Handwörterbuch des Personalwesens (HWP)
Inhalt
Das "Handwörterbuch des Personalwesens" (HWP) widmet sich der menschlichen Arbeit im betrieblichen Leistungsprozess. Dabei orientieren sich die Beiträge vor allem am Personalwesen in Wirtschaftsunternehmen; auch für öffentliche Unternehmen sind die Artikel des Handwörterbuchs relevant.
Neben der Betriebswirtschaftslehre gehören zu den berücksichtigten Disziplinen insbesondere:
- Arbeits- und Sozialrecht
- Arbeitsmedizin
- Arbeits- und Betriebspsychologie
- Arbeitswissenschaft
- Betriebspädagogik
- Betriebssoziologie
- Organisationslehre
- Volkswirtschaftslehre
In der 3. Auflage wurde das 200 Artikel umfassende Handwörterbuch um aktuelle Themen erweitert.
Bibliografische Angaben
Juli 2004, 1143 Seiten, Enzyklopädie der Betriebswirtschaftslehre (EdBWL), Deutsch
Schaeffer-Poeschel
978-3-7910-8049-9