Auswirkungen des Deutschen Corporate Governance Kodex auf Unternehmen und deren Organe

Studienarbeit aus dem Jahr 2013 im Fachbereich BWL - Recht, Note: 2,4, Ludwig-Maximilians-Universität München, Sprache: Deutsch, Abstract: Die Frage nach der richtigen und guten Corporate Governance (CG) gewinnt seit Mitte der1990er Jahre zunehmend an Bedeutung und stellt heute eines der am intensivstendiskutierten Themen im Bereich von Managementthemen dar. Ins Deutsche wird derBegriff „Corporate Governance“ meist als „Unternehmensverfassung“, „Unternehmensüberwachung“oder „Unternehmensführung und -kontrolle“ übersetzt. Er wird jedochvielschichtig ausgelegt und beinhaltet auch Regeln für Wechselbeziehungen zwischenUnternehmen und expliziten und impliziten Ansprüchen breiter Interessengruppen.Insbesondere einflussreiche Kapitalmarkteilnehmer, wie große institutionelle Investoren,legen bei ihrer Anlageentscheidung erhöhten Wert auf die Modalitäten derUnternehmensleitung und -überwachung. Die Grundsätze guter und verantwortungsvollerCG werden für deutsche börsennotierte Gesellschaften im Deutschen Corporate GovernanceKodex4 (DCGK) festgehalten. Im Jahre 2002 wurde die regelmäßig tagende„Regierungskommission DCGK“ vom Bundesjustizministerium erstmalig mit derAusarbeitung des Kodex beauftragt, der seitdem bereits neunfach aktualisiert wurde.Besetzt wird diese „standing comission“ mit sachverständigen Vertretern aus Wirtschaft,Politik und Wissenschaft. [...]