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: Schweizerische Zivilprozessordnung (Art. 1–352 ZPO sowie Art. 400–408 ZPO)</div>

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Gesamtkatalog

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Birkenbihl V: Erfolgs-Psychologie

Erfolgs-Psychologie

Wie unsere innere Einstellung unser Schicksal formt

Rechenschwächen wirken sich negativ auf die Schullaufbahn und die emotionale Entwicklung von Kindern und Jugendlichen aus. Auf der Basis aktueller lernpsychologischer und neurowissenschaftlicher Erkenntnisse entwickeln die Autoren einfache, wirksame Lernmethoden und stellen Möglichkeiten zum Umgang mit Prüfungsangst vor. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf der Kapazität des Arbeitsgedächtnisses der betroffenen Kinder, das bei den in der Schulpraxis gängigen Methoden oft überlastet wird. Für die 7. Auflage wurden die Lernstrategien nach dem Motto "Mathe ist einfach" nochmals vertieft. Die erweiterten Handreichungen zur Förderung sind nun noch praxisnäher gestaltet und lassen sich von Eltern, Lehrkräften und Therapeuten besonders leicht umsetzen.

Ein Praxishandbuch für Eltern, Lehrer und Therapeuten

Kinder mit Rechenschwäche erfolgreich fördern

Dieses Buch verbindet neurowissenschaftliche Erkenntnisse mit Führungsstrategien und zeigt Vertriebsverantwortlichen auf, wie sie ihre Teams mit emotionaler Intelligenz, gezielter Kommunikation und typgerechter Führung stärken können. Denn erfolgreiche Führungskräfte im Vertrieb brauchen mehr als nur Fachwissen – sie müssen Menschen verstehen, motivieren und gezielt fördern.
Das Autorenteam zeigt die Grundlagen des Neuroleadership und die Anwendung neurobiologischer Erkenntnisse auf effektive Führung auf. Von Kommunikationsfähigkeiten, emotionaler Intelligenz und Motivationstypologien über effiziente Entscheidungsfindung bis hin zur Gestaltung von Veränderungsprozessen – in allen Bereichen helfen Einblicke in die Neurowissenschaften, den Führungsstil zu optimieren.
Mit zahlreichen Praxisbeispielen, Studien und konkreten Techniken bietet dieses Fachbuch einen wertvollen Leitfaden für Führungskräfte, die ihre Wirksamkeit nachhaltig steigern wollen.
Der Inhalt

Mit Beweisen aus der Hirnforschung führen
Gehirngerechte Führung braucht Wissen
Status quo in der Führungspraxis
Zukunft von Führung
Kommunikativ kompetent führen
Führung erfordert typengerechte Kommunikation
Mitarbeiterentwicklung durch Feedforward
Führung spielend weiterentwickeln

Die Autoren
Paul Weber führt, berät und coacht seit Jahren namhafte Unternehmen im Vertrieb. Mit seiner Frau Tina baute er die erste deutsche Vertriebsagentur SalesPlus auf und verkaufte sie an die 1&amp;1.
Tina Weber leitet den HR-Bereich der Firma CareVision. Mit ihrem Mann Paul ist sie Inhaberin von SalesPerformance.
Prof. Dr. Heiner Böttger lehrt und forscht zu neurowissenschaftlichen, spracherwerblichen und bildungspsychologischen Themen an der Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt.
Nils Böttger arbeitet als verantwortlicher Project Manager eines hochdotierten EU-Projektes am Zentrum für Forschungsförderung der Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt.

Mit typengerechter Kommunikation zum Verkaufserfolg

Neuroleadership im Vertrieb

StrengthsFinder 2.0 features an access code for the new and upgraded version of the StrengthsFinder program the main selling point of mega-bestseller Now Discover Your Strengths (over a million copies sold).Do you have the opportunity to do what you do best every day?Chances are you don't. All too often our natural talents go untapped. From the cradle to the cubicle we devote more time to fixing our shortcomings than to developing our strengths.To help people uncover their talents Gallup introduced the first version of its online assessment StrengthsFinder in the 2001 management book Now Discover Your Strengths. The book spent more than five years on bestseller lists and ignited a global conversation while StrengthsFinder helped millions discover their top five talents. In StrengthsFinder 2.0 Gallup unveils the new and improved version of its popular assessment language of 34 themes and much more. While you can read this book in one sitting you'll use it as a reference for decades.Loaded with hundreds of strategies for applying your strengths this new book and accompanying website will change the way you look at yourself-and the world around you-forever.<ul><li>A new and upgraded edition of the StrengthsFinder assessment.</li><li>A personalized Strengths Discovery and Action-Planning Guide for applying your strengths in the next week month and year.</li><li>A more customized version of your top five theme report.</li><li>50 Ideas for Action (10 strategies for building on each of your top five themes).</li></ul>

StrengthsFinder 2.0

Systemisches Management

Worauf ist zu achten, damit eine Organisation sich weiterentwickeln und zugleich in Balance bleiben kann? Wie müssen Führung, Partizipation und Selbstorganisation ineinandergreifen, damit Resilienz entsteht? Und wo ist anzusetzen, wenn dies noch nicht der Fall ist?
Das Buch beschreibt, wie Verbundenheit, Klarheit und Potenzialentfaltung die Grundlage für Resilienz bilden. Partizipation und Mitbestimmung können dazu Wesentliches beitragen, benötigen aber auch bestimmte Bedingungen, damit sie gelingen und Organisationen ihr volles Potenzial entfalten können. Die Autorin verbindet auf anschauliche Weise ihre soziokratische Expertise mit dem systemischen Denken und dem Wissen um die Entwicklungsphasen von Organisationen. So entstehen neue Perspektiven auf organisationale und soziale Zusammenhänge - sowohl in Unternehmen als auch in zivilgesellschaftlichen Organisationen.
Führungskräfte, Berater:innen und interessierte Laien können den Inhalt unmittelbar mit eigenen Erfahrungen verknüpfen. Zahlreiche Praxisbeispiele fördern ein tieferes Verständnis der beschriebenen Zusammenhänge. Die Lektüre regt zur Reflexion an und eröffnet neue Wege für das eigene Handeln.
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Resilienz durch Verbundenheit

Systemische Grundlagen für Soziokratie

Hermann ist der innere Kritiker, den wir alle kennen. Er lässt kein gutes Haar an uns und nörgelt herum, wo er nur kann. Zum Davonlaufen! Doch Hermann läuft mit. Egal, was wir tun, wir werden ihn nicht los. Denn er ist ein Teil unserer Persönlichkeit, der uns "eigentlich" nur helfen will. Tom Diesbrock weiß, wie Hermann tickt, und er verrät uns, wie wir die Dauerkritik unseres inneren Miesepeters entschärfen können.

Vom klugen Umgang mit dem inneren Kritiker

Hermann!

und weitere Top-Management-Phänomene

Das Führerbunker-Problem

Wellnessbuch für die Psyche, diese Buch bringt Anregungen für eine gesunde Psyche, Wohlbefinden mit einem guten inneren Energieplatz und eine liebevolle Beziehung zu sich selbst.

Focusing bewirkt Metamorphose und Kosmogramme beflügeln Metamorphose

Leben ist Metamorphose

Woher kommen Findlinge? Müssen sich Schwarze Raucher an Rauchverbote halten? Woher hat der Augengneis seinen Namen und wie gefährlich ist Sonnenbrennerbasalt? Was hat Leberkäse mit Meteoriten gemeinsam und warum können manche Steine schwimmen? 
Steine verraten uns Erstaunliches über unsere Erde und uns Menschen. Ja, ohne Steine gäbe es die Erde, wie wir sie kennen, nicht! Die Welt der Steine ist voller Geheimnisse, unglaublicher Entdeckungen und überraschender Fakten. 
29 Geschichten über 29 faszinierende Steine - so anschaulich, witzig und spannend in Wort und Bild erzählt, dass man garantiert keinen Stein am Wegesrand mehr links liegen lässt.

Ganz schön genial

Steine!

Neun heilsame Wege

Der Hildegard-Code

Fit für die Schule Mein Testheft

Texte sicher verstehen und Lesetests erfolgreich meistern

Fit für Lesetests 4. Klasse. Mein Testheft

Die Zukunft ethischer und religiöser Bildungsangebote in öffentlichen Schulen wird seit Längerem kontrovers diskutiert. Mit dem Unterrichtsprojekt "Werte - Interkulturelles Lernen - Religionen (W-I-R)" betrat die Erzdiözese Wien schulisches Neuland an der Schnittstelle von Religions- und Ethikunterricht. Ziel war es, ein Unterrichtsangebot für alle Schüler:innen zu konzipieren, das Raum für orientierende Lernprozesse in eine pluralistische Gesellschaft hinein bietet. Der vorliegende Band beschreibt auf der Grundlage einer begleitenden Evaluationsstudie die Genese, Durchführung und Zielsetzungen von W-I-R. Er ordnet diesen Unterricht didaktisch und pädagogisch ein und versteht sich als praxisorientierte Handreichung für die Einführung und Weiterentwicklung dieses Unterrichtsmodells.

Mit Beiträgen von
Walter Ender | Marie-Theres Igrec | Stephan Pruchniewicz | Rhea Rothgerber | Gertrud Theil

Werte - Interkulturelles Lernen - Religionen

Dreh dich schlau! / Spielen & Lernen für die Vorschule / Kinder ab 5

Dreh dich schlau - Zählen, Zuordnen &amp; Co. Ein interaktives Lernspiel für Kinder ab 5 Jahren Spielend schlau werden - Lernen mit Spaß 

 Mit Dreh dich schlau - Zählen, Zuordnen &amp; Co. entdecken Kinder auf spielerische Weise Zahlen, Zusammenhänge und logisches Denken. Bunte Drehscheiben helfen dabei, Bilder und Aufgaben richtig zuzuordnen: Einfach das passende Bild wählen, die Drehscheibe auf die richtige Farbe drehen und auf der Rückseite nachsehen, ob die Lösung stimmt. So lernen Vorschul- und Grundschulkinder ganz nebenbei die Grundlagen für Zählen, Vergleichen, Sortieren und Zuordnen - und haben dabei jede Menge Spaß.
 Über 120 Rätselaufgaben für clevere Köpfe 

 Auf 24 stabilen Seiten können Kinder verschiedene Aufgaben bearbeiten. Die abwechslungsreichen Übungen fördern Konzentration, Geduld und logisches Denken. Ob Zuhause, im Kindergarten, in der Vorschule oder unterwegs - das Drehscheibenbuch ist ideal für kleine Lerner, die spielerisch fit für die Schule werden wollen.
 Auf einen Blick 

 ¿ Interaktive Lernaufgaben mit Drehscheiben
 

 ¿ Mehr als 120 Rätsel auf 24 Seiten
 

 ¿ Für Kinder ab 5 Jahren in Vorschule und Grundschule
 

 ¿ Spielerisch Zählen, Zuordnen und logisches Denken üben
 

 ¿ Ideal für Zuhause, Kindergarten oder unterwegs
 

 Ein tolles Geschenk für clevere Kinder, die spielerisch lernen, ihre Konzentration trainieren und schon auf den Schulstart vorbereitet werden möchten.

Dreh dich schlau - Zählen, zuordnen & Co

Erfolgs-Psychologie

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