Inhalt
Ungeplante Unternehmensnachfolgen scheitern in vielen Fällen. (5) Eine rechtzeitige Planung sowie Unterstützung durch externe Experten kann vielen rechtlichen und personellen Problemen vorbeugen. (1) , (2) , (10) , (12) Der Erfolg von Nachfolgern aus den eigenen Reihen ist in der Mehrzahl der Fälle größer als bei externen Kronprinzen. (8)
Bibliografische Angaben
Juli 2004, 8 Seiten, Deutsch
GBI-GENIOS VERLAG
9783737901635