides insight into the luxury yacht (or superyacht) tourism market and industry. Superyacht tourism is a distinct form of tourism by virtue of the fact that luxury yacht consumers (guests) receive a bespoke vacation experience co-created with both the yachts’ crew and associated allied agencies. Elaborating on these co-created superyacht experiences, the book explores the inputs of both guests and stakeholders and is unique in three main ways. Firstly, it presents insight into the luxury value proposition all the way from yacht design through to ownership, staffing, charter management and consumption. Secondly, it presents an understanding of the luxury yacht market proposition through the unifying framework of customer experience. In doing so the book follows the shift in focus from the material and symbolic elements of luxury towards the experiential element. Finally, the book incorporates both academic and industry expert insights into the co-creation of luxury yacht experiences.

This book provides insight into the luxury yacht (or superyacht) tourism market and industry.&nbsp;Superyacht tourism is a distinct form of tourism by virtue of the fact that luxury yacht consumers (guests) receive a bespoke vacation experience co-created with both the yachts’ crew and associated allied agencies. Elaborating on these co-created superyacht experiences, the book explores the inputs of both guests and stakeholders and is unique in three main ways.&nbsp;&nbsp; Firstly, it presents insight into the luxury value proposition all the way from yacht design through to ownership, staffing, charter management and consumption. Secondly, it presents an understanding of the luxury yacht market proposition through the unifying framework of customer experience. In doing so the book follows the shift in focus from the material and symbolic elements of luxury towards the experiential element. Finally, the book incorporates both academic and industry expert insights into the co-creation of luxury yacht experiences.

Exploring the Superyacht Market

Co-creating Luxury Customer Experiences in Tourism

Deutschlands Weg zurück an die Weltspitze: Die schonungslose Analyse des Wirtschaftsstandortes vom Handelsblatt-ChefredakteurDeutschland hat das Automobil erfunden, das Aspirin und die elektrische Straßenbahn. Und dann hat es aufgehört. Sebastian Matthes erzählt die Geschichte eines Landes, das seinen eigenen Erfolgsgeschichten geglaubt hat - bis die Welt sich veränderte und Deutschland nicht mitkam. Er reist nach Bangalore und Shenzhen, analysiert die Innovationscluster von Helsinki, Boston und dem Silicon Valley und sucht dort nach Antworten auf die Frage, wie Deutschland den Anschluss wiederfindet. Was machen diese Regionen anders? Warum entstehen dort die Schlüsseltechnologien von KI bis Biotech, die über Wohlstand und geopolitische Macht entscheiden - und nicht bei uns? "Inside 2029" ist zugleich eine schonungslose Diagnose und ein Buch, das Mut macht. Weil es zeigt: Der Weg zurück ist möglich. Wenn wir ihn gehen.Ein unverzichtbarer Titel für alle, die wieder Vertrauen in unsere Wirtschaft gewinnen wollen.

Wie Deutschlands Wirtschaft wieder Weltklasse wird – ein Bericht aus der Zukunft | Der Weckruf für das Wirtschaftswunder vom Handelsblatt-Chefredakteur

Inside 2029

Tobias Goldfarbs Jugendbuchdebüt: preisgekrönt und hochgelobtBerlin ist eine geteilte Stadt. Auf der einen Seite eine moderne Metropole, auf der anderen Seite eine Welt, in der Regen zurück in den Himmel fällt, Dämonen unter den Gehwegplatten hausen, Häuser ständig verschoben werden und Drachen am Fernsehturm vorbeifliegen. Drüben in der Niemandsstadt ist es gefährlich und unberechenbar, trotzdem fühlt Josefine sich dort wohler als hier. Hier ist sie das verschlossene, ängstliche Mädchen, das wie ein Junge aussieht und von allen nur 'Josef' genannt wird. Drüben hat sie eine Aufgabe, die größer ist, als sie zunächst ahnt und von der es abhängt, ob das Träumen noch möglich ist.Ein herausfordernder, faszinierender Fantasyroman am Zahn der ZeitÜberarbeitete Neuausgabe in neuem Design'Niemandsstadt ist nicht nur spannend gehaltvoll, sondern auch wegweisend visionär.' (Laudatio Rattenfänger Literaturpreis)

Neuauflage des Jugendbuchs vom SPIEGEL-Bestsellerautoren Tobias Goldfarb | Dystopisches Berlin

