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Wie wir im Team die Dinge geregelt bekommen

Wie wir im Team die Dinge geregelt bekommen

Die Getting Things Done-Methode in der Zusammenarbeit mit anderen

Inhalt

Produktivität neu gedacht: Wie Teams in der modernen Arbeitswelt erfolgreich zusammenarbeiten

Produktivität geht heute weit über individuelles Aufgabenmanagement hinaus. Dieses Buch zeigt, wie Unternehmen die revolutionäre Getting Things Done (GTD)-Methode nutzen können, um Teamleistung fundamental zu transformieren.

Was geschieht, wenn eine Produktivitätsmethode, die Millionen Einzelpersonen verändert hat, auf ganze Organisationen übertragen wird? David Allen und Edward Lamont enthüllen in diesem Buch erstmals die Strategien, mit denen Weltkonzerne wie Google, Amazon und Microsoft ihre Teamdynamik grundlegend optimieren.

Die Autoren zeigen praktische Wege, wie Teams:

  • Kommunikationsbarrieren systematisch abbauen,
  • komplexe Projekte effizient steuern,
  • individuelles Potenzial gezielt entfalten und
  • Arbeitsstress nachhaltig reduzieren
Besonders relevant für Führungskräfte, Projektmanager und alle, die die Zusammenarbeit in einer post-pandemischen Arbeitswelt neu denken wollen.

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Bibliografische Angaben

April 2025, 264 Seiten, Deutsch
Vahlen F.
978-3-8006-7552-4

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