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¿CANSADA DE TRABAJAR EN UN EMPLEO? ¡CORRES EL RIESGO DE SER DESPEDIDA!&#13;CREA TU IMPERIO DIGITAL Y RECIBE DINERO EN TU BUZÓN CADA MES.&#13;&#13;En tiempos de crisis laboral y económica, te propongo unirte al movimiento: "Ric@s del Ordenador" para erigir tu propio "Imperio Digital"®, construido con tus propiedades digitales basadas en tu conocimiento y experiencia. &#13;&#13;Entra ahora en la clase profesional "Magnates Digitales", personas que trabajamos con un laptop desde casa o desde cualquier parte del mundo. Nuestra riqueza es la propiedad intelectual empaquetada que vendemos de forma automática en todo el mundo. &#13;&#13;Algunas ventajas de leerlo:&#13;&#13;✓ Trabaja a tu aire donde quieras&#13;&#13;✓  Vende cada día del año&#13;&#13;✓  Ingresos pasivos recurrentes y crecientes&#13;&#13;Ingresa en el club de los que somos libres financieramente, digitales y felices. Nuestro "despacho" es la libertad frente un horizonte luminoso, en un lugar hermoso, con vistas. &#13;&#13;OLVIDA LO QUE TE HAN ENSEÑADO, EL MUNDO NO VOLVERÁ A SER COMO ANTES&#13;&#13;Elige leer la versión ebook o papel en el botón de arriba y aprende a crear libertad para ti.

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Emprendedor, Coach, Líder, Consultor o Experto, con ganas de implementar tus ideas de negocio y crear tu propia marca y productos, ganar mucho más dinero y lograr el estilo de vida que mereces!!!
Si quieres crear e implementar tus ideas de negocio y emprendimientos, desarrollar crecimiento personal, inspirar a otros y cambiar el mundo; conectar tu marca y productos con tu mensaje, historias, experiencias valiosas y talentos, creando credibilidad en tus clientes; y crear ofertas valiosas y ricas experiencias para construir una tribu de seguidores enganchados con tu marca y productos irresistibles, dispuestos a comprar más y ascender al siguiente nivel.¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿¿
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Los SmartInfluencers representan una nuevo tipo de emprendedores que sabe cómo capturar sus mejores ideas, empaquetarlas y distribuirlas para que sean accesibles a todos y sean altamente valoradas y reconocidas comercialmente. Una vez descubras y te conectes con su contenido, te motivarás con nuevas ideas, energía y visiones, y será tan poderoso que te mantendrá inspirado para emprender tus propias ideas de negocio.
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Nunca antes había existido una oportunidad como ésta para conectar tus ideas, talentos y pasión por el emprendimiento, utilizar tus capacidades naturales de liderazgo y persuasión y acelerar tu camino en la implementación de grandes ideas de negocio que te permitirán cambiar al mundo. Imagina cómo será tu vida cuando construyas una tribu de clientes dispuestos a pagar por tus ideas y conocimientos, crearás nuevas oportunidades y lograrás poner en marcha tus propias ideas de negocio y de emprendimiento.</p>


Cómo Emprendedores, Coaches, Líderes, Consultores y Expertos Crean Negocios Exitosos que Generan Resultados Reales y Cambian al Mundo

Secretos del SmartInfluencer

El mundo, como en toda época de crisis, oportunidad y cambio, se está redefiniendo en varias de sus dimensiones. El Marketing, que atraviesa nuestras vidas, no puede ser la excepción y celebramos la enorme ganancia de la perspectiva humana a la que nos desafía este libro, que no solo presenta una honesta teoría, sino que nos llama a la acción. El Profesor Reynaldo Rivera, en el prólogo a la edición en español, destaca: "Como toda génesis de una nueva perspectiva o mentalidad,  H2H MARKETING comienza con la presentación del problema que desafía la creatividad, describe sus principales personajes y el contexto en el que se desenvuelven. Poco a poco, se desvelan los actores principales (el diseño, el servicio y la digitalización), que desplegarán su influencia (acción comunicativa y, por lo tanto, transformativa) en tres niveles: el estratégico (Mentalidad H2H), el gerencial (Gestión H2H) y el procesual u operativo (Proceso H2H). Esas tres capas dan al Marketing la estructura necesaria para articular los principales factores del cambio, que tienen como objetivo no solo el triple impacto de las organizaciones con propósito (financiero, medioambiental y social), sino también diseñar (utilizando un Canvas humanístico) y actuar relaciones (a través de diálogos digitalizados de cocreación) que permitan dar sentido a un mundo sumamente complejo. "

Philip Kotler

Waldemar Pfoertsch

Uwe Sponholz

La génesis del Marketing

Marketing humanístico

El mundo evoluciona y el que no sigue su ritmo irrevocablemente se queda atrás. Los mercados, los consumidores, los productos, las marcas, los servicios no son la excepción y están en una continua transformación. El constante desarrollo de las nuevas tecnologías ha supuesto también un importante cambio de paradigma en la dirección y gestión de las empresas y de los equipos. Es por estas y otras tantas razones que adquirir nuevas habilidades en un mercado omnicanal es el nuevo gran reto de los equipos comerciales para sobrevivir y triunfar en el entorno actual. A lo largo de estas páginas, los autores, Cosimo Chiesa y Rafael Salazar, profundos conocedores del mundo comercial, analizan las claves del camino hacia una venta consultiva híbrida y realizan un autodiagnóstico del diseño, desarrollo y liderazgo eje de la estrategia comercial de las empresas del futuro. La venta híbrida es una lectura necesaria para todas aquellas personas que busquen nuevas formas de vender y acercarse a sus clientes.

Cosimo Chiesa

Rafael Salazar

La venta híbrida

Organizaciones No. 5 nace del convencimiento del valor de las personas y del talento de todos los miembros de una organización. Dirigido especialmente a líderes, pero también a todas las personas que busquen predicar con el ejemplo, en este audiolibro encontrarás reflexiones, investigaciones, aprendizajes y experiencias sobre la importancia de impulsar un liderazgo desde una perspectiva humana. Las personas líderes –CEO, directores de recursos humanos, entre muchos otros– tienen la responsabilidad de orientar a su equipo a través de una verdadera transformación del entorno, especialmente en un mundo cada vez más incierto, complejo y cambiante. Este audiolibro es una guía que te ayudará a conocer las claves para convertirte en el líder del futuro.

Loles Sala

Elena Anton

Luis García

Organizaciones No. 5

Una de las principales funciones administrativas consiste en ayudar a los empleados a cambiar su comportamiento, tanto para el beneficio de los empleados como para el de la empresa. Los gerentes creen conocer las técnicas necesarias, pero solo uno de cada diez sabe cómo hacerlo de manera sostenida.Este libro nos ofrece ideas, estrategias, herramientas, ejemplos y opiniones de líderes destacados que nos hablan sobre el cambio y el comportamiento en las organizaciones y cómo hacerlo de manera sostenida.Reseñas:Gracias a su formidable modelo MAPS, los autores ofrecen ideas, estrategias, herramientas, ejemplos y opiniones que contribuirán a que los líderes ayuden a transformar el comportamiento de sus empleados. En el mundo de los negocios, los cambios vertiginosos se ha convertido en la norma, y este libro es un valioso instrumento para los que desean convertirse en protagonistas del cambio en el siglo XXI. Felicitaciones a los autores por escribir esta obra maestra.Nick van Dam PhD, Director de Aprendizaje Global, McKinsey &amp; Company  Una inestimable y poderosa guía sobre el cambio y el comportamiento dirigida a ejecutivos, profesionales de RRHH y líderes de todo el mundo. Jonathan Donner, Vicepresidente de Aprendizaje Global y Desarrollo de Capacidades en Unilever plc Este no es un libro más sobre la gestión del cambio; trata sobre los seres humanos y cómo y por qué cambiamos. Está lleno de valiosas herramientas y conocimientos prácticos que nos permitirán establecer el contexto adecuado para liderar un cambio sostenible, tanto en el ámbito empresarial como en nuestra vida diaria.Fausto Palumbo, VP Jefe de Formación y Aprendizaje Corporativo, Nestlé  Combina de manera inteligente la teoría con la práctica y ofrece numerosas y variadas estrategias con las que los directivos pueden experimentar. Kim Lafferty, Vicepresidente de Desarrollo de Liderazgo Global, Este libro nos enseña cómo cambiar el comportamiento de una organización sin necesidad de reemplazar a sus empleados.Abhijit Bhaduri, Chief Learning Officer, Wipro  Es una lectura obligada para cualquier directivo que quiera provocar un cambio y pretenda entender el "cómo" provocar el cambio, además del "qué". Y sienta las bases para una indispensable (r)evolución en la gestión de las organizaciones.Yannick Bonnaire, Corporate VP for Leadership and Managerial Development, Safran  Un excelente recurso que será de gran ayuda para los líderes que deseen impulsar el cambio en sus organizaciones

Nik Kinley

Shlomo Ben-Hur

Una guía práctica para directivos

Cambiando el comportamiento de los empleados

Anuarios

Juan Fernando Martínez Mendoza

Juan Fernando Martínez Ecoe Ediciones

Cartilla laboral 2025

Alta Definición

Las claves estratégicas de uno de los grupos empresariales más exitosos y emblemáticos de México.Establecida en 1945, Bimbo surgió a partir de la experiencia de sus fundadores en la panadería El Molino para producir y vender pan de caja en el territorio de la República Mexicana. Ahora, con presencia en más de treinta países, es un emblema del crecimiento empresarial mexicano en un mundo globalizado y competitivo.En este libro, don Roberto Servitje Sendra, quien fuera director general y presidente de Grupo Bimbo, traza una historia de la empresa y su incursión a mercados tan complejos como los de Estados Unidos, Europa y América Latina, además de los pilares que sostienen al grupo en cuanto a su filosofía y su pensamiento estratégico. Es una lectura obligada para los interesados en el desarrollo empresarial latinoamericano, así como para quienes deseen aprender sobre liderazgo, inspiración, estrategia, crecimiento, competitividad, valores humanos y responsabilidad social de las empresas.

Roberto Servitje S.

Bimbo. Estrategia de éxito empresarial


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¿Qué diferencia existe entre las empresas promedio y las exitosas? ¿Un mejor producto? ¿Un mejor servicio al cliente? ¿Un mejor precio?La realidad es que casi todas las industrias de la actualidad luchan contra un creciente mercado globalizado de sus productos y servicios poniéndoles una presión considerable a los precios y los márgenes, lo que crea una competencia voraz.¿La solución? Debe hacer que sus clientes se enganchen inevitablemente a su producto o servicio. Deben verlo a usted no solo como un proveedor superior, sino también como un activo de alto valor que simplemente no pueden conseguir en ningún otro lugar. En Sea original y único, Steve Miller sostiene que en el mundo actual no se encuentran nuevas ventajas pensando con creatividad, o "rompiendo paradigmas", sino construyendo su propia realidad, su propia ventaja. Sea original y único lo guiará para crear una ventaja competitiva real y duradera que le permitirá destacarse.Ninguna de las empresas únicas y originales de hoy en día han logrado su posición de liderazgo solo gracias a sus productos, servicios o un mejor servicio al cliente. Estas son características fáciles de copiar. Estas compañías, por el contrario, se centraron en la marca, la innovación, la experiencia y el storytelling para crear un verdadero factor diferenciador, que en últimas es el que les hace ser únicas y originales.</p>


Cómo crear una ventaja significativa ante su competencia

Sea original y único

Clientología para gerentes

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