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: Schweizerische Zivilprozessordnung (Art. 1–352 ZPO sowie Art. 400–408 ZPO)</div>

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Gesamtkatalog

Catalogue complet

Lehner B: Praxisbuch Trauerfeiern und
Bestattungen

Praxisbuch Trauerfeiern und Bestattungen

Trauernde verstehen - Abschiedsrituale gestalten

Wenn Kinder trauern. Eine Vorlesegeschichte

Pia und der Elefant im Raum

Über das Kümmern und die Zeit, die uns bleibt | "Ein kluges, mitfühlendes und sensibel geschriebenes Buch." NDR Kultur

Alte Eltern

Willkommen im Heartbreak Hotel - einem geheimnisvollen Ort, an dem gebrochene Herzen zur Ruhe kommen und verirrte Seelen wieder zu sich selbst finden.
 
 Hier treffen sich vier Jugendliche, deren Wege sich nie hätten kreuzen sollen:
 Maya
 , die die Liebe ihres Lebens verloren hat.
 Martin
 , der von seinem Crush bloßgestellt wurde.
 Fiona
 , deren Freund und beste Freundin sie betrogen haben.
 

 Und 
 Finn
 , der sich die Schuld am Tod seiner Freundin gibt.
 
 Im Heartbreak Hotel werden sie gezwungen, sich ihrem Schmerz zu stellen - und entdecken, dass Heilung manchmal dort beginnt, wo man sie am wenigsten erwartet.
 

 <ul><li>Wholesome &amp; healing:
 Ein Zufluchtsort für alle mit gebrochenem Herzen
 </li><li>Vier berührende Schicksale:
 Liebe, Verlust, Schuld und Vergebung
 </li><li>Ausdrucksstark illustriert
 von Agnese Innocente
 </li><li>Tiefgründig &amp; tröstlich:
 Eine Graphic Novel, die Mut macht, loszulassen
 </li><li>Für Jugendliche ab 14 Jahren:
 Über Schmerz, Hoffnung und zweite Chancen
 </li>
 </ul>
 Eine&nbsp;
 poetische, eindringliche Graphic Novel,
 die einem zeigt, dass auch
 in schweren Zeiten ein Lichstrahl zu finden ist.

Eine Graphic Novel für alle mit gebrochenem Herzen und alle, die Halt suchen

Heartbreak Hotel

Unsere Arbeitswelt steckt in der Krise: Negatives Wachstum, Trumpsche Zollpolitik, hohe Krankenstände, Überlastung, sinkende Produktivität - und das alles bei wachsender Unzufriedenheit und Kündigungsbereitschaft durch schwache Führung. Trotz harter Arbeit bleibt der Erfolg aus. 

Klar ist: Traditionelle Führung greift nicht mehr. Ein Neustart ist nötig! 

Wie können Unternehmen ihre Führungskräfte so stärken, dass sie nicht nur aktuelle Herausforderungen meistern, sondern den Wandel aktiv und visionär gestalten? Es braucht einen neuen Führungs- und Beratungsansatz. 

Ziel ist die Entwicklung authentischer Führungspersönlichkeiten mit emotionaler Intelligenz - Menschen, die inspirieren, flexibel und entschlossen handeln. Erfolgreiche Führung erfordert heute Elastizität, Agilität und Resilienz. Dafür sind Selbstreflexion, Veränderungsbereitschaft und Lernfähigkeit entscheidend. 

Wie Abraham Maslow erkannte: 'Was notwendig ist, um einen Menschen zu verändern, ist, sein Selbstbewusstsein zu verändern.' 

Doch genau daran scheitern viele. Blinde Flecke, unbewusste Mechanismen wie Übertragung, Konditionierung oder Verdrängung blockieren die Selbstwahrnehmung - und damit die Entwicklung. 

Ein modernes Führungsverständnis muss diese psychologischen Dynamiken einbeziehen. Nur wer sich selbst versteht, kann sich weiterentwickeln, andere führen und Blockaden - bei sich und im Team - lösen. So entsteht Raum für ungenutzte Potenziale, echte Wirksamkeit und nachhaltigen Unternehmenserfolg. 

Fazit: Die meisten Unternehmen erkennen das größte ungenutzte Potenzial ihrer Mitarbeitenden nicht - weil es hinter inneren Blockaden verborgen liegt. Wer es freilegt, hat einen klaren Wettbewerbsvorteil.

Neu denken für nachhaltigen Erfolg

Führung im Wandel

Wie viel Schönheit passt in ein Leben, und wann ist es Zeit loszulassen?
 Theo Engel ist in den Niederlanden als Sterbehilfearzt tätig. Fast jede Woche verabreicht er Menschen, die unzumutbar und ausweglos leiden, die erlösende Spritze. Doch der Beruf zehrt an ihm, Theo kämpft mit Depressionen. Eines Tages erhält er einen bemerkenswerten Brief: Darin bittet ihn ein zwar nicht mehr junger, aber vollkommen gesunder Mann um Sterbehilfe. Gerrit Blauw möchte sterben, weil er sein Leben für vollendet hält. Um den Arzt zu überzeugen, ihm zu helfen, erzählt Gerrit Theo von der Schönheit, die sein Leben erfüllt hat. Von seiner Arbeit für das Theater, vor allem aber von seiner großen Liebe Saartje, für die er einmal sogar eine Giraffe auf eine Nordseeinsel verschifft hat. Und zum ersten Mal beginnt Theo sich zu fragen, ob der Mensch nicht nur ein schönes Leben, sondern auch einen schönen Tod verdient hat.'Eine Ode an das Leben, eine Feier der Lebendigkeit.' Dagblatt van het Noorden

Ein volles Leben

Intention zum Buch: Spannungen und Konflikte zwischen den Generationen einer Familie. Zwischen Dorf und Stadt, zwischen angepasst und Außenseiter.

Kein Heimatroman aus Franken

Spatzenrennen

Wer einen lieben Menschen verloren hat, ist in Aufruhr - zu sortieren, was alles im Inneren geschieht, fällt da schwer. Halt und Sicherheit in diesem unwegsamen Gelände geben die 77 Stichworte und Impulse, die der Trauerbegleiter Thomas Achenbach in diesem Buch zusammengestellt hat: Von A wie Aushalten bis W wie Weinen erläutert er alle Reaktionen, die ein Verlust auslösen kann. Nicht alleine die Betroffenen selbst finden hier einen guten Überblick, sondern auch alle, die sich in ihrer eigenen Unsicherheit fragen, wie sie hilfreich zur Seite stehen könnten. Kurze, wohltuende Rituale, wirksame Übungen sowie Impulse, die zum Nachdenken einladen, unterstützen zudem dabei, im Alltag Trittsteine zu etablieren, die die schwere Zeit der Trauer Schritt für Schritt wieder leichter machen.

77 Impulse und Rituale für Trauernde

Das ABC der Trauer

Paul Gerhardt - Prediger und Poet

Du, meine Seele, singe

Ratgeber zur Reihe Fortschritte der Psychotherapie

In Deutschland erfolgt die häusliche Versorgung von mehr als fünf Millionen pflegebedürftigen Menschen überwiegend durch An- und Zugehörige. Die Übernahme der Pflegeverantwortung für eine nahestehende Person ist eine vielschichtige Aufgabe, die häufig mit erheblichen körperlichen, seelischen und finanziellen Belastungen für die pflegenden Angehörigen verbunden ist.
Dieser Ratgeber möchte pflegende Angehörige bei der Bewältigung von Alltagsanforderungen, Belastungen und Krisen unterstützen. An zahlreichen Praxisbeispielen werden Wege aufgezeigt, die helfen können, mit belastenden Gefühlen und Zuständen der Erschöpfung oder Hoffnungslosigkeit umzugehen. Es werden Hinweise gegeben, wie es pflegenden Angehörigen gelingen kann, sich weniger oft aufgrund von Sorgen schlaflos im Bett zu wälzen und das Miteinander mit der gepflegten Person stressfreier zu gestalten. Hierzu gehört auch der Umgang mit Wut und Ärger auf die zu pflegende Person oder mit ungewollten Reaktionen wie Drohen oder Anschreien. Zudem möchte dieser Ratgeber dazu motivieren, die eigenen Bedürfnisse nicht aus den Augen zu verlieren und Möglichkeiten zu finden, neue Energie im Alltag zu tanken. Hierzu gehören sowohl das Erkennen eigener Belastungsgrenzen als auch der Blick auf die Selbstfürsorge, welche bei der Pflege eines Angehörigen häufig zu kurz kommt. 
Inhaltlich werden in diesem Band hauptsächlich Themen aus der Pflege älterer Menschen aufgegriffen, wobei jeweils auf die speziellen Anforderungen bei der Pflege von Menschen mit Demenz eingegangen wird. Praktische Pflegeanleitungen wie zur Körperpflege oder Ernährung sind hingegen nicht Gegenstand dieses Buches. Der Ratgeber verweist in jedem Kapitel auf Internetseiten mit weitergehenden Materialien, Informationen und hilfreichen Adressen.

Psychologische Unterstützung und Entlastung für pflegende Angehörige

Zu Hause pflegen

Ein ungewöhnlicher Blick auf den professionellen Umgang mit dem Tod - durch die Augen des bekanntesten Bestatters Deutschlands.&nbsp;Obwohl er uns alle betrifft, ist der Tod immer noch ein Tabuthema - dem Luis Bauer mit seinem Buch die Schwere nimmt. Denn Berührungsängste mit dem Tod kennt der 20-jährige Bestatter und Thanatopraktiker nicht. Er wuchs im familieneigenen Bestattungsunternehmen auf und war quasi von Kindesbeinen an von Toten umgeben. Heute ist die Versorgung von Verstorbenen sein Beruf und seine Berufung, denn er möchte, dass auch die Gesellschaft anders mit Tod und Sterben umgeht. Deshalb erzählt er seine Geschichte: Auf TikTok, auf YouTube, auf Instagram, und mittlerweile folgen ihm knapp 2 Millionen Menschen und interessieren sich dafür, was hinter den Kulissen eines Bestattungsunternehmens passiert - und warum sich ein junger Mensch für diesen ungewöhnlichen Job entschieden hat.

Der Tod ist mein Job: Geschichten aus einem ungewöhnlichen Alltag

Bestatters Diary

Ein kleines Licht in Zeiten der Trauer
 <ul><li>Mitfühlende Begleitung
 durch die 
 Phasen der Trauer
 </li><li>
 Gedichte und Gedanken, die 
 Kraft und Trost
 spenden
 </li><li>Einfühlsame Gestaltung
 </li>
 </ul>
 Ein Geschenk, das 
 echte Anteilnahme
 ausdrückt
 Wenn ein geliebter Mensch von uns geht, ist es oftmals schwierig, unserer Trauer und Anteilnahme Ausdruck zu verleihen. Mit seinen einfühlsamen Gedichten und Gedanken über die unterschiedlichen Facetten der Trauer und seiner mitfühlenden Gestaltung hilft dieses Buch zu sagen, wofür uns die Worte fehlen. So ist es ein Begleiter durch die Phasen der Trauer, der Trost spendet und bei der Verarbeitung dieses tiefen Einschnitts in unserem Leben unterstützt.

Trostgedanken

Was bleibt, ist die Erinnerung

Haufe Fachbuch

Klassische Seminare und Schulungen erzielen häufig nur geringe Wirkung, da der Transfer in die Praxis oft ausbleibt. Dynamic Action Learning (DAL) setzt genau hier an: Es integriert Führungskräfte aktiv in ihren Lernprozess, indem es deren beruflichen Hintergrund sowie die spezifischen Anforderungen ihres Unternehmens einbezieht. Dadurch entstehen ein maßgeschneiderter Praxisbezug sowie ein relevanter Lernkontext. Matthias Klein verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung im Dynamic Action Learning. Er beleuchtet, wie eine erfolgreiche Führungskräfteentwicklung gelingt, bei der die Kluft zwischen Lernen und Anwenden geschlossen wird - mit spürbarem Mehrwert für die Organisation. Mit zahlreichen Fallbeispielen.
Inhalte:
<ul><li>Warum es bei der Führungskräfteentwicklung Innovation und ein völlig anderes Vorgehen braucht</li><li>Grundpfeiler von Dynamic Action Learning</li><li>Die wesentliche Rolle eines DAL-Facilitators</li><li>Praxisbeispiele aus verschiedenen Unternehmen / Organisationen, Branchen und Teilnehmendengruppen</li><li>Möglichkeiten und Anwendungsgebiete</li></ul>
"Matthias Klein unterstreicht mit seinem Buch jene Notwendigkeit, die es in der noch komplexer gewordenen Leadership-Welt braucht: learning by doing!" Gerhard Stübe (Geschäftsführer Kongresskultur Bregenz)
"Ein humorvolles und unterhaltsames, dennoch lehrreiches Handbuch, das das Thema Dynamic Learning vielseitig durchleuchtet und darstellt - mit praxisnahen Beispielen und Pitfalls." Lisa Baumann (Google/SF -Global Competetive Strategy Lead)

Führungsentwicklung als Abbild der Unternehmensrealität

Dynamic Action Learning

Praxisbuch Trauerfeiern und Bestattungen

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