Über uns

À propos de nous

Nachhaltigkeit

Durabilité

Open Access

Karriere

Carrière

Datenschutz

Protection des données

Impressum

Mentions légales

Zahlung und Lieferung

Paiement et livraison

LEXIA

LEXIA Arbeitsrecht

Was ist LEXIA?

C'est quoi LEXIA ?

LEXIA Familienrecht

Zeitschriften

Revues

recht

Pflegerecht

ZBJV

forumpoenale

ZStrR

Anwaltsrevue

Revue de l'avocat

RSAS

FamPra.ch

ASYL

Life Science Recht

BlAR

Sachbuch

Livres spécialisés

LOKI

Semaphor

Fokusthemen

Focus

Thema

Recht studieren

Arbeitsrecht

Droit du travail

Studium

Études

Familienrecht

Droit de la famille

Sozialversicherungsrecht

Droit des assurances sociales

Strafrecht

Droit pénal

Publikationen

Publications

Literatur

Onlinemodule LEXIA

Modules en ligne LEXIA

Bücher

Livres

Buchreihen

Collections

Datenbanken

recht.ch

Studienliteratur

Littérature pour les études

Services

Dienstleistungen für

Corporate Books

Publishing Lösungen

Aktuelles

Geschäftskunden

Professionnels

Corporate Publishing

Content solutions

Buchhandlungen

Librairies

Veranstaltungen

Événements

Presse

Dozierende

Enseignants

Studierende

Étudiants

Inserierende

Annonceurs

Newsletter

Blog

Autorinnen/Autoren

Auteurs

Unsere Schreibenden

Hilfe

Unsere Autorinnen und Autoren

Liste

Autorenlounge

Espace des auteurs

Bei uns publizieren

Publier chez nous

Autorenstimmen

Témoignages

Verlag

Éditions

Themen

Mehr wissen

Mitarbeitende

Collaborateurs

Geschichte

Histoire

Vision und Mission

Vision et mission

Unser Magazin

Notre magazine

Unternehmenskultur

Culture d'entreprise

Partner

Partenaires

Kontakt

Contact

Shop

Schweizer Recht

Ausländisches Recht

Über unseren Shop

Neuerscheinungen

Nouveautés

Unsere Funktionen

Nos fonctions

Vorankündigungen

À paraître

Nach Rechtsgebiet

Par domaine juridique

Kommentare

Commentaires

Gesamtkatalog

Catalogue complet

Recht und Sport

Martin Gutzeit

Auswirkungen der Corona-Pandemie auf das Sportrecht

Studien zum Arbeitsrecht

Die Integration der auftragsrechtlichen Vorschriften in den Dienstvertrag und die Ausgliederung des Arbeitsvertrags werden in der Literatur anhand des Vorbilds des Auftragskonzepts des OR vorgeschlagen. Das taiwanische Zivilgesetzbuch hat das Auftragskonzept des OR übernommen. Das Auftragskonzept beider Rechtsordnungen erfasst jede selbständige Dienstleistung, sodass ein Zwischentyp wie die arbeitnehmerähnliche Person kaum begründbar ist. Trotz des Auftragskonzepts dienen die zunehmenden Sondergesetze für Dienstleistungen in Taiwan zur Rechtssicherheit. Während das Auftragskonzept ausschließlich selbständige Dienstleistungen tangiert, spricht der Dienstvertrag des BGB besser für den Sozialschutz durch die Einbeziehung des Arbeitsvertrags.

Die Integration der auftragsrechtlichen Vorschriften in den Dienstvertrag und die Ausgliederung des Arbeitsvertrags werden in der Literatur anhand des Vorbilds des Auftragskonzepts des OR vorgeschlagen. Das taiwanische Zivilgesetzbuch hat das Auftragskonzept des OR übernommen. Das Auftragskonzept beider Rechtsordnungen erfasst jede selbständige Dienstleistung, sodass ein Zwischentyp wie die arbeitnehmerähnliche Person kaum begründbar ist. Trotz des Auftragskonzepts dienen die zunehmenden Sondergesetze für Dienstleistungen in Taiwan zur Rechtssicherheit. Während das Auftragskonzept ausschließlich selbständige Dienstleistungen tangiert, spricht der Dienstvertrag des BGB besser für den Sozialschutz durch die Einbeziehung des Arbeitsvertrags.

Eine Strukturanalyse anhand des deutschen, schweizerischen und taiwanischen Rechts

Auftrag, Dienst- und Arbeitsvertrag

In bewährter Tradition dokumentiert der 21. Band des Jahrbuchs 'Wirtschaftsrecht Schweiz - EU' die aktuellen Entwicklungen in zentralen Bereichen des EU-Wirtschaftsrechts und deren Bedeutung für die Schweiz. Berücksichtigt werden diverse wirtschaftsrelevante Rechtsgebiete, u.a. Banken- und Kapitalmarktrecht, Immaterialgüterrecht, Arbeitsrecht, Steuerrecht und Wettbewerbsrecht. Das Jahrbuch richtet sich an Unternehmens¿, Wirtschafts- und VerwaltungsjuristInnen sowie an RichterInnen und RechtsanwältInnen und bietet ihnen einen kompakten Überblick über die wichtigsten Gesetzgebungsvorstösse, neue Rechtsakte und ergangene Urteile im vergangenen Jahr 2025.

Überblick und Kommentar 2025/26

Jahrbuch Wirtschaftsrecht Schweiz - EU

Die großen Fragen ethisch entscheiden | Ein Kompass für die existenziellen Fragen, die uns alle angehen

Leben und Sterben

Der erfolgreiche Betriebsrat

Erfolg vor der Einigungsstelle? Das Handbuch zeigt, wie's geht

Vorteile auf einen Blick:

 Handlungsanleitung für den gezielten Umgang mit dem 'Instrument' Einigungsstelle
 Praxisfälle und Beispiele
 Checklisten zu Anrufung, Besetzung, Vorbereitung und Verhandlungsführung

Die Einigungsstelle ist eine innerbetriebliche Schlichtungsstelle. Sie tritt zusammen, verhandelt und entscheidet, wenn Betriebsrat und Arbeitgeber sich in mitbestimmungspflichtigen Fragen nicht einigen können.

Das Handbuch vermittelt das notwendige Basiswissen, um Einigungsstellenverfahren gründlich vorzubereiten und die Erfolgsaussichten des Verfahrens richtig einzuschätzen. Beispielsfälle aus der Praxis, Übersichten und Checklisten helfen beim schnellen Einstieg. 

Aus dem Inhalt:

 Was ist eine Einigungsstelle? In welchen Fällen wird sie tätig?
 Wann kann das Verfahren vor einer Einigungsstelle erzwungen werden?
 Was muss der Betriebsrat beachten, wenn er die Einigungsstelle anrufen will?
 Wie laufen die Verhandlungen ab?
 Was ist bei virtuellen Einigungsstellensitzungen besonders zu beachten?
 Wer trägt die Kosten des Verfahrens?
 Welche Haftungsrisiken bestehen für Einigungsstellenmitglieder?
 Wann ist der Spruch einer Einigungsstelle zu überprüfen?

Die Autoren:
Nikolai Laßmann, Ass. Jur. und Diplom-Kaufmann (FH), seit 2012 Partner der forba.
Ulrich Overbeck, Diplom-Ökonom, seit 2021 Partner der forba.
Matthias Pankau, Diplom-Ingenieur, seit 2006 Partner der forba.
Rudi Rupp, Diplom-Betriebswirt, Diplom-Handelslehrer und Dr. rer.pol.; Gründungsmitglied der forba und Partner bis 2012.
Helmut Teppich, Diplom-Kaufmann, Gründungsmitglied der forba und langjähriger Partner.

Alle Autoren waren oder sind Mitarbeiter der forba - Forschungs- und Beratungsstelle für betriebliche Arbeitnehmerfragen, Partnerschaft der Ingenieure und beratenden Betriebswirte, Berlin.

Mitbestimmungsrecht gezielt durchsetzen

Handbuch Einigungsstelle

Beschlussfassung leicht gemacht - für den neu gewählten Betriebsrat!
Vorteile auf einen Blick:

Formulierung von Musterbeschlüssen, gegliedert nach den Themen des BetrVG
Kompakt und leicht verständlich: Ausgangslage, Musterbeschluss, Rechtsprechung
Online-Zugriff auf alle Musterbeschlüsse

Der Betriebsrat trifft seine Entscheidungen durch Beschlüsse. Für die Arbeit des Gremiums ist die wirksame Beschlussfassung deshalb von entscheidender Bedeutung. Für das Zustandekommen eines Beschlusses muss der Betriebsrat bestimmte Formalien einhalten: 
- eine ordnungsgemäße Betriebsratssitzung 
- die Beschlussfähigkeit des Betriebsrats und 
- eine gültige Abstimmung. 
Die Beschlüsse selbst müssen sich jeweils auf den konkreten Sachverhalt beziehen und inhaltlich präzise formuliert sein. 
'Beschlussfassung im Betriebsrat' erläutert systematisch die rechtlichen Grundlagen für das korrekte Fassen von Beschlüssen und leistet damit wertvolle Hilfe beim Formulieren von Betriebsratsbeschlüssen. Die Musterbeschlüsse sind übersichtlich nach Themen und den jeweiligen Rechtsvorschriften des Betriebsverfassungsgesetzes geordnet und mit einer erläuternden Vorbemerkung versehen. Das gesamte Werk mit allen Mustertexten ist auch online verfügbar.

Die Autoren:
Thomas Nitzsche, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht der Kanzlei HNK Rechtsanwälte in Frankfurt am Main, berät und vertritt Betriebsräte, Gesamtbetriebsräte und Konzernbetriebsräte im gesamten Bundesgebiet.
Claudio Kahnt, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht der Kanzlei HNK Rechtsanwälte in Frankfurt am Main, unterstützt Betriebsräte, Gesamt- und Konzernbetriebsräte sowie Gewerkschaften bundesweit in allen Themen

Rechtliche Grundlagen und Mustertexte, mit Online-Zugriff auf den gesamten Inhalt

Beschlussfassung im Betriebsrat

BEM auf einen Blick

Vorteile auf einen Blick: 
Über 100 praxisnahe Fragen und Antworten zum BEM
Knapp und verständlich
Schneller Zugang zum gefragten Wissen 

Zielgruppe: Betriebsräte, Personalräte,Schwerbehindertenvertretungen, Beschäftigte

Das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM) von Beschäftigten spielt insbesondere bei Kündigungen eine entscheidende Rolle. Welche Voraussetzungen müssen vorliegen, um ein BEM durchzuführen? Wie ist ein BEM aufgebaut? 
Der kompakte Leitfaden beantwortet in 'Frage und Antwort' alles, was Interessenvertretungen, Personalverantwortliche und Beschäftigte wissen müssen. Zu jeder Frage die richtige Antwort - ideal für alle, die zum Thema 'BEM' konkrete und verständliche Auskunft wollen.

Autor:
Thorsten Blaufelder, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Dornhan

Gesetzliche Grundlagen - Praxistipps - Mitbestimmung für Betriebs- und Personalräte

Betriebliches Eingliederungsmanagement

Diese Broschüre gibt schnelle Antworten auf gängige Rechtsfragen in der Praxis der Mitarbeitendenvertretungen. Der Themenumfang reicht von A wie Abfindung bis Z wie Zusatzversorgung und deckt alle wichtigen Bereiche ab. Die Broschüre erscheint jährlich neu mit aktueller Rechtsprechung und den neuesten Zahlen.

In der separaten Ausgabe für den evangelischen Bereich erhalten Sie spezifische Informationen zum Tarif- und Mitbestimmungsrecht der evangelischen Kirche und ihrer Diakonie. Die Mitbestimmung und der kirchliche Rechtschutz werden ausschließlich auf die evangelische Kirche bezogen dargestellt. Auch spezifische Informationen zu den evangelischen Loyalitätsrichtlinien sind enthalten.

Zudem finden Sie im Praxiswissen Arbeitsrecht 2026 Verweise zu weiterführenden Informationen, u. a. in der Zeitschrift ZMV - DIE MITARBEITERVERTRETUNG. Die entsprechenden Artikel sind auch online verfügbar.

Wissen im handlichen Format für die Bereiche der evangelischen Kirche und ihrer Diakonie

Praxiswissen Arbeitsrecht 2026 evangelisch

SR-Studienreihe Rechtswissenschaften

Gegenstand der Fallsammlung ist das Examenswissen zur Vorbereitung auf die universitäre Schwerpunktprüfung im Schwerpunktbereich Arbeits- und Sozialrecht. Behandelt werden aus dem Bereich des kollektiven Arbeitsrechts insbesondere das Koalitions-, Tarifvertrags- und Arbeitskampfrecht sowie das Betriebsverfassungsrecht und das Recht der Unternehmensmitbestimmung. Die jeweiligen Bezüge zum Individualarbeitsrecht und zum arbeitsgerichtlichen Verfahren werden dargestellt. Darüber hinaus ist ein besonderes Augenmerk auf das für Studierende in der praktischen Fallanwendung häufig schwer zugängliche Sozialrecht gelegt, dabei steht das besonders prüfungsrelevante Sozialversicherungsrecht im Vordergrund.

Gutachterliche Falllösungen/ Fragen zur Wiederholung und Vertiefung/ Beispiel für eine Seminararbeit

Schwerpunktbereich Arbeits- und Sozialrecht

Recht, Ethik und Ökonomie der Biotechnologie

Das Buch beschäftigt sich mit den normativen Rahmenbedingungen der gesundheitlichen Versorgung von Onkologiepatient:innen unter Pandemiebedingungen. Ethische, rechtliche und ökonomische Herausforderungen, wie z.B. Triage und Allokation, Einschränkung der Grundrechte und -freiheiten und der Schutz von Mitarbeiter:innen bedeuten, dass die Erfahrungen aus der Corona-Pandemie eine Gelegenheit bieten, Wissen für zukünftige Situationen zu generieren. Die durch das SARS-CoV-2 ausgelöste Pandemie stellte das deutsche Gesundheitssystem vor bislang ungekannte Herausforderungen. Während der Pandemie müssen medizinisch Handelnde (insbesondere auch in der Krebsversorgung) wegen aktuell begrenzter Ressourcen Prioritäten setzen. Dies wirkt sich direkt auf klinische Entscheidungs- und Behandlungsprozesse aus und wirft ethische, medizinrechtliche und gesundheitsökonomische Fragen auf. 
Mit Beirägen von
Prof. Dr. Jörg Haier | Prof. Dr. Annika Herr | Prof. Dr. Nils Hoppe | Dr. Michaela Pook-Kolb | Prof. Dr. Arndt Reichert | RA Dr. Jürgen Robienski, FAArbR, FAFamR u FAZivilR | Prof. Dr. Jürgen Schäfers

Ethische, rechtliche und ökonomische Aspekte

Onkologische Gesundheitsversorgung in einer Pandemie

dtv Beck Rechtsberater

verständlich, übersichtlich, klar

Arbeitsrecht von A-Z

detebe

Die Bewohner der Via Marghera in Mailand atmen auf: Der Lockdown ist aufgehoben, der Alltag wird geselliger und verlagert sich wieder nach draußen - und ins Café Royal, an dessen Tresen die Nachbarschaft zusammenkommt. Gabriele erkundigt sich beim Kellner Roberto nach dem attraktiven Carlo, die lebenshungrige Elena bandelt am Nebentisch mit Manuel an, dem besten Freund von Luca, der seinerseits die eingeschlafene Affäre mit Veronica reaktiviert. Stolze Mütter treffen auf eigenwillige Töchter, ein verzagter Priester trifft auf eine junge Obdachlose und ein desillusionierter Arzt hadert mit dem Geburtstag seiner Frau. Gemeinsam bilden sie einen lebendigen Mikrokosmos voller einzigartiger Figuren.

Café Royal

GELBE SERIE - leicht gemacht

The German Lawyers' Fees Act (RVG) forms the basis of legal billing practices - and simultaneously presents a challenge for those starting their careers. This book offers a concise and practice-oriented introduction: clearly structured, easily understandable, and always with a focus on daily application. Step by step, the structure and system of fee law are explained: ¿ Fundamentals of fee determination ¿ Value-based and procedural fees ¿ Special situations such as legal aid or fee agreements

Die Vergütung des Rechtsanwalts

RVG - leicht gemacht

Auswirkungen der Corona-Pandemie auf das Sportrecht

Weitere Titel zum Thema