Niemandsstadt

PraxisWissen Marketing – Arbeitsgemeinschaft für Marketing

Strategien, Potenziale und Anwendungen für eine personalisierte Kundenansprache

Hyper-Personalization

Ein Kontinent wird resilient

Eurotopia 2050

Inspired by Hospitality

Marketing Mindset in Motion

Essentials

Dieses essential bietet eine grundlegende Einordnung zu Corporate Activism – dem gesellschaftlichen oder politischen Engagement von Unternehmen – und zeigt, wie eine wirksame Verankerung in der Organisation gelingt. Denn Unternehmen stehen immer mehr unter Druck, gesellschaftlich Position zu beziehen. Corporate Activism eröffnet dabei Chancen, birgt aber auch Risiken, weshalb ein sensibles strategisches Vorgehen erfolgsentscheidend ist. Der Autor erläutert, welche Formen – von Brand und Shareholder Activism über CEO und Employee Activism bis hin zu Customer Activism – existieren und wie sich Unternehmen entlang der 17 Sustainable Development Goals positionieren können. Er bietet theoretische Grundlagen und praxisnahe Empfehlungen, um gesellschaftliches Engagement überzeugend in die Tat umzusetzen.

Einordnung, Motive, Umsetzung

Corporate Activism: Wenn Unternehmen sich engagieren

Grauer Kommentar

Zum Werk
Die Kommentierung bietet eine wissenschaftlich fundierte und tiefgehende sowie zugleich praxisbezogene Erläuterung der KI-VO. Diese stellt Rechtsanwenderinnen und Rechtsanwender als weltweit erstes Regelungsregime vor schwierige juristische sowie technische Fragen. Da sich Gerichte noch nicht zur Auslegung äußern konnten, bedarf es einer besonders intensiven, methodisch abgesicherten und Hilfestellung vermittelnden Befassung mit den neuen Rechtsvorschriften. Genau das bietet der "Heinze/Steinrötter/Zerdick" in verständlicher Art und Weise.

Vorteile auf einen Blick<ul><li>Lösungen für schwierige Anwendungsprobleme aus dem Bereich der Künstlichen Intelligenz,</li><li>verständliche, problemorientierte und systematische Darstellung,</li><li>unerlässliches Hilfsmittel in der täglichen Beratungsarbeit und der rechtswissenschaftlichen Forschung zum Recht der neuen Technologien,</li><li>Antworten ausgewiesener Experten auf sich bereits jetzt oder sehr bald stellende Rechtsfragen von Unternehmen, Behörden, Anwaltskanzleien und Wissenschaft</li></ul>
Zielgruppe
Für Praktikerinnen und Praktiker und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler jeglicher Disziplinen, die sich mit dem Einsatz von KI befassen, für Unternehmen und deren Syndikusanwaltschaft, Rechtsanwaltschaft, Behördenreferentinnen und Behördenreferenten und Richterschaft.

Zum Werk 
 Die Kommentierung bietet eine wissenschaftlich fundierte und tiefgehende sowie zugleich praxisbezogene Erläuterung der KI-VO. Diese stellt Rechtsanwenderinnen und Rechtsanwender als weltweit erstes Regelungsregime vor schwierige juristische sowie technische Fragen. Da sich Gerichte noch nicht zur Auslegung äußern konnten, bedarf es einer besonders intensiven, methodisch abgesicherten und Hilfestellung vermittelnden Befassung mit den neuen Rechtsvorschriften. Genau das bietet der "Heinze/Steinrötter/Zerdick" in verständlicher Art und Weise.
 Vorteile auf einen Blick<ul><li>Lösungen für schwierige Anwendungsprobleme aus dem Bereich der Künstlichen Intelligenz</li><li>verständliche, problemorientierte und systematische Darstellung</li><li>unerlässliches Hilfsmittel in der täglichen Beratungsarbeit und der rechtswissenschaftlichen Forschung zum Recht der neuen Technologien</li><li>Antworten ausgewiesener Experten auf sich bereits jetzt oder sehr bald stellende Rechtsfragen von Unternehmen, Behörden, Anwaltskanzleien und Wissenschaft</li></ul> Zielgruppe 
 Für Praktikerinnen und Praktiker und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler jeglicher Disziplinen, die sich mit dem Einsatz von KI befassen, für Unternehmen und deren Syndikusanwaltschaft, Rechtsanwaltschaft, Behördenreferentinnen und Behördenreferenten und Richterschaft.

Gesetz über künstliche Intelligenz. Kommentar

KI-VO

Das Praxishandbuch zum Einsatz von KI in Betrieben und Behörden

Die Einführung und Nutzung von Künstlicher Intelligenz (KI) verändert zunehmend die Art und Weise, wie Arbeitsprozesse gestaltet und Entscheidungen getroffen werden. Gerade in der Personalverwaltung übernimmt KI bereits Aufgaben wie das Bewerbermanagement, die Analyse von Mitarbeiterdaten und die Automatisierung von Verwaltungsprozessen. Doch welche Auswirkungen hat das auf die Beschäftigten und die Rechte der Arbeitnehmervertretungen?
Dieses Buch gibt Einblick in die Regulierung und Anwendung von KI im betrieblichen Kontext. Dabei stehen die Konsequenzen für den Arbeitsplatz im Mittelpunkt. Die Themen reichen von den rechtlichen Rahmenbedingungen der neuen KI-Verordnung bis hin zur Frage, wie Interessen vertretungen den Einsatz von KI überwachen und steuern können. KI eröffnet neue Chancen in der Arbeitswelt, wirft aber auch Fragen des Arbeitnehmerdatenschutzes, der Gerechtigkeit und der Transparenz auf. Dieses Buch soll helfen, die Herausforderungen der Zukunft aktiv mitzugestalten.
Aus dem Inhalt:

Was ist KI?
Was regelt die KI-Verordnung?
Wie wird KI in der Personalverwaltung eingesetzt?
Was bedeutet der Einsatz von KI im Arbeitsprozess?
Welche Rechte haben Betriebs- und Personalrat?
Was unterscheidet 'gute' von 'schlechter' KI?
Worauf müssen Betriebs- und Personalrat bei Vereinbarungen achten?

Vorteile auf einen Blick:

Erläutert die Auswirkungen von KI auf die Arbeitswelt
Stellt die Mitbestimmungsrechte von Betriebs- und Personalräten dar
Zeigt Lösungsansätze für gute betriebliche Regelungen auf

Zielgruppen:
Betriebs- und Personalräte, Gewerkschaftssekretäre, Personalabteilungen, Rechtsanwälte
Autoren und Autorinnen:
Laurens Brandt, Wissenschaftlicher Referent für Arbeitsrecht am Hugo Sinzheimer Institut für Arbeits- und Sozialrecht der Hans-Böckler-Stiftung | Dr. Wolfgang Däubler, Prof. für Deutsches und Europäisches Arbeitsrecht, Bürgerliches Recht und Wirtschaftsrecht an der Universität Bremen i. R. | Dr. Herta Däubler Gmelin, Prof. Rechtsanwältin in der Kanzlei schwegler rechtsanwaelte, Berlin | Dr. Isabell Hensel, Prof. für Bürgerliches Recht und Arbeitsrecht in der digitalen Gesellschaft, Universität Kassel | Dr. Tobias Kämpf, Professor für Sozialwissenschaften, Arbeit und Digitalisierung an der University of Labour | Dr. Ernesto Klengel, wissenschaftlicher Direktor des Hugo Sinzheimer Instituts für Arbeits- und Sozialrecht der Hans-Böckler-Stiftung | Tobias Krafft, Doktorand am Lehrstuhl 'Algorithm Accountability' an der TU Kaiserslautern, Geschäftsführer der Trusted AI GmbH | Ina Reichhold, Ass. iur., Lehrstuhl für Bürgerliches Recht und Arbeitsrecht in der digitalen Gesellschaft, Universität Kassel | Dr. Marlene Schmidt, Prof. Partnerin, Rechtsanwältin und Fachanwältin für Arbeitsrecht in der Kanzlei Apitzsch Schmidt Klebe Rechtsanwälte | Carla Schmidt, Associate, Rechtsanwältin in der Kanzlei Apitzsch Schmidt Klebe Rechtsanwälte | Dr. Johanna Wenckebach, Prof. für Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Arbeitsrecht an der University of Labour, Frankfurt; Justiziarin bei der IG Metall | Dr. Katharina Zweig, Prof. am Fachbereich Informatik der RPTU in Kaiserslautern

Handbuch für die Praxis in Betrieben und Behörden - mit Empfehlungen, Musterformulierungen und Checklisten

KI im Betrieb

Dieses Buch redet Klartext über Künstliche Intelligenz. Weder PR-Hype noch Tech-Jargon, sondern 10 - teilweise unbequeme - Wahrheiten darüber, wie KI unsere Arbeit, Wirtschaft und Gesellschaft tatsächlich verändert. Von Produktivität, die keiner bemerkt, über junge Generationen, die am härtesten getroffen werden, bis zu Agenten, die ganze Industrien neu ordnen - "10 harte Wahrheiten" bringt ganz ungeschönt auf den Punkt, was wir jetzt schon sehen und was in den nächsten Jahren auf uns zukommt. Darüber hinaus ist jede Wahrheit zugleich Thema einer Podcast-Folge: Tristan Post und Klaus Madzia diskutieren mit führenden Köpfen aus Wirtschaft, Wissenschaft und Politik - und machen aus diesen Gesprächen das Buch. So entsteht ein doppeltes Medium: Denken und Dialog in einem.

Wie sie Arbeit, Wirtschaft und Macht neu ordnet – und wie Sie davon profitieren können

10 harte Wahrheiten über Künstliche Intelligenz

Die 10 wichtigsten Zukunftsthemen im Marketing

Weitere Titel zum Thema