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Sergio Guerrero Verdejo

Derecho Internacional Público: Diplomático y Consular

El presente libro estudia por qué la política fiscal ha dejado de ser, desde hace tiempo, funcional al crecimiento económico y ha privilegiado la austeridad fiscal, la baja inflación y la reducción de la deuda. El autor, Arturo Huerta, analiza las causas del predominio de la política de austeridad fiscal y las razones que están detrás; el porqué del rechazo al déficit fiscal y a la deuda pública, así como las consecuencias derivadas de la política fiscal predominante y la sustentabilidad o no de la misma.En esta obra el autor plantea que en México la política fiscal dejó de priorizar el crecimiento y el empleo para subordinarse a los objetivos de estabilidad del tipo de cambio y de la moneda que favorecen al sector financiero. La política de austeridad fiscal ha reducido el tamaño del Estado en la economía e incrementado la participación de la cúpula empresarial, reduciendo el crecimiento potencial de la economía y los niveles de bienestar actuales y futuros.

Arturo Huerta Gonza´lez

La austeridad fiscal: causas y consecuencias

En este documento se exponen algunos asuntos de interés para la formación de líderes efectivos, de directivos hábiles. Se habla de temas relacionados con el concepto de autoridad y sus repercusiones en el mundo de la Dirección de las Personas y de las Organizaciones; se analizará con detalle la evolución de la Administración, como técnica que ha contribuido tremendamente a la evolución de la Gestión de Recursos Humanos. También se analizarán con profundidad y detalle los asuntos de Liderazgo y Trabajo en equipo. Es para todo aquel que esté interesado en mejorar sus dotes como directivo en las organizaciones, considerando a las grandes empresas y a las pequeñas, incluso en el hogar, en el aula, o en el laboratorio de investigación.

J. Carlos Reza Trosino

El gerente efectivo. Los fundamentos de la Administración, el trabajo en equipo y el liderazgo

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