Burnout-Prävention (Trainingskonzept)

Frei anpassbares, ganzheitliches und wissenschaftlich fundiertes Trainingskonzept zur Durchführung einer Seminarreihe mit 10 Modulen: Rechtzeitig Anzeichen für eine Burnout-Gefährdung wahrnehmen und erfolgreich gegensteuern, bevor der Akku leer ist und Erholung nicht mehr ausreicht, ist das Anliegen dieses Führungsseminars. Bausteine des Präventionsprogramms sind u.a. Symptome, Verlaufsformen, begünstigende Ursachenzusammenhänge und Risikofaktoren des Burnout-Syndroms als auch das Erkennen und Trainieren von anerkannten vorbeugenden Techniken und Methoden. Für betroffene Personen ebenso wie für Führende, die beginnende Veränderungen unter Ihren Mitarbeitenden erkennen und wirksam gegensteuern wollen.

Sie wählen den Nutzungsumfang: Mit der Standardlizenz können Sie bis zu 100 Personen schulen. Mehr Personen schulen Sie mit den stark rabattierten Mehrfachlizenzen.

Mehr zu den Inhalten:
Das Konzept enthält einen Trainerleitfaden, eine Ablaufliste, 97 PowerPoint-Charts mit Traineranleitungen, Handouts, Übungen, Inputs, Online-Ressourcen für 10 Module á 150 Minuten.

Das Trainingskonzept Burnout-Prävention ist ein wissenschaftsbasiertes, ganzheitliches Konzept. Das Seminar ist modular aufgebaut. Es vermittelt anerkanntes Wissen in einem ausgewogenen, anregenden Verhältnis von theoretischem Input und praktischen Übungen – die Basis maximaler Lernerfolge für die Teilnehmerinnen und Teilnehmer. Schutz- und Interventionstechniken zur Entlastung sind jedem der zehn Module begleitend beigefügt.

Alle Übungseinheiten und Erprobungen unterstützen die Experimentierfreude der Teilnehmenden. Sie haben einen unmittelbaren Bezug zu dem angestrebten Ziel des jeweiligen Moduls und sind einander aufbauend. Moderations- sowie Präsentationstechniken dienen einer strukturierten Vorgehensweise und unterstützen ein abwechslungsreiches Programm. In den integrierten Reflexionsphasen werden individuelle Ressourcen und ermutigende Strategien sowie Stolpersteine, die mit dem Vorhaben zusammenhängen, eingehend analysiert, bewertet und ggf. Lösungen erarbeitet.

Es werden Methoden und Tools gelehrt, die als Transferbrücke die Behaltensrate steigern und somit eine nachhaltige Wirksamkeit des erworbenen Wissens gewährleisten. Zum Abschluss eines jeden Moduls wird das jeweilige Vorhaben differenziert auf realistische Machbarkeit überprüft. Als Trainingsergebnis steht die Fähigkeit der einzelnen Teilnehmenden, innere Balance zu halten trotz widriger Lebensumstände!

Nur Direktbezug über den Verlag möglich. Trainingskonzepte des Verlags managerSeminare können nicht über den Buchhandel bezogen werden. Sie können auf der Verlagsseite online geladen oder als USB-Stick bezogen werden.

Zu diesem Trainingskonzept wurde ein Bildkarten-Set mit dem Titel "Burnout-Prävention - Das KartenSet" entwickelt, das die Trainingsinhalte wirksam ergänzt